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軟件測試算是一個新興的行業,在國內也就這幾年發展的比較迅速,相伴而來的就是外包行業的火熱, 哈哈.. 這行業在北京上海廣州這些大城市,特別北京上海很火熱的,當然指的是外包行業的.就工作來說工資待遇不算低,好的項目也不會太累. 最后這行業很有地域局限性, 在二線和小城市生存很是困難!
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還行,有這能力寫程序多好。
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您好,很高興和您一起討論關于軟件方面的問題,軟件測試在中國來說的確是一種軟件掃尾工作,因為軟件測試在中國大多數的職能是發現bug或者找尋錯誤,在技術方面可能要求會比較低一點,但作為一個標準的軟件測試人員的確是一個比較難的工作,只是中國很多it企業可能不是十分重視這個職業,希望您能夠綜合考慮各個方面,選擇好自己的職業,謝謝。
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飛碩科技董事長 聶波
1997年,香港回歸,信息高速公路的建設在國內剛剛拉開帷幕;廣州秉持“穩中求快,緊中搞活”的方針,積極迎接科技革命浪潮,大力推動信息技術產業的發展。同年,西安交通大學計算機專業的碩士生聶波畢業,懷揣技術改變世界的夢想,選擇來到花城廣州,進入廣東電信,開始第一代寬帶互聯網絡及網上應用的建設和運營管理工作,包括ADSL、光纖以太網接入網絡建設,電信門戶網站、各類WEB應用的開發、運營,助力互聯網應用走入千家萬戶。
廣州開放包容的態度與通信運營商國企得天獨厚的優勢,使聶波在工作中得以不斷接觸新事物、新技術,始終站立在互聯網+、移動互聯網到AI+大數據的潮頭,研發、運營開放合作平臺,持續做大WEB、短彩信、WAP、彩鈴、行業應用DICT平臺等合作生態,增強了他作為技術人的專業素養,開闊了他作為經理人的行業視野。這期間,聶波獲得美國明尼蘇達大學卡爾森商學院EMBA學位。
進入21世紀
隨著中國加入WTO,經濟、貿易全球化和科技交流協作國際化不斷深入,英語作為國際通用交流工具的重要性愈發突顯,并且基礎教育的中高考開始引入聽說考試占分和機評機試,但各個區域人群的英語水平差距顯著,聶波意識到,是區域經濟發展的不均衡造成了這樣的天然鴻溝,這讓他開始思考,如何以技術提高教學效率、促進教育公平,推動國民英語水平的普遍提高?
在一次貧困地區幫扶的活動中
聶波驚訝地發現有的縣鄉英語教育水平與一線城市相去甚遠,英語老師缺失、甚至到初中才開始上英語課,許多孩子到初中連26個字母都認不全,更別提正確發音、交流溝通了,促進城鄉教育一體化優質、均衡發展,以優質普惠教育資源幫扶貧困家庭子女成長,阻斷貧困代際傳遞,堅定了聶波以信息技術、尤其人工智能+大數據,創新提供千人千面個性化優質教育的信念。
經過深思熟慮之后
聶波離開國企“跨界”創業,從頭開始打磨平臺產品、接受市場驗證。秉承“用科技賦能教育,用優質、公益普惠資源促教育均衡發展”的理念,以“互聯網+教育”提升教育公共服務水平。他帶領研發團隊,深度參與產品設計、開發,在智能語音識別與評測、大數據挖掘與應用、人工智能自適應等方面開展技術創新與科技攻關,以英語學科切入市場,推出了公司第一款拳頭產品“口語易”—一個面向K12階段學生、老師、家長提供集英語“聽、說、讀、寫”能力全方位培養的英語智能學習系統。“口語易”有助于克服大班教育內容單一、個性化不足、針對性不強的弊端。它構建的是“自主學習、自我檢測、自動評價”的3A(Autonomy Learning,AutonomousTesting,Automatic Evaluating)教學模式,整合系統化、專業性的內容,創新課堂教學的數字工具系統,引導學生自主學、智能測、自動評,有效解決師資缺、內容缺、不均衡的現狀,真正實現個性化、智能化學習,激發學生學習興趣、告別“啞巴英語”現狀,使英語教育回歸溝通交流的本質。“口語易”推出至今,已累計服務超過2萬所中小學、1000多萬名師生,成為“一對一”智能隨身英語教師。
聶波沒有就此停住腳步
反而讓他更加深刻地體會到我國欠發達地區課堂教學資源缺乏、不成體系以及專業性待提升等短板,基礎教育全學科都急需AI+個性化教育的專業系統,以人工智能做好更多助教工作,緩解教師壓力,促進教育公平——飛碩科技由此開啟從單一學科產品到多學科產品的2.0時代。在聶波的主導下,飛碩科技開發多學科產品,加大數字教育資源整合力度,深入研究智能化教學工具,構建新型學習環境,構建基礎教育多學科知識圖譜和機器學習能力,大數據建模各類學情分析報告并智能推題,為學生、教師和家長等提供個性化支持和精準化服務,采集并利用參與者群體的狀態數據和教育教學過程數據,促進學習者在任意時間、任意地點,采用任意方式、任意節奏進行學習和及時反饋,為區域師生提供高學習體驗、高內容適配和高教學效率的教育供給,有效促進教育公平、提高教育質量。
2020年9月,由教育部民族教育發展中心主辦的“合作創新助力賦能”民族地區“智能教育試驗區試驗校”建設工作落實會在杭州舉行,會議指出當前應該“以智能教育帶動教育現代化,強力促進大數據背景下教育改革和創新”。由于聶波長期堅守以科技賦能教育、以科技促進教育均衡的使命,他受邀參會并被聘為民族地區“智能教育試驗區試驗校”建設項目專家組成員,指導并積極參與“智能教育試驗區試驗校”的建設。
在20多年的時間里,聶波從業務骨干成長為技術驅動企業發展的帶頭人,“不忘初心,牢記使命”的高遠情懷始終驅使著他主動踐行社會責任,并帶領全體員工前赴后繼、薪火相傳,為教育脫貧攻堅、加快實現教育現代化添磚加瓦。
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