高企認定和雙軟認定,區別在哪? 雙軟認證有什么樣的條件

高企認定和雙軟認定有什么區別呢?今天,宏邦知識產權跟大家講講. 1、國家高新企業評定管理條例是為幫扶和激勵高新企業的發展趨勢,依據《中華共和國所得稅法》、《中華...

高企認定和雙軟認定,區別在哪?
我們精選了一下網友答案：

···································^^····································

高企認定和雙軟認定有什么區別呢?今天,宏邦知識產權跟大家講講.

1、國家高新企業評定管理條例是為幫扶和激勵高新企業的發展趨勢,依據《中華共和國所得稅法》、《中華共和國所得稅法條例全文》,國家知識產權戰略發展規劃、我國添加國際經濟組織(WTO)等一系列現行政策的引導與配套設施現行政策頒布下問世,關鍵是整體規劃、正確引導公司的制造、科學研究、平時規章制度等規范性,符合有關發展戰略構思.

2、軟件企業認定管理條例是有關落實國務院辦公廳激勵服務外包產業和集成電路芯片產業發展規劃多個現行政策實施方案,進一步推動當地服務外包產業和集成電路芯片產業發展,融合當地具體情況,制訂的有關現行政策.

服務外包產業是新經濟時代的優勢產業,對促進社會經濟發展具備至關重要的戰略地位.應用市場經濟體制,提升資源分配,激勵科技創新,根據在現行政策、資產上給予非常適用,促進服務外包產業的跳躍性發展趨勢,維持服務外包產業在全國性的領先水平,并盡早超過或貼近國際性優秀水準.

二、政府部門審核單位不一樣

1、高新企業評定由各省市、自治州、市轄區、省級城市高新科技行政管理學單位同本級財政局、稅局協同審查.

2、軟件行業由軟件協會承擔審查.

三、有效期和年檢要求不一樣

1、高新企業有期限為三年,三年復核,第六年再次評定.擬評定的高新企業每一年依照有關要求報統計分析和科委辦理備案,另外在地區所得稅免減所申請辦理免減辦理備案.

2、軟件行業推行每一年年審,依據軟件行業管理條例要求的指標值和材料,出示有關材料,每一年的六月份以前申請辦理手機軟件公司年檢,假如根據了,能夠享有上一本年度的所得稅免減,要是沒有根據,不可以最享有所得稅免減.

四、所享有的所得稅特惠不一樣

1、高新企業評定后,在國家稅務局辦理備案后,所得稅由原來的25%降低為15%.公司必須每一年在稅局做高新企業辦理備案,根據后,才可以享有到政策優惠.

2、軟件企業認定,在稅局辦理備案后,自盈利本年度起,第一年和第二年免稅所得稅,第三年至第五年遞減征繳所得稅.享有完五年特惠后,已不享有一切所得稅政策優惠(包含高新技術企業政策優惠),所得稅依照25%征繳.

·······································································

雙軟認證有什么樣的條件
我們精選了一下網友答案：

雙軟企業認證條件：（1）在我國境內依法設立的企業法人可以辦理雙軟認證。（2）以計算機軟件開發生產、系統集成、應用服務和其他相應技術服務為其經營業務和主要經營收入的可以辦理雙軟認證。（3）具有一種以上由本企業開發或由本企業擁有知識產權的軟件產品，或者提供通過資質等級認定的計算機信息系統集成等技術服務的可以辦理雙軟認證。（4）從事軟件產品開發和技術服務的技術人員占企業職工總數的比例不低于50%的可以辦理雙軟認證。（5）具有從事軟件開發和相應技術服務等業務所需的技術裝備和經營場所的可以辦理雙軟認證。（6）具有軟件產品質量和技術服務質量保證的手段與能力的可以辦理雙軟認證。（7）軟件技術及產品的研究開發經費占企業年軟件收入8%以上的可以辦理雙軟認證。（8）年軟件銷售收入占企業年總收入的35%以上，其中，自產軟件收入占軟件銷售收入的50%以上的可以辦理雙軟認證。（9）企業產權明晰，管理規范，遵紀守法的可以辦理雙軟認證。

···································^^····································

“雙軟認證”是指軟件企業的認定和軟件產品的登記；企業申請雙軟認證除了獲得軟件企業和軟件產品的認證資質，同時也是對企業知識產權的一種保護方式，更可以讓企業享受國家提供給軟件行業的稅收優惠政策。 “雙軟認證”簡而言之：即“軟件產品認證”和“軟件企業認證”，但是在做“軟件產品認證”前要先辦理“軟件著作權登記”和“軟件檢測”。

·······································································

昆明快招聘 |云南博爾科技有限公司最新招聘
我們精選了一下網友答案：

···································^^····································

云南省博爾科技有限公司與2009年注冊在昆明市經開區信息產業基地，是省內領先的教育軟件和教育行業解決方案及服務提供商。圍繞教育信息化領域，致力于云教學、云校務、數字化校園等應用軟件的開發，以及基于移動互聯網、云計算、云存儲技術等解決方案的設計與實施。有針對性的建設和提升客戶信息化管理水平，同時為客戶提供完善的技術支持與服務。博爾科技全體同仁善于創造、注重實干，在需求調研、產品開發、技術培養、售后服務、系統升級及質量控制等方面已形成了一套嚴密、科學、完善的體系。在多年的實踐中，公司以現代科技手段和信息技術為本，始終堅持為客戶創造價值的信念，在不斷創新、積累的過程中，時刻關注客戶的實際需求，結合先進的技術和完善的服務，讓教育信息化能發揮真正的效益。多年來公司在產品研發上不斷鉆研創新，碩果累累。業務遍布全省各地，為客戶提供便捷的本地化服務。公司已經通過了云南省雙軟認證，并取得了多項軟件著作權。

績效獎金崗前培訓節日禮物崗位晉升彈性工作帶薪年假

1

實施工程師

工作地點：昆明市

薪資待遇：3K-6.5K/月

職位描述：

崗位職責：

1.完成公司軟硬件產品的技術實施工作；

2.配合業務部門，完成客戶的服務及培訓等相關工作；

3.此崗位會涉及出差至云南各個地州教育局和學校，不接受出差者勿投。

任職資格：

1、計算機、網絡工程、信息技術等相關專業專科以上學歷。

2、熟悉windows2008等服務器操作系統；

3、對計算機系統結構及軟硬件技術有一定了解；

4、能獨立完成服務器的安裝調試，以及應用服務器、數據庫軟件的安裝

5、能給客戶培訓講解公司產品功能及使用操作步驟；

6、工作態度積極認真，具備在壓力下完成工作的能力；

7、具備較好的溝通協調能力及團隊協作精神；

8、此崗位可接受優秀的計算機專業應屆畢業生；

9、此崗位可以接受有2年以上的實施工作經驗的高中以上學歷，公司提供培養和學習機制。

薪酬福利：底薪3000~4500+實施項目獎金（初級工程師單校每次實施獎金500至900元，中級工程師單校每次實施獎金700元至1200元高級工程師單校每次實施獎金1500元）+年終獎

職位要求：

崗位職責：

1.完成公司軟硬件產品的技術實施工作；

2.配合業務部門，完成客戶的服務及培訓等相關工作；

3.此崗位會涉及出差至云南各個地州教育局和學校，不接受出差者勿投。

任職資格：

1、計算機、網絡工程、信息技術等相關專業專科以上學歷。

2、熟悉windows2008等服務器操作系統；

3、對計算機系統結構及軟硬件技術有一定了解；

4、能獨立完成服務器的安裝調試，以及應用服務器、數據庫軟件的安裝

5、能給客戶培訓講解公司產品功能及使用操作步驟；

6、工作態度積極認真，具備在壓力下完成工作的能力；

7、具備較好的溝通協調能力及團隊協作精神；

8、此崗位可接受優秀的計算機專業應屆畢業生；

9、此崗位可以接受有2年以上的實施工作經驗的高中以上學歷，公司提供培養和學習機制。

2

前端開發工程師

工作地點：昆明市

薪資待遇：5K-8K/月

職位描述：

崗位職責:

1、40% 負責WEB系統前端架構設計，針對具體的業務需求能提供可行的技術解決方案及詳細設計；

2、40% 獨立承擔項目的開發任務，并能對開發任務細化及分解，并帶領和指導開發人員共同完成任務；

3、20% 能夠對開發及線上系統運行所發現的各種復雜問題，找出原因并解決；

任職要求：

1、計算機相關專業大專及以上學歷。

2、3年以上前端開發經驗并且具有移動端開發經驗。

3、對用戶體驗、交互操作流程、及用戶需求有深入理解

4、熟悉W3C標準，對表現與數據分離、web語義等有深刻理解

5、熟練掌握HTML、CSS，熟悉頁面架構和布局，能解決常見的瀏覽器兼容性問題

6、精通HTML5的Canvas、CSS3、JavaScript、Ajax、DOM等前端技術

7、熟練使用常用的前端開發框架jquery.js、Layui 、BootStrap（熟悉Layui 者優先）等

8、至少熟悉一門非Web前端腳本的語言（如Java/C#）或Node.js，并有實踐經驗

9、思路清晰，具備良好的溝通能力和理解能力

10、良好的職業道德，工作認真、踏實，責任心強；

11、同時熟悉后端開發者優先考慮；

職位要求：

暫無描述

3

實習生（實施工程師）

工作地點：昆明市

薪資待遇：1.5K-4.5K/月

職位描述：

崗位職責：

1.完成公司軟硬件產品的技術實施工作；

2.配合業務部門，完成客戶的服務及培訓等相關工作；

3.此崗位會涉及出差至云南各個地州教育局和學校，不接受出差者勿投。

任職資格：

1、計算機、網絡工程、信息技術等相關專業專科以上學歷。

2、熟悉windows2008等服務器操作系統；

3、對計算機系統結構及軟硬件技術有一定了解；

4、能獨立完成服務器的安裝調試，以及應用服務器、數據庫軟件的安裝

5、能給客戶培訓講解公司產品功能及使用操作步驟；

6、工作態度積極認真，具備在壓力下完成工作的能力；

7、具備較好的溝通協調能力及團隊協作精神；

8、此崗位可接受優秀的計算機專業應屆畢業生；

9、此崗位可以接受有2年以上的實施工作經驗的高中以上學歷，公司提供培養和學習機制。

職位要求：

崗位職責：

1.完成公司軟硬件產品的技術實施工作；

2.配合業務部門，完成客戶的服務及培訓等相關工作；

3.此崗位會涉及出差至云南各個地州教育局和學校，不接受出差者勿投。

任職資格：

1、計算機、網絡工程、信息技術等相關專業專科以上學歷。

2、熟悉windows2008等服務器操作系統；

3、對計算機系統結構及軟硬件技術有一定了解；

4、能獨立完成服務器的安裝調試，以及應用服務器、數據庫軟件的安裝

5、能給客戶培訓講解公司產品功能及使用操作步驟；

6、工作態度積極認真，具備在壓力下完成工作的能力；

7、具備較好的溝通協調能力及團隊協作精神；

8、此崗位可接受優秀的計算機專業應屆畢業生；

9、此崗位可以接受有2年以上的實施工作經驗的高中以上學歷，公司提供培養和學習機制。

4

銷售經理

工作地點：昆明市

薪資待遇：5K-9K/月

職位描述：

1、從事教育類軟件、硬件產品的銷售工作；

2、熱情開朗，善于與人溝通，語言表達能力好，自主學習能力強；

3、喜歡銷售類工作，并有明確的目標；

4、熟悉云南某一州市風俗人情，能到地州出差；

5、反饋相關市場信息，為正確的市場策略提供依據；

6、制訂并執行銷售計劃，實現銷售目標；

職位要求：

1、從事銷售2年以上相關工作經驗；

2、具有良好的溝通、協調、表達能力；

3、具有吃苦耐勞、團隊協作精神；

4、具有一定的商業敏銳性和洞察力；

5、反應敏捷、善于思考、學習能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力

5、有強烈的成功欲望和工作熱情；

6、具有良好的執行能力；

7、有計算機軟件銷售經驗優先；

8、有教育行業社會關系優先考慮；

云南博爾科技有限公司

BAA

少于50人科學研究和技術服務業

HR. 蘇 673327124@qq.com

昆明市盤龍區穿金路764號云南映象B區1棟301

近日招聘

昆明快招聘 |昆明尊園房地產經紀有限公司最新招聘
昆明快招聘 |【國有企業】十四冶建設集團云南安裝工程有限公司最新招聘
昆明快招聘 |【世界500強】云南勤思電子商務有限公司最新招聘
昆明快招聘 |云南中工信融信息技術有限公司最新招聘
昆明快招聘 |云南躍勒達商貿有限公司最新招聘
昆明快招聘 |昆明合恒教育信息咨詢有限公司最新招聘

溫馨提示：收取培訓費、貸款培訓，或在錄用過程中需支付體檢、服裝、押金等費用，都屬違法行為。請提高警惕，謹防上當受騙！
未經許可請勿轉載如需轉載請添加微信：zx-0325（注明“合作轉載”）

發表于 2020-11-17 10:59
閱讀 ( 399 )
分類：雙軟認證

作家榜 ?

xiaonan123 189 文章
湯依妹兒 97 文章
luogf229 46 文章
jy02406749 45 文章
小凡 34 文章
Daisy萌 32 文章
我的QQ3117863681 24 文章
華志健 23 文章