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    雙軟認證“增值稅即征即退”實操干貨 什么是雙軟認證啊?具體的流程怎么查詢

    軟件產品發票怎么開具? 按照《財政部、國家稅務總局關于軟件產品增值稅政策的通知》(財稅〔2011〕100號,以下簡稱“《通知》”)要求, 軟件產品的軟件產品要享受增值稅即征即...

    雙軟認證“增值稅即征即退”實操干貨

    我們精選了一下網友答案:

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    軟件產品發票怎么開具?

    按照《財政部、國家稅務總局關于軟件產品增值稅政策的通知》(財稅〔2011〕100號,以下簡稱“《通知》”)要求,軟件產品的軟件產品要享受增值稅即征即退的增值稅優惠,不僅核算有要求,發票開具也要明晰。可惜的是相關政策對開票這塊并不是很明確:有認為只要在備注欄將軟件、硬件分開即可,有地區要求在發票品名上有所體現……

    除這個問題之外,有關該文件的備案,按照稅務總局48號令,軟件產品、動漫軟件檢測證明材料,納稅人辦理該類增值稅即征即退手續時,原來需提供省級軟件產業主管部門認可的軟件檢測機構出具的檢測證明材料,現在不必再提交。



    涉及軟件產品的增值稅規定

    軟件產品指信息處理程序及相關文檔和數據,軟件產品包括計算機軟件產品、信息系統和嵌入式軟件產品。嵌入式軟件產品是指嵌入在計算機硬件、機器設備中并隨其一并銷售,構成計算機硬件、機器設備組成部分的軟件產品。

    委托開發軟件產品當中,由于軟件產品的著作權歸屬開發者,著作權通常并不隨所有權轉移而轉移,受托方是常規意義上的納稅人。納稅人受托開發軟件產品,著作權屬于受托方的,征收增值稅;著作權屬于委托方或屬于雙方共同擁有的不征收增值稅;對經過國家版權局注冊登記,納稅人在銷售時一并轉讓著作權、所有權的,不征收增值稅。

    按照《通知》,增值稅一般納稅人銷售自行開發生產的軟件產品,按13%稅率征收增值稅后,對其實際稅負超過3%的部分施行即征即退政策。嵌入式軟件產品同理,計算軟件銷項基數時要扣除計算機硬件、設備銷售額。

    納稅人銷售軟件產品并隨同銷售一并收取的軟件安裝費、維護費、培訓費等收入,應按照增值稅混合銷售的有關規定征收增值稅,并可享受軟件產品增值稅即征即退政策;對軟件產品交付使用后,按期或按次收取的維護、技術服務費、培訓費等征收增值稅。增值稅一般納稅人將進口軟件產品進行本地化改造后對外銷售,其銷售的軟件產品可享受增值稅即征即退政策,但如果是單純對進口軟件產品進行漢字化處理不包括在內。


    實務中有一類單純安裝軟件的,給予客戶使用軟件的授權使用(許可費、維護費),一般稅率為6%。對軟件產品交付使用后,按期或按次收取的維護、技術服務費等,按照6%繳納增值稅。



    軟件產品增值稅即征即退稅額的計算方法:

    軟件產品增值稅即征即退計算方法老生常談,但還是得強調,多提并沒什么壞處。

    即征即退稅額=當期軟件產品增值稅應納稅額-當期軟件產品銷售額×3%


    當期軟件產品增值稅應納稅額=當期軟件產品銷項稅額-當期軟件產品可抵扣進項稅額


    當期軟件產品銷項稅額=當期軟件產品銷售額×13%


    嵌入式軟件產品增值稅即征即退稅額的計算方法:

    即征即退稅額=當期嵌入式軟件產品增值稅應納稅額-當期嵌入式軟件產品銷售額×3%


    當期嵌入式軟件產品增值稅應納稅額=當期嵌入式軟件產品銷項稅額-當期嵌入式軟件產品可抵扣進項稅額


    當期嵌入式軟件產品銷項稅額=當期嵌入式軟件產品銷售額×13%


    例題:果果軟件企業為增值稅一般納稅人,主營某軟件的開發和銷售。


    2019年7月進行稅額合計為200萬元。當月銷售收入如下:(收入為不含稅銷售收入,當月不存在專用于軟件產品開發生產設備及工具的進項稅額)當月銷售開發軟件收入共計7000萬元;銷售嵌入式軟件,取得銷售收入共計850萬元,其中硬件設備銷售額為550萬元;為滿足客戶升級需要,將進口軟件產品進行本地化改造后銷售,共取得收入65萬元;對老客戶收取當年的維護費用55萬元。


    問:當月銷售軟件應繳納增值稅金額以及能否申請即征即退增值稅?


    【解析】


    銷售開發軟件銷項稅額為:7000*13%=910(萬元)

    銷售嵌入式軟件銷項稅額為:(850-550)*13%=39(萬元)

    銷售改造產品銷項稅額為:65*13%=8.45(萬元)

    收取客戶維護費用銷項稅為:55*6%=3.3(萬元)

    進項稅額分攤:200*(7365/7970)=184.82(萬元)

    銷售軟件應繳納增值稅:910+39+8.45-184.82=772.63(萬元)

    增值稅稅負:957.45/7365=13%,高于3%,符合條件應享受即征即退的優惠

    因此,可以申請即征即退的增值稅為:772.63-7365*3%=551.68(萬元)



    享受增值稅優惠的要求


    (一)進項稅額

    享受軟件產品增值稅即征即退政策額增值稅一般納稅人,在銷售軟件產品的同時銷售其他貨物或者應稅勞務,對進項有嚴格要求:

    對于水、電等共同耗費,增值稅一般納稅人在銷售軟件產品的同時銷售其他貨物或者應稅勞務,難以直接劃分的進項稅額,按照實際成本或銷售收入比例確定軟件產品應分攤的進項稅額。

    對專用于軟件產品開發生產設備及工具的進項稅額,不得進行分攤。專用于軟件產品開發生產的設備及工具,包括但不限于用于軟件設計的計算機設備、讀寫打印器具設備、工具軟件、軟件平臺和測試設備。納稅人應將選定的分攤方式報主管稅務機關備案,并自備案之日起一年內不得變更。


    (二)銷售額

    需要提醒的是,對增值稅一般納稅人隨同計算機硬件、機器設備一并銷售嵌入式軟件產品,計算機硬件、機器設備銷售額需要按順序確定:

    1.按納稅人最近同期同類貨物的平均銷售價格計算確定;

    2.按其他納稅人最近同期同類貨物的平均銷售價格計算確定;

    3.按計算機硬件、機器設備組成計稅價格計算確定;

    4.計算機硬件、機器設備組成計稅價格=計算機硬件、機器設備成本×(1+10%)。

    對增值稅一般納稅人隨同計算機硬件、機器設備一并銷售嵌入式軟件產品,如果適用該通知規定按照組成計稅價格計算確定計算機硬件、機器設備銷售額的,應當分別核算嵌入式軟件產品與計算機硬件、機器設備部分的成本。凡未分別核算或者核算不清的,不得享受本通知規定的增值稅政策。



    實務核算和發票開具

    享受軟件產品增值稅即征即退的發票品名開具有嚴格要求:

    增值稅一般納稅人銷售自行開發生產的軟件產品應在發票上注明軟件產品名稱及版本號,且必須與《軟件產品登記證書》的相關內容一致;取得軟件產品銷售收入開具發票時,要求軟件產品名稱要與《嵌入式軟件產品增值稅即征即退申請審核表》上的名稱完全一致。

    對隨同計算機網絡、計算機硬件、機器設備等一并銷售的軟件產品,應與計算機網絡、計算機硬件、機器設備等非軟件部分分開核算其銷售額、進項稅額,銷售時單獨開具軟件收入部分發票;對隨同計算機網絡、計算機硬件、機器設備等一并銷售的軟件產品,不能單獨開具軟件收入部分發票的,按嵌入式軟件產品計算增值稅退稅,在開具發票時按軟件產品與計算機硬件、機器設備銷售額合計填列,同時發票備注欄注明包括與登記證書一致的軟件產品。銷售嵌入式軟件產品開具發票時,可在發票備注欄分別注明軟件、硬件部分的銷售額。


    納稅人在核算嵌入式軟件產品成本時,應區分軟件、硬件部分,分別依其生產成本的產生和歸集,設置相應的會計科目和專欄,并按規范的會計流程進行核算,形成相應的分類賬,反映不同軟件、硬件的生產成本情況。


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    什么是雙軟認證啊?具體的流程怎么查詢

    我們精選了一下網友答案:

    雙軟認證是一種知識產權認證 指軟件產品登記和軟件企業登記 具體流程可以參閱知識產權網址: www.21668.com/有詳細的介紹

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    雙軟認證是指軟件產品登記和軟件企業登記,申請下來之后有證書,是企業的榮譽“雙軟企業”,并且還可以享受到企業的稅收優惠政策,兩免三減半。需要了解其他跟深入資料,加QQ發給您:363577164。

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    不錯

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    南昌招聘 | 江西盈科行網絡信息公司9大崗位招聘(月薪5000+)

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    公司簡介

    盈科行企業(WINKEY)股票代碼837118,江西省一家上市“互聯網+房地產產業服務+金融”的網絡科技企業,***雙軟認證、國家高新技術企業、南昌市服務業龍頭企業,通過大數據、信息化、整合上下游供應鏈資源和打通全渠道入口,著力鍛造房地產全產業鏈交易服務與全民眾銷平臺服務,打造“互聯網+房地產產業+金融”眾銷模式多維一體的全產業鏈運營服務企業。

    招聘崗位

    1、高管助理      招1人     月薪4000~6000元

    1、協助區域副總經理做好必要的對外和對內的溝通、協調工作;

    2、協助區域副總經理監督、檢查各部門的各項規章制度的執行情況和公司企業文化建設;

    3、負責安排區域副總經理日常工作行程和對外聯絡工作;

    4、協作區域副總經理起草、撰寫綜合性報告、企劃、總結及相關公文函件; 

     5、關注行業動態,提前預警風險點,提供預警方案;

    6、配合相關部門賓客接待工作、商務隨行;

    7、配合相關部門處理外部公共關系,參與公司大型公關活動的策劃、安排、組織工作;

    8、完成區域副總經理交辦的日常業務及行政事務工作。

    任職要求:

    1、本科以上學歷,法律、人力資源、行政管理、營銷管理等專業,較強文筆寫作能力;

    2、一年以上工作經驗,綜合素質佳,有良好的對內外溝通、協調能力、思維敏捷、懂得靈活變通;

    3、有文職或業務類相關輔助工作經驗,良好的團隊協作力;

    4、工作主動性高、認真、細致、負責,熟練運用辦公軟件。


    2、產品經理     招2人     月薪9000~1.6萬元

    職位描述:

    1.負責APP和小程序產品方向上市場調研、競爭分析、以及設計、產品生命周期管理;

    2.根據產品需求,輸出詳細的產品流程設計文檔、產品界面及原型設計文檔;

    3.負責與運營、研發、設計、測試等部門溝通,確保各個協作部門對產品的充分理解;

    4.引導設計師完成產品的界面設計,協調開發人員進行開發工作,推動及協調產品的開發進度,把控項目質量;

    5.收集用戶反饋,分析用戶行為及需求,對產品進行持續的優化和改進;

    任職要求:

    1.本科及以上學歷,熟悉業內網頁和APP產品;

    2.5年以上產品相關工作經驗,3年以上產品經理工作經驗,產品意識卓越 ;

    3.優秀的溝通協作,執行及項目管理能力;

    4.有較強的數據分析、邏輯思考能力,能夠準確把握用戶的需求;

    5.有很強的市場洞察力,有創新精神,能承受一定強度的工作壓力;

    6.有較強的敬業精神,責任心及良好的溝通能力和團隊合作精神,具有較強的學習能力和洞察力;

    7.具備良好的數據與競爭對手分析能力,能夠對自有產品提出整改計劃;

    8.卓越的邏輯思維與分析能力,能夠很好的規劃和設計產品功能、使用流程與交互體驗;能夠熟練使用AxureRP、MindManager 、Visio等產品原型搭建工具;

    9.精通互聯網產品交互設計的相關流程,包括功能分析、用戶角色分析、原型設計、界面開發、易用性測試等;


    3、服務器運維工程師     招1人    月薪8000~1萬

    崗位職責:

    1、對服務器進行日常維護,確保各項服務連續正常運行,無重大事故;

    2、研究運維相關技術,配合公司技術架構師根據系統需求制定運維技術方案。

    3、負責應用服務器及應用中間件的安裝、升級、調試、監控、日常維護、性能優化、故障處理等工作

    4、負責公司產品的部署及云服務器日常監控與日常安全檢查和風險報告;

    5、負責服務器異常或故障的受理、跟蹤、解決以及統計分析;

    6、負責服務器資源的管理,備份策略的制定及執行監控;

    7、處理線上服務器及中間件的故障,挖掘問題根源,規避問題浮現,保障業務連續性;

    任職要求:

    進階職責:

    1.負責自動化運維機制開發,設計并完成各類自動化運維工具開發;

    2.深度參與業務系統的設計與系統架構,主導提升系統可運維性;

    3.主導推動運維質量、效率、成本改進。

    條件要求:

    1、熟悉Linux操作系統,熟悉HTTP,TCP/IP協議;

    2、熟悉nginx,tomcat,memcache,rabbitMQ等常用應用服務器的架設管理與維護并部署監控系統;

    3、 熟悉高可用集群、負載均衡集群的規劃與搭建,熟悉常規網絡安全技術;

    4、 熟悉shell、perl,python等腳本編程;

    5、 2年以上運維經驗,良好的執行和溝通能力,負責過大型互聯網產品運維經驗優先。

    6、熟悉網絡常用技術以及產品,如負載均衡技術、CDN(ATS等webCache產品)、DNS技術(bindDNS)、云服務器及虛擬化技術;

    7、熟悉數據庫(MySQL、Mongodb、Radis等)的運行機制和體系架構,熟悉數據庫備份和集群,熟悉數據庫優化與實踐;


    4、客服專員     招2人   月薪3000~4500元

    工作職責

    1、維護各個房樂美經紀人微信群組的正常溝通咨詢秩序(福利群或分銷群)

    2、負責熱線、微信等渠道的咨詢及投訴,以熱情、專業的服務態度進行解答并做好記錄

    3、負責微信報備記錄以及引導經紀人使用房樂美經紀APP

    4、負責電話回訪,收集客戶意見及問題反饋,針對反饋的問題做好安撫及記錄,提升經紀人服務滿意度

    5、收集整理各項目的相關數據, 及時、準確的提供每日及每周數據至領導。

    6、領導安排的其他臨時工作及時完成

    崗位要求:

    1、不限專業,***,年齡20-28歲

    2、較強的溝通、組織、協調能力。

    3、良好的團隊合作精神。

    4、及時消化自身不良情緒,不帶入工作。

    5、有呼叫中心或電商客服經驗優先


    5、銷售主管     招3人     月薪6000~8000元

    1、大學專科及以上學歷,三年以上樓盤營銷工作經驗,一年以上營銷管理工作經驗

    2、熟練的掌握市場營銷技巧、具有一定的企業管理知識和企業管理能力,熟悉與房地產行業相關的國家及地方的相關法律法規。

    3、了解房地產項目的營銷策劃、銷售和售后服務管理,具有一定的市場感知、把握市場動態和市場方向的能力

    4、有一定的團隊領導能力和團隊作戰能力,良好的溝通和表達能力

    5、具有一定的開拓市場能力、激勵能力、學習能力和創新能力


    6、中級策劃師     招4人    月薪4800~6000元

    崗位職責:

    1、開發新的合作項目,建立南昌市樓盤檔案,定期整理更新南昌市樓盤動態,優化工作策略,制定更有效的方針。

    2、負責部門的數據管理工作,及時更新南昌市樓盤動態。

    3、根據部門年度目標,將季度及月度任務目標分解,按既定計劃展開日常工作,完成目標,協助拓展經理做好方案提報和洽談工作。

    4、對市場進行調研,對客戶進行分析,及時了解競爭對手動態,并做出總結定期與團隊討論分享。

    5、與甲方保持良好的溝通關系,對于甲方提出的營銷策略問題,要有解決方案,做好應對工作。

    任職要求:

    1. 溝通表達能力強,品行端正,認真嚴謹,對工作高度負責;

    2、營銷、廣告、建筑、土木類相關專業大學專科及以上學歷;

    3、3年以上房地產行業策劃咨詢工作經驗,兩年同崗位經驗,有成功策劃案例者優先;

    4、熟悉房地產策劃,能夠完成前期策劃報告、營銷策劃報告、推廣策劃書等房地產開發過程中的策劃和撰寫工作;

    5、熟悉城市建設、房地產行業,熟悉房地產國家相關法律法規,及時掌握房地產市場動態,具有敏銳的市場洞察力、判斷力;

    6、熱愛房地產策劃事業,上進心強,對市場、客戶需求有一定的敏感性。


    7、初級策劃    招4人   月薪3000~5000元

    崗位職責:

    1、參與團隊協作項目個案的營銷戰略定位報告、整合營銷傳播案、階段營銷推廣方案的擬定;

    2、參與制定具體營銷推廣執行計劃,并積極推進方案的落實執行,定期制作項目推廣計劃、進程分析報告與總結;

    3、協助策劃競標提案方案撰寫工作;

    4、參與開發商、銷售現場、配合單位的日常溝通工作,保證負責個案的順利推進。

    任職資格:

    1、中文、廣告、營銷、新聞傳播、等相關專業者優先;

    2、嚴謹專業態度,良好職業素養;

    3、文字功底扎實,具有優秀的文字能力與創意思維;

    4、優秀的語言能力、溝通協調能力和項目執行力、團隊協作意識強;

    5、能勝任整體策劃工作,具有全程操作經驗者優先。


    8、高級策劃     招5人   月薪5500~7500元

    崗位職責:

    1、開發新合作項目,建立南昌市樓盤檔案,定期整理更新南昌市樓盤動態,優化工作策略,制定更有效的方針。

    2、負責部門的數據管理工作,及時更新南昌市樓盤動態。

    3、根據部門年度目標,將季度及月度任務目標分解,按既定計劃展開日常工作,完成目標,協助拓展經理做好方案提報和洽談工作。

    4、對市場進行調研,對客戶進行分析,及時了解競爭對手動態,并做出總結定期與團隊討論分享。

    5、與甲方保持良好的溝通關系,對于甲方提出的營銷策略問題,要有解決方案,做好應對工作。

    任職要求:

    1. 溝通表達能力強,品行端正,認真嚴謹,對工作高度負責;

    2、營銷、廣告、建筑、土木類相關專業大學專科及以上學歷;

    3、3年以上房地產行業策劃咨詢工作經驗,兩年同崗位經驗,有成功策劃案例者優先;

    4、熟悉房地產策劃,能夠完成前期策劃報告、營銷策劃報告、推廣策劃書等房地產開發過程中的策劃和撰寫工作;

    5、熟悉城市建設、房地產行業,熟悉房地產國家相關法律法規,及時掌握房地產市場動態,具有敏銳的市場洞察力、判斷力;

    6、熱愛房地產策劃事業,上進心強,對市場、客戶需求有一定的敏感性。


    9、置業顧問     招4人    月薪4000~8000元

    1、年齡18-28歲,男女不限,高中或以上學歷,不限專業、口齒清楚、主動能動性強,接受能力強, 有相關經驗者優先;

    1. 2、底薪1600—3000元/月+提成形式,全年可達5-20萬+五險+培訓晉升機會。職業發展方向:置業顧問——高級置業顧問—銷售主管——銷售經理——銷售總監;

    3、其他福利:五項社會保險+工齡工資+節假日福利、生日福利+帶薪年假、婚假、產假、 陪產假、喪假等+崗位晉升、職業培訓;

    1. 4、免費提供住宿,家電齊全,步行直達萬達茂。

    福利待遇

    五險一金、員工旅游、績效獎金、包住宿、帶薪年假、節日福利

    聯系方式

    電話:18770813470    艾***

    地址:江西省南昌市紅谷灘前湖大道988號夢立方廣場18F(千逸山水酒店)

    注:應聘時請說明來自“南昌招”公眾號

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    • 發表于 2020-11-18 16:41
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    • 分類:雙軟認證

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