申報高新所需材料以及注意點申請高新企業需要哪些資料？要詳細的；

2020年申報高新企業的腳步已經接近，很多企業也開始著手準備，那申報高新企業所需材料有多少呢？有什么需要注意的細節呢？如果不明白就往下看：一、申報高新企業所需資料 1...

申報高新所需材料以及注意點
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2020年申報高新企業的腳步已經接近，很多企業也開始著手準備，那申報高新企業所需材料有多少呢？有什么需要注意的細節呢？如果不明白就往下看：

一、申報高新企業所需資料

1、企業資質證明材料：營業執照（復印件）；

2、企業人員情況說明：企業職工和科技人員情況說明以及員工花名冊；

3、專項審計報告：研究開發費用專項審計報告、高新技術產品（服務）收入專項審計報告；

4、企業近三年財務年度審計報告；

5、知識產權證明材料：包括知識產權證書和專利權變更文件；

6、技術創新活動證明材料包括近三年科技成果轉化匯總表、高新技術產品（服務）的關鍵技術和技術指標、科技查新報告、檢測報告、產品銷售合同、發票、驗收報告、生產批文、資質證書；

7、研究開發的組織管理水平證明材料：科技創新項目立項管理制度、科技成果轉化的組織實施與激勵獎勵制度、研發投入核算管理制度、產學研合作協議、人才績效獎勵制度、研發機構設置情況說明、研發試制設備明細表；

8、其他證明材料；（跟多材料預覽：）

二、申報高新企業所需材料注意點:

1、財務數據規劃：

申請高新企業所需材料是非常多的，其中財務這一塊需要的證明材料和數據就非常龐大，因為它涵蓋了研發費用、銷售收入占比以及凈資產、銷售收入增長率等種種需要進行財務統籌的板塊，所以任務量是非常大的，企業若不提前進行規劃計量，是沒法及時趕上申報時間的。

2、知識產權布局：

不僅財務數據這一塊要提前規劃，知識產權也需要同時布局，因為知識產權申請時間較長，發明專利申請周期為2年左右，實用新型專利申請周期為8-14個月，軟件著作權申請周期大概兩個月。

3、理清人員類別

在準備申報前企業要界定好公司總人數，公司的研發人員、科技人員以及輔助人員，這樣在統計人員比例時才知道是否達到高新技術企業認定的要求，

申報高新企業所需材料不是一兩天就可以搞定的，只有提前準備好資料，這樣才不會在申報時手忙腳亂！

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申請高新企業需要哪些資料？要詳細的；
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企業擁有的專利、軟件著作權、集成電路布圖設計專有權、植物新品種等核心自主知識產權的數量（不含商標）。 [說明] 1.由專家對企業申報的核心自主知識產權是否符合《工作指引》要求進行評判。 2.同一知識產權在國內外的申請、登記只記為一項。 3.若知識產權的創造人與知識產權權屬人分離，在計算知識產權數量時可分別計算。 4.專利以獲得授權證書為準。 5.企業不具備核心自主知識產權的不能認定為高新技術企業。注：如果要拿到30分，必須要有6個軟件著作權登記證書或者1個發明專利或者4個實用新型專利。如有需要辦理可以跟我私聊啊

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您好！需要的資料：（一）企業申請認定時須注冊成立一年以上；（二）企業通過自主研發、受讓、受贈、并購等方式，獲得對其主要產品（服務）在技術上發揮核心支持作用的知識產權的所有權；（三）對企業主要產品（服務）發揮核心支持作用的技術屬于《國家重點支持的高新技術領域》規定的范圍；（四）企業從事研發和相關技術創新活動的科技人員占企業當年職工總數的比例不低于10%；（五）企業近三個會計年度（實際經營期不滿三年的按實際經營時間計算，下同）的研究開發費用總額占同期銷售收入總額的比例符合如下要求： 1. 最近一年銷售收入小于5,000萬元（含）的企業，比例不低于5%； 2. 最近一年銷售收入在5,000萬元至2億元（含）的企業，比例不低于4%； 3. 最近一年銷售收入在2億元以上的企業，比例不低于3%。其中，企業在中國境內發生的研究開發費用總額占全部研究開發費用總額的比例不低于60%；（六）近一年高新技術產品（服務）收入占企業同期總收入的比例不低于60%；（七）企業創新能力評價應達到相應要求；（八）企業申請認定前一年內未發生重大安全、重大質量事故或嚴重環境違法行為。望采納！

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高新技術企業所需材料： 1 企業營業執照副本復印件（經年審過的） 2 稅務登記證副本復印件、組織機構代碼證（在有效期內） 3 專項審計報告：近三個會計年度研究開發費用專項審計報告（不足三年的從成立年算起）近一個會計年度高新技術產品（服務）收入專項審計報告 4 近三個會計年度的財務審計報告（含資產負債表、利潤及利潤分配表、現金流量表，實際年限不足三年的按實際經營年限，報告及報表必須清晰可見事務所加蓋的騎縫章或每頁加蓋的專用章）注：3和4的審計報告由甲方自己找相應的會計師事務所出具。 5 企業職工人數、學歷結構（學歷證書復印件）以及研發人員占企業職工的比例說明。企業花名冊（包括姓名、性別、年齡、學歷、學校、專業、職稱、職務或職業、部門、身份證號） 6 新產品或新技術證明材料（或省級以上有資質的查新單位出具的查新報告） 7 產品質量檢驗報告 8 省級以上科技計劃立項證明 9 生產批文，環保達標證明；（針對環保企業） 10、研究開發的組織管理水平證明材料（研究開發項目立項報告、研發投入核算體系、產學研合作研發活動證明、研發機構及相應的設施和設備、績效考核獎勵制度等） 11、公司獲得的知識產權復印件以及申請知識產權對應的技術文檔材料，若是獨占許可，則提供獨占許可協議（附知識產權證書及備案證明）及其它知識產權變更或轉讓手續等 12、最近三年的銷售合同復印件以及合同對應的發票復印件 13、公司獲得的各種獎項、證書材料 14、企業簡介，包括企業的基本情況、主營業務、科研實力、取得成果、生產條件等，對于企業形象、研發和生產場所應附適當圖片（彩色打印）并加以說明 15、企業的特殊行業銷售許可證明或者政府要求的保密協議證明等。沈陽美程為您解答

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臺州復工“十問十答” ：外地車能進嗎？企業如何申請復工？我在臺州租房居住能回公司嗎？
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來源:中國臺州網、臺州新聞客戶端

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為有效應對疫情攻堅時期即將到來的企業復工潮，統一指導臺州市企業開展“快速、便捷、高效”的復工疫情防控工作，保障復工復產安全，近日，臺州市制定發布了《企業復工疫情防控工作指南》，記者將市民朋友們最關心的企業員工返崗、用工方式、防護措施等方面列出了10個問答。具體如下：

我是在臺州上班的外地人。聽說臺州已經有企業復工了，是所有企業都復工了嗎？

根據臺州市相關規定，企業復工復產主要圍繞以下四個節點：

第一個階段，全市行政區域內疫情防控必需、保障城市運行和企業生產必需、群眾生活必需以及其他涉及重要國計民生的相關企業，要確保正常開工開業，并嚴格按照要求落實疫情防控措施。

第二個階段，2月9日24時后，第一類是優先復工的企業，包括重點工程、重點項目、重要出口企業、上市公司、重點制造業企業、畝均效益高企業；第二類是積極創造條件復工的企業，包括年產值億元以上工業企業、重點服務業企業、重點農業企業。第三類是有其他特殊情況需要復工復產的企業。同時，對春節期間已經連續生產的制造業企業允許繼續保持生產。

第三個階段，2月17日24時之后，除從嚴控制復工的企業和行業外，在確保疫情防控到位、復工人員底數清、生產物資全、訂單量充足、設備檢修到位、防護物資儲備足、隔離區設置規范等條件下，逐步穩妥有序安排其他企業復工復產，優先考慮“畝均效益”綜合評價B類以上的規上工業企業復工復產，穩妥安排勞動密集型企業或車間的復工。

第四個階段，在省一級疫情響應解除后，下述從嚴控制復工的企業和行業恢復正常生產和營業，包括文體娛樂經營單位、旅游休閑經營企業(戶)，場所相對密閉、人員相對集聚的經營性企業(場所)。所有企業必須經屬地政府審核同意后才能復工。

聽說臺州已經開始復工了，但我們還沒接到復工通知。請問企業如何申請復工？

企業復工需要到所在地備案。

跨地區、跨行業的重要大型企業、市政交通企業和重大工程、重點項目等，報市疫情防控指揮部審定同意后復工。其余企業由縣(市、區)疫情防控指揮部備案，備案通過后方可復工。（需提前兩天）

臺州灣集聚區(高新區、綠心)管委會自行制定審核辦法。

企業申請復工時要具備復工申請表、復工承諾書、復工和疫情防控方案、復工人員信息匯總表等。提倡通過釘釘、微信或相關網絡平臺申報。

我是臺州的一家小微企業主，復工之前我們要做好哪些準備？

企業復工要嚴格做好“七個到位”。

組織領導體系到位，企業必須成立由主要負責人牽頭的疫情防控工作領導小組，組成專班負責疫情防控工作。

復工和疫情防控方案到位

結合企業生產實際情況和職工人員狀況，制定本企業的疫情防控工作方案和復工生產實施方案，細化落實到車間、班組，明確專人負責。

企業人員管控到位

按照相關防疫防控要求，認真加強返崗返工人員健康監測工作，建立返崗人員“一人一表”登記制度。市外新返崗人員未隔離觀察滿14天的，不得參加崗位工作。

企業閉環管理到位

廠區(工區)實施閉環管理，對進出人員實行嚴格登記，跟蹤管理。安排掌握基本醫療知識的專(兼)職人員，每日進行體溫檢測，員工要佩戴口罩。

防護物資儲備到位

設置企業測溫點和臨時隔離室，配備相應防疫物資。

安全環保落實到位

做好隱患點排查和設備檢查，防范化解企業安全生產風險，落實環保要求。

信息報送落實到位

實行“一日一報告”制度，將有關情況匯總后報當地行業主管部門。

我在椒江區租房居住，現在公司準備復工了，我能回臺州嗎？需要在家隔離14天嗎？

目前，臺州對企業擬返崗員工實行“三色管理”。

紅色人員：疫情嚴重地區人員原則上進行勸返、不得返臺；若必須來臺州，一律嚴格實行集中隔離14天。

黃色人員：對來自中、低風險區域的員工，結合員工健康檔案，返工前了解健康狀況（有無發熱、咳嗽等癥狀），有無過去14天高風險地區旅居史，以及排除確診病例或疑似病例接觸史情況，原則上要求實施居家隔離14天。

綠色人員：對于本地員工和外地未離溫員工，有無過去14天高風險地區旅居史，以及排除確診病例或疑似病例接觸史情況，嚴格實行居家隔離措施的，可免除返崗前隔離措施。

發表于 2020-11-18 17:34
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分類：高新企業申請