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    審計報告、匯算清繳報告、注銷清算報告如何 公司隸屬關系證明怎么寫?

    當企業進行某一項特殊變動時,財務總會提醒需要出具某類報告,例如審計報告、匯算清繳報告、注銷清算報告等等。在一些列的報告中,哪一些報告是必須做的?什么時候出具什么報...

    審計報告、匯算清繳報告、注銷清算報告如何區分?

    我們精選了一下網友答案:

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    當企業進行某一項特殊變動時,財務總會提醒需要出具某類報告,例如審計報告、匯算清繳報告、注銷清算報告等等。在一些列的報告中,哪一些報告是必須做的?什么時候出具什么報告?這些報告到底是有何作用的?作為一個企業老板,估計現在對這些五花八門的報告還是一知半解或者懵逼的。


    那如何區分審計報告、匯算清繳報告、注銷清算報告呢?


    一、審計報告

    指注冊會計師根據中國注冊會計師審計準則的規定,對被審計單位財務報表發表審計意見的書面文件。說白了就是一份證明被審計單位這個財務報告里說的都是真的書面文件。審計報告可能只有一頁紙或者幾頁紙,但是背后卻有幾十箱的底稿和會計資料。


    那么什么情況下需要出具審計報告呢?以前很多類型的公司都需要出具審計報告,因為根據財務制度,公司每年都需要審計報價,對一年的賬進行審計。但是現在都免去了,只有外資企業、代表處、民間協會,這些團年年審需要出具審計報告,其它的公司除了有具體用途,例如:貸款、開股東大會、招標擔保等等,都需要出具審計報告,其它的沒有強制要出審計報告。


    二、匯算清繳報告

    指納稅人在年度終了后在規定的時間內,依照相關規定,自行計算全年應納稅所得額和應納所得稅額,根據月度或季度預繳的所得稅數額,確定該年度應補或者應退稅額,并填寫年度企業所得稅納稅申報表,向主管稅務機關辦理年度企業所得稅納稅申報、提供稅務機關要求提供的有關資料、結清全年企業所得稅稅款的行為。說白了就是對企業一年內的企業所得稅進行匯算。也不是所有的企業都需要出具匯算清繳報告的,所以建議以下幾種類型的公司都出具匯算清繳報告:

    1、一般納稅人企業

    2、年度營業額超過100萬的企業

    3、連續虧損額的企業或當年虧損超過5萬的企業

    4、享受退稅

    5、享受稅收優惠的企業

    6、當年虧損且要將虧損額轉到下年度彌補的企業

    7、房地產企業

    8、稅局通知需要出具匯算清繳的企業

    9、想對降低稅務風險,對企業所得稅進行自查的企業

    因為這些企業被查賬的概率較高,等到被查了才出報告就來不及了,所以年度匯算報告一定要出。那出具了匯算清繳報告有哪些好處呢?由專業的稅務人員對企業財務情況提出合理建議和意見,規避財務漏洞。還可以轉嫁財務風險,減少稅務部門的查賬風險。


    三、注銷清算報告

    指公司由于各種原因終止經營或企業破產的時候,對其債務債權的清償、資產變現、清算期間的收益、支出等作出審計和鑒證。說到這個清算報告,要注銷公司的老板都不會陌生。想要進行稅務注銷,除了要三年內的賬本、報稅資料外,還需要提供企業清算報告。


    那這三者又有什么區別呢?

    審計報告是會計師事務所出具的,且可以全國通用的。而匯算清繳報告和注銷清算報告是由稅務師事務所出具,且稅務師事務所出具的稅審報告則有地方保護性。


    以上文章來自于專注做工商財稅、虛擬辦公室10年的歐西創業(38036969.com),轉載請注明出處。

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    公司隸屬關系證明怎么寫?

    我們精選了一下網友答案:

    隸屬關系證明(總分公司) 證明 XXX 有限公2113司桂林分公司系南寧市XXX 有限5261公司設立4102在玉林的分公司,與XXX 有限公司為總、分機構的隸屬關系。XXX 有限公司2010年度會計審計報告已經審核1653完畢,社保和個人所專得稅已按照國家相關規定標準繳屬納完畢。特此證明。 XXXX 有限公司 2011年7月13日

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    很簡單的,如果銀行沒有明確的格式,一般只要據實寫明即可。例如: 證明 深圳公司(全稱)為惠州公司(全稱)下屬全資子公司。 對于有的要求比較多的,可以繼續寫,“某員工已在惠州公司工作**(時長)”。 然后結尾特此證明。并公司敲章

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    網上真的難找到答案,問老板把

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    公司建立了健全的法人治理結構、制定完善的管理制度,明確崗位職責,落實獎罰制度,充分調動員工的就業和創業積極性。實現了制度化、規范化、科學化的管理體系。

    因公司業務發展需要,現面向社會誠聘若干人才:

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    3、1年以上工作經驗;

    4、知識技能:熟悉財務相關技能、辦公室內勤基本流程;

    5、有較強的工作責任心、工作細致、誠懇、積極主動;

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    薪酬待遇:基本工資+績效工資+獎金+其它補貼(3500-5000)

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    1、高中以上學歷;

    2、年齡:25-40歲

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    5、有較強的工作責任心、工作細致、誠懇、熱情開朗、積極主動;

    6、工作地點:隆安縣城區

    薪酬待遇:基本工資+績效工資+提成+其它補貼(2500-5000)

    三、地推銷售人員(2人)

    崗位要求:

    1、高中以上學歷;

    2、年齡:25-40歲

    3、1年以上工作經驗;

    4、知識技能:有地面推廣銷售、業務推廣等相關銷售促銷工作經驗;

    5、有較強的工作責任心、工作細致、誠懇、熱情開朗、積極主動;

    6、工作地點:隆安縣城區

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    • 發表于 2020-11-20 12:45
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