軟件開發和軟件測試，我該如何選擇？軟件測試在全國比較好找工作的地方無非就幾

你說，強哥到底是做開發還是測試的呢？我一直認為，在開發領域，強哥的測試技術非常扎實，在測試領域，強哥的開發能力實在牛逼。你說，這事兒怎么辦？如果我天天糾結這個事情，還活不活...

軟件開發和軟件測試，我該如何選擇？
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你說，強哥到底是做開發還是測試的呢？我一直認為，在開發領域，強哥的測試技術非常扎實，在測試領域，強哥的開發能力實在牛逼。你說，這事兒怎么辦？如果我天天糾結這個事情，還活不活了？

我們先來談談技術追求這個事情，就像強哥學院的LOGO一樣，“工匠精神”這個詞，自從被羅胖（強哥為數不多的幾個比較認可的偶像，當然，強哥現在也使用錘子手機，很不錯，軟件應用細節處理得很好）提出來以后，現在全民都在提，這不是什么壞事。至少，讓浮躁的人們知道了，“工匠”其實是最受人尊敬的，也是最有尊嚴的一個群體，就像現在丈母娘都越來越喜歡IT宅男一樣的道理（錢多，事兒少，脾氣好，俗稱“經濟適用男”）。所以，偶你還在糾結做開發還是做測試，證明你其實是沒有技術追求的，這一點你不一定會承認，但是身體是誠實的。

為什么這么說，其實道理很簡單，我們來設想這樣一個場景：如果你是一個爺們兒，突然在你的生命中出現了一個美麗的姑娘，你會怎么辦？你會糾結嗎？你糾結什么？假設正常情況下，你不糾結，為什么呢？因為你內心很篤定，就是她了，你一定不會跑來問強哥的。我們選擇職業，道理也是差不多的，人為什么會糾結，只是因為不夠堅定而已。就像到底學Java好還是學Python好這樣的問題，每天充斥著QQ群或者交流論壇中。現實的情況是，測試也好，開發也罷，如果你不去執著于對技術的追求，你相信我，你一樣都干不好，建議你也別干這行了。就像很多人之所有選擇測試，是因為害怕編程，基本上來說，不懂編程，要想在測試技術領域有所作為，很難，30歲以后轉行的不少，中年危機更甚。

人性就是這樣，這山望著那山高，老婆總是別人的好，那個優秀的孩子總是別人家的，或者經常聽到一些自我催眠的話，哥的人生哥作主，等等言論。我們不談對錯，只談現象。強哥接觸的人，特別是學生，各種風格，各種性格，形形色色，當然也有各種奇葩，基本上，我在很多人身上，都能夠感受到一點：很多人總是把希望寄托在一些不切實際的未來，而不是把握當時當下確定的現在。得不到的永遠是最好的。這些都是人之常情。

強哥也是熱愛技術，大學一直自學編程，但是，當第一家公司安排我去做測試工作時，我想都沒有想，我要做程序員，還是接受公司的安排，做軟件測試。因為原因很簡單，我只想搞技術，我必須要進入IT這個行業，特別是當年我還是一個小菜鳥的時候，尤其又是一個統計學的學生。至于IT這個行業未來會怎樣，管它呢，我又掌控不了，我唯一能確定的是，我喜歡這個行業。再退一步，無論我做什么工作，誰都阻擋不了老子寫代碼的熱情。所以，強哥現在仍然保持足夠的代碼量，所以我能寫書，出視頻，寫教材，所以我能在公司里面保持技術的領先地位，即使現在我是一個CEO，很多朋友都勸我作為一個CEO，要做好三件事情：“找人，搞錢，定戰略”，去他媽的三件事，老子就想做好一件事：“用技術去征服世界”。讓技術，成為蝸牛學院的定海神針，建立培訓機構的技術壁壘。為什么強哥要去找人，要去搞錢？為什么我們不能強大到讓人來找我，讓錢主動送上門，這才是格調。

回到本話題的出發點，學開發還是測試？

強哥給你的建議就是兩句話。第一句：“做任何你周邊的朋友不敢做的事”。第二句：“做你認為你自己最想做的那件事”，強哥怎么建議你，不重要，朋友怎么建議你，不重要，老師怎么建議你，不重要。當然，如果你仍然無法抉擇，那么你就跟隨強哥吧，把測試和開發，前端和后端，管理和技術，通吃。走向人生巔峰，指日可待。

這個世界上，為什么成功的人總是少數？

可能只有1%，強哥來告訴你，因為那99%的人都選擇走大路，走一條容易走的路，只有1%的極少數人，走的人別人從未走過的路，是一條難走的路，他們不成功，天理難容。

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一家負責的培訓機構在這方面該如何做呢？
首先，課后在你鞏固所學知識點的階段，遇到疑難或者有不會的時候，有專門的輔導老師負責講解和輔導。
其次，保留大量的練習時間，而且這個時間是強制性的。蛋哥做培訓行業很久了，不是很相信大家靠自己就可以學好和全部掌握，有時候不得不來點強制，不然有這自制力在家學不就得了。
第三，學的好不好的標準是什么，是否有老師進行摸底評估，是否有定級和重點關照名單，對于那些沒掌握的和沒學好的該如何單獨解決，對于那些不好好學的是該如何解決和處理。別等到最后就業了把這些問題都怪在學生身上，除了結果，老師的引導也很重要。
第四，如果人多的話，還要關注紀律和學習氛圍。在目前普遍長達四五個月的培訓時間里，你要每天都在這環境下度過，所以學習氛圍這一點就先顯得尤為重要，他在很大程度上決定你的學習習慣和最后所能達到的高度。培訓依然需要嚴苛的管理制度，還是上面那句話，如果你非常自覺，那自學也是不錯的選擇。
第五，晚上回家是否及時有教學視頻用于鞏固和老師在線答疑。這一點，不需要多說，大問題都是由小問題慢慢累積的，要是不及時解決，最后就系成了一個大疙瘩。當日事當日畢，第二天還會有新的知識需要你去掌握。
7.就業數據
對于就業數據我們無法去辨別真假，得去辨別看待。正因為此，很多培訓機構一個勁兒的鼓吹高薪就業，畫大餅，營造一種學了就高薪的假象。許多求學者看到他們公布出來的就業學員動輒上萬的薪資，不得不眼饞，慢慢失去了理智。但是，我們忽略了以下幾點：
1. 數據真實與否，有待商榷。我們不知道他們對外公布出來的數據是否是真實的，是否承諾過他的數據是真實的，如何考證？
2. 拿高薪的學員不一定是零基礎，也有可能是在外面工作了一段時間或者有一定的知識儲備，覺得在技術還欠缺點，就參加培訓更系統的深造下。
3. 也許他付出了常人難以理解的辛苦，才有如此的高薪，是個例而非整體，所以這一點我們需要注意。
當然了好的培訓機構他的就業數據從整體上看是比較高的，但這個我們一定要明白，市場的需求是不斷變化的，就算是真實的，也不能因為這一項就判定好壞。而真誠的培訓機構敢于把真實的就業數據直接對外公布，接受市場和大眾監督。

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上海自主創新的企業多，北京百度等大型企業，還有外企多，杭州有阿里，淘寶，深圳有騰訊，廣州有網易。如果是剛畢業出來，建議去上海，去那種自主創新的中小企業，接觸的知識面和范圍會廣的。

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他們相差并不太多，如果說最好，應該該屬于北京，畢竟是首都。

再看看別人怎么說的。

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北京和上海應該算是目前最好的了。這里的科技企業多包括許多的外企，對測試的重視程度以及規范性都很不錯，重點是薪水也不少，很適合有能力的發展

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【工作地點】

上海、蘇州

【工作職責】

1、根據需求編寫測試計劃及方案與執行測試任務；

2、編寫自動化腳本/執行自動化測試；

3、編寫相關測試及技術文檔、項目實施等。

【任職要求】

1、本科學歷，理工科專業背景；

2、數學、物理成績良好者優先，動手能力強著優先；

3、了解軟件測試理論和方法者優先；

4、有較強的邏輯分析能力和學習能力；

5、具有較好的溝通技巧和團隊合作精神，較強的責任感及進取精神。

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發表于 2020-11-23 00:53
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分類：軟件測評