在一家金融機構,如零售銀行或投資銀行,公司有不同的部門。后臺代表一個不直接產生收入或利潤的領域。但是,沒有后臺,前臺的專業人士,如投資銀行家、交易員和金融分析師,就不會有能夠有效地執行工作任務。銀行的后臺工作包括...
在一家金融機構,如零售銀行或投資銀行,公司有不同的部門。后臺代表一個不直接產生收入或利潤的領域。但是,沒有后臺,前臺的專業人士,如投資銀行家、交易員和金融分析師,就不會有能夠有效地執行工作任務。銀行的后臺工作包括技術角色、會計職能,在某些情況下還包括風險管理方面的職位。人事管理(如人力資源)是另一個可以在銀行找到后臺工作的部門。人事管理,如人力資源,是另一個部門在銀行可以找到后臺工作的部門。銀行的后臺工作可能不像前臺的職位那樣引人注目,但這些職能對金融公司的持續經營至關重要。例如,在投資銀行,金融證券的買賣可能會有一個交易大廳。不管在一個給定的交易日里交易量有多大,后臺專業人員必須確保交易活動被正確地完成、結算和清算。銀行的后臺專業人員要確保收到付款,以便工資單如果金融機構足夠大的話,后臺系統的任何故障都可能不僅對單個銀行機構造成影響,而且會對整個經濟產生影響。在接受金融存款的零售銀行環境中,后臺工作可以在管理和在管理方面,支持由銀行經理進行的金融交易的人員完成銀行的后臺工作這些職位由具有較強組織能力的專業人員擔任,因為除了其他記錄外,還必須進行大量的歸檔工作。信息技術專業人員還可以在銀行擔任后臺工作,并可以創建管理人員用來管理文件的軟件程序在金融機構中,這些職位可能包括在后臺處理工資的機會,包括兼職員工和全職員工。會計人員還可以管理費用報告,并對因出差而應報銷的員工進行跟進。該部門的員工處理與員工相關的敏感信息,并負責每年分發適當的稅務文件銀行可以通過聘請第三方公司將會計職能外包
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發表于 2020-08-09 04:07
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- 分類:科學教育