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    審計報告多久出一次,看看這個 會計事務所出具的審計報告包括哪些

    很多人對于審計報告在什么時間出具合適,審計報告多久出具一次都不清楚,今天就審計報告出具的時間給大家一個總結。 對于企業來說每年都需要的的就是年檢,年檢呢是每年的1...

    審計報告多久出一次,看看這個

    我們精選了一下網友答案:

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      很多人對于審計報告在什么時間出具合適,審計報告多久出具一次都不清楚,今天就審計報告出具的時間給大家一個總結。

      對于企業來說每年都需要的的就是年檢,年檢呢是每年的1月至6月,如果企業的性質是內資企業與外資企業略有不同。而稅審報告則是在每年的1月1日至當年的5月31日,一般性的稅審報告是一般要求外資企業或者公司達到一定的規模,一般性的小型公司則不需要做稅審報告。

      而平時的其他的審計,則主要是看企業的需求。如離任審計,是在公司職員離職前的一個月開始進行,是根據企業自身的需求來出具審計報告。

      還有一種情況是在企業發生重大經濟行為,也需要在出具一份審計報告,比如說,企業破產清算、并購重組、企業改制、針對某個公司某個項目進行的特殊的審計。

      上面說的大家估計也懂比較明白了,一種是稅務機關特殊要求企業出具的審計報告,一般都會規定相應的時間,第二種就是企業發生了重大的經濟行為進行的審計,這個是根據企業的經濟行為發生的時間而定,再有一種就是企業有特別的需求進行審計,比如說離任審計。

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    會計事務所出具的審計報告包括哪些

    我們精選了一下網友答案:

    就是一份審計報告,對你的財務報表是否按照適當的編制基礎編制、公允反映財務狀況等發表審計意見。其他沒啥,并沒有對企業經營狀況作評價

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    蘭州新區審計局公開選調(選聘)工作人員16名公告

    我們精選了一下網友答案:

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    2017蘭州新區審計局公開選調(選聘)工作人員16名公告

    蘭州新區審計局(籌)公開選調(選聘)

    工作人員公告

    根據蘭州新區事業發展需要和崗位需求,現面向全省范圍公開選調(聘)干部,現將有關事宜公告如下:

    一、基本原則

    堅持公開、平等、競爭、擇優

    二、崗位需求

    1.選調行政事業在編在崗干部7名(詳見附件1)。

    2.選聘人員9名(詳見附件2)。

    三、選拔條件

    (一)基本條件

    1.擁護中國共產黨領導,政治立場堅定,遵紀守法,品行端正,作風優良;

    2.具有較強的獨立工作能力,恪盡職守,成績突出;

    3.具有符合崗位選拔要求的文化程度、專業知識和業務能力等各項素質;

    4.具有正常履行崗位的身體條件及崗位所要求的其他資格條件。

    (二)具體條件

    1.報考人員的學歷、學位是指報名之日前已取得國家認可的正式畢業學歷、學位。

    2.選調干部近三年(2014、2015、2016)考核均為稱職及以上等次。

    3.崗位中所要求的工齡及年齡計算時間為2017年6 月。

    4.各選調(選聘)崗位相關要求詳見附件。

    四、選拔工作程序

    (一)報名

    1.報名時間及方式:2017年6月28日(8:00)—2017年7月5日(18:00),逾期不再辦理。報名采取現場報名,不接受網上報名。

    2.報名地點:蘭州新區審計局(籌)(蘭州新區管委會8號樓2單元1樓118室)

    3.報名所需材料

    (1)選調人員報名所需材料:

    ①報名登記表(附件3);②身份證及復印件一份;③選調干部需單位開具行政事業干部身份證明材料;④所在單位同意報考的證明材料;⑤國家承認的學歷學位證書(原件及復印件各一份);⑥選調干部近三年年度考核登記表復印件;⑦按照崗位要求提供本人參與或擔任主審的3-5個項目的審計報告;⑧相關專業職稱等級證書(原件及復印件各一份);⑨近期免冠藍底兩寸照片3張。

    (2)選聘人員報名所需材料:

    ①報名登記表(附件3);②身份證及復印件一份;③國家承認的學歷學位證書(原件及復印件各一份);④根據崗位要求提供本人參與或擔任主審的3-5個項目的審計報告;⑤相關專業職稱等級證書(原件及復印件各一份);⑥近期免冠藍底兩寸照片3張;。

    (二)資格初審

    所填信息符合選調(選聘)崗位要求的報考人員,視為通過資格審查;若提供資料與報名信息不符,取消參加公開選調的資格并將確認結果反饋報考人員。

    (三)考試和考察

    1.考試方式

    選調人員考試采用結構化面試的方式進行,主要測試應試者履行職位職責所要求的基本素質和能力,按計劃擇優錄取。

    選聘人員報考崗位開考比例應達到1:3以上,若報考崗位達不到開考人數的,相應調減崗位數。選聘人員考試分筆試、面試兩個環節,根據筆試成績由高到低的順序,按選聘數1:3的比例確定面試人選。面試采用結構化面試的方式進行,主要測試應試者履行職位職責所要求的基本素質和能力。綜合成績=筆試成績60%+面試成績40%。

    2.考察

    選調人員按照面試成績由高到低的順序,確定進入考察范圍的人員,由新區組織部會同新區審計局組成考察組,對考察對象的政治素養、作風品行、業務素質、廉潔情況以及選調職位的匹配度進行全面考察,并作出考察評價。

    選聘人員按照綜合成績由高到低的順序,對擬錄取人員進行資格政審。

    考察中如發現考察對象存在不適宜錄取或與選調(選聘)崗位不匹配情形,組織方將不予錄取,并依次遞補。

    (四)體檢

    按照考察結果確定體檢人員。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行,體檢不合格的依次遞補。體檢費用由考生自理。

    (五)公示

    通過體檢、考察的擬錄用人員在蘭州新區人才網上公示7個工作日。

    (六)辦理手續

    經公示無異議后,選調人員辦理調動手續;選聘人員簽訂勞動合同,工資按照新區聘用制工資標準執行。

    五、其他

    1.考試、考察、體檢、公示具體時間將按工作推進情況及時在蘭州新區人才網予以公告。蘭州新區人才網所發信息為本次選調權威發布,請報考人員及時關注。

    2.報考人員所提供相關數據信息及材料必須為有關機關認證或正式制發,若有造假行為,在考試任一環節,一經發現,取消資格,且5年內不得報考蘭州新區各類選調選聘工作人員考試。

    3.本公告由蘭州新區組織部負責解釋。

    咨詢電話:0931—8259182

    0931—8259387

    閱讀原文下載:

    附件1:蘭州新區審計局(籌)選調工作人員崗位一覽表.

    附件2:蘭州新區審計局(籌)選聘工作人員崗位一覽表.

    附件3:蘭州新區審計局(籌)選調(選聘)工作人員報名登記表.

    蘭州新區組織部

    蘭州新區審計局(籌)

    2017年6月23日

    三支基層考試在即,大家準備如何?

    公眾號回復“密押試題,免費領取李夢嬌押題密卷10套,

    備考最后關頭,助大家一臂之力!


    考試資源吧(gkzy8com)

    微信號:shiyebian51(公考的晨露)

    (甘肅招考信息、備考指導及時發布,最全面的公考資源平臺)

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    • 發表于 2020-11-18 07:55
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    • 分類:審計報告

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