數字化轉型是一個公司、機構或其他有組織的個人團體在理解新的數字技術的基礎上改變其執行共同任務的方式的過程。這種轉變有許多不同的方式,盡管它通常指的是一種全面而有意義的改變,而不是重點或理解的調整。這通常發...
數字化轉型是一個公司、機構或其他有組織的個人團體在理解新的數字技術的基礎上改變其執行共同任務的方式的過程。這種轉變有許多不同的方式,盡管它通常指的是一種全面而有意義的改變,而不是重點或理解的調整。這通常發生在集團開始理解和認識到數字信息和數字化的重要性之后。在21世紀初,許多企業和組織都發生了數字化轉型,隨著互聯網和計算機成為日常運營的一部分。許多教室正在進行數字化改造。對于許多新公司來說,數字化轉型可能不是一個考慮因素,因為越來越多的公司是在了解數字信息的基礎上建立起來的。然而,老公司和機構,通常需要經歷一段時間的數字化轉型才能“跟上”新組織的步伐。這通常是一個長期的過程,而不是一個簡單的重心變化,許多公司都會雇傭一些人,比如首席信息官(CIO),促進流程。數字化轉型的第一步通常是數字化能力。當運營公司的人認識到數字信息的重要性以及數字化如何簡化各種業務流程時,就會出現這種情況。他們可能還不明白如何最好地組織數字信息,以及訪問,但人們意識到了它的重要性。這通常進入數字素養,即理解如何使用和處理數字信息。達到這一階段的公司或集團可能有一個網站,其大部分記錄保存可以使用數字信息和過程完成這仍然是一個典型的嘗試,繼續以前的做法利用數字技術,這通常是有缺陷的,先于全面的數字化轉型。當一家公司意識到技術和數字信息可以以與以前完全不同的方式使用時,實際的數字化轉型就發生了。這通常意味著一個企業或機構必須改變以往的做法,來開展業務并組織起來以新的方式利用數字化的信息。新的業務往往是利用這種理解建立起來的,這就是為什么老公司或組織必須適應和改變以跟上新技術的發展。然而,一旦數字化轉型發生,這樣一來,企業就可以更好地利用新技術和數字服務來聯系客戶,組織公司數據,并在公司內部各部門之間實現更大的工作流程和吞吐量
-
發表于 2020-08-07 01:37
- 閱讀 ( 2579 )
- 分類:電腦網絡