E-learning設計師為兒童和成人開發電子學習材料。這些電子材料通常通過網站上的在線學習管理系統進行交付。有效的E-learning設計師將學習理論、主題知識、技術技能結合起來,在開發網上教材的時候要有創造力。在電子學...
E-learning設計師為兒童和成人開發電子學習材料。這些電子材料通常通過網站上的在線學習管理系統進行交付。有效的E-learning設計師將學習理論、主題知識、技術技能結合起來,在開發網上教材的時候要有創造力。在電子學習材料開發和測試之后,他們需要提供給學生使用。在線培訓的設計師必須了解人們如何學習的原則。她在創建和管理培訓材料時可能需要特定的軟件技能,她需要了解學生的技術如何與在線課程互動。雖然她不需要成為專家,但她需要了解她正在開發培訓的主題。面試技巧對于從學科專家那里收集知識很有用有利于學習的設計原則也是必不可少的。在線培訓的設計者必須了解人們如何學習的原則。在在線課程開發過程中,設計師將分析學生的培訓需求,創建課程,并確定傳達信息的方法。她會考慮他們是否可以使用計算機和互聯網等技術。未來的技術變化也可能會影響在線培訓的設計。一旦設計師分析了在線培訓的發展需求、技術問題,并制定了一種方法,她就可以開始了制作材料。制作過程可能包括制作圖形和視頻、編寫內容、編寫測試程序以及將課程實施到電子學習系統中在認為在線培訓完成之前,設計師應測試電子學習材料,以確保其準確、功能正確且對目標受眾有效。電子學習材料開發和測試后,需要提供給學生使用。設計師也可以參與其中她很可能會對在線課程學習者進行調查,以獲得改進材料的建議。一些個人特質對e-learning設計師是有用的。設計師應該擅長書面、口頭和視覺交流。她應該將學習理論的知識、分析能力和,技術和學習理論都在不斷發展,所以設計師應該準備好跟上這些領域的發展,因為它們與在線教學設計有關。公司可能更喜歡聘請具有相關專業四年學位的電子學習設計師。雇主也可以尋找幾年的經驗。一些組織可能會使用特定的軟件來創建或管理培訓,并可能希望聘請有該軟件經驗的設計師
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發表于 2020-08-09 03:16
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- 分類:科學教育