臨床護士長是干什么的(What does a Clinical Nurse Manager do)？

臨床護士經理是負責醫院或其他醫療機構護理單位日常運作的人。護士經理還監督該單位的護理人員，通常有權作出人事決定。經理還負責協調病人護理和程序這個低到中級的管理角色通常需要有護士工作經驗，以及團隊合作和管理...

臨床護士經理是負責醫院或其他醫療機構護理單位日常運作的人。護士經理還監督該單位的護理人員，通常有權作出人事決定。經理還負責協調病人護理和程序這個低到中級的管理角色通常需要有護士工作經驗，以及團隊合作和管理能力，以及良好的組織能力。

護士經理可能會監督康復計劃作為工作的一部分，臨床護士經理監督其部門的計劃。這意味著護士經理通常會管理護理人員的工作和輪班時間表，包括保險和加班分配。臨床護士經理還制定預算，確保員工有足夠的供應，并在其部門內強制執行醫療中心政策。

臨床護士經理負責監督醫院所有護士的日程安排在人事方面，臨床護士經理通常被委托決定聘用、解雇和晉升如果管理者對這些決定沒有唯一的自由裁量權，上級主管通常會重視護士經理的意見。護士經理還可能負責監督本單位護士的專業發展機會，并可組織培訓研討會、出席會議，臨床護士管理者也可能通過匹配學生和護士來監督學生護士教育計劃。

臨床護士經理可以確保最高的病人質量護理標準臨床護士經理對本單位的病人也有責任。該經理確保最高的病人質量護理標準得到實施。護士經理通常每天都進行查房以確保患者需求得到滿足并監控患者滿意度。臨床護士經理還經常與醫療機構的醫生合作，為患有特定疾病的患者制定和實施醫療護理計劃。

臨床護士經理可能需要有一名助理；護理學學士學位。成為臨床護士經理既有教育背景又有實際要求。一些醫院將聘用具有護理副學士學位的臨床護士經理其他醫療中心需要更高的學位，例如護理或類似領域的學士或碩士學位。許多臨床護士經理職位還要求在護理領域工作一定年限，或在特定醫院或護士經理所監管的單位工作一定年限。根據經驗，工資可能會有很大差異護士經理的教育程度、醫院所在地以及該單位是否需要專業護理技能。

可能需要一名臨床護士經理來培訓學生使用各種藥物設備。

臨床護士經理可能需要盤點和訂購供應品。