辭職公司不放人怎么辦 - IIIFF互動問答平臺

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辭職公司不放人怎么辦

因為某些原因需要辭職的時候，卻遭遇到了公司不放人走的事情，這種行為直接影響到了我們接下來要做的事情。那么，辭職的時候遭遇公司不放人該怎么辦？這兒有比較合理的答案，趕緊看過來吧！

操作方式

01
提前一個月提交告退后可自行分開
大師看好了，必需是你要提交正規的告退信，而且包管送到了公司相關帶領的手里，如許，在告退一個月之后，若是公司不放人，你可以自行去職。
02
試用期內告退
良多人在工作試用時代感覺這份工作不適合本身，于是告退，可是公司卻不放人，這時辰只要你提前三天提交正規告退陳述，那么三天之后你便可以自行離去。
03
保留證據進行協商
一般公司不放人走就那么幾個來由，一個是未找到合適的人員，二是告退人員有些賬目或者營業問題沒有交友清晰，當然就算真的清晰了用人單元也會用這個為來由。那么你可以清算相關證據，好比提交告退陳述的證據，工作交代清晰的證據，然后和公司協商。
04
申請勞動庇護
若是用人單元就是不放人，且還會用扣工資等形式為難你，那么你可以把你籌辦的證據收集起來，然后申請勞動仲裁進行勞動庇護，天然會給你響應報答并許可你去職。
End

發表于 2018-06-30 00:00
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