蘇州無錫高新技術企業認定之技術性收入解析知道雙軟認證和高新技術國家是有優惠政策嗎

高企認定中需要的審計報告有三年的年度財務報告、高新技術產品（服務）收入專項報告、研發費用專項報告，今天小編就高新技術產品（服務）收入專項審計中的技術性收入相關問題做...

蘇州無錫高新技術企業認定之技術性收入解析
我們精選了一下網友答案：

···································^^····································

高企認定中需要的審計報告有三年的年度財務報告、高新技術產品（服務）收入專項報告、研發費用專項報告，今天小編就高新技術產品（服務）收入專項審計中的技術性收入相關問題做簡單分析：

（追求卓越的TSS人從不滿足，一直在追求精益求精，不斷的提升自身的專業素養和服務水平。蘇州權智天下在申報民營科技企業、高新技術企業、高企培育入庫、領軍人才、企業技術中心、雙軟認證等方面有豐富的經驗，期待與您精誠合作，共創輝煌）

高新技術產品（服務）收入是指企業通過研發和相關技術創新活動，取得的產品（服務）收入與技術性收入的總和。

技術性收入包括：技術轉讓收入：指企業技術創新成果通過技術貿易、技術轉讓所獲得的收入；

技術服務收入：指企業利用自己的人力、物力和數據系統等為社會和本企業外的用戶提供技術資料、技術咨詢與市場評估、工程技術項目設計、數據處理、測試分析及其他類型的服務所獲得的收入；

接受委托研究開發收入：指企業承擔社會各方面委托研究開發、中間試驗及新產品開發所獲得的收入。

和產品收入一樣，企業提供技術性收入需要同時符合三項條件，才能認為是高新技術服務收入：提供的技術性服務應當屬于《領域》規定的范圍；技術性服務必須是企業利用自己的人力、物力、財力和技術創新成果對外提供服務；提供的技術性服務必須與企業研究開發項目、核心自主知識產權有關聯。

技術性收入審計重點

技術轉讓該項技術對應的無形資產所有權的主要風險和報酬是否轉移為準，審計時會檢查相關合同或者協議、財產轉移手續和收款記錄；

對應當年內完成的技術轉讓合同、技術服務、接受委托研究開發等合同，檢查是否及時、完整地確認收入，審計時會檢查包括相關合同或者協議、財產轉移手續和收款記錄；

對于存在跨期勞務、完工的技術承包合同、技術服務等合同，檢查是否采用履約進度法確認收入（以前叫“完工百分比法”），檢查包括相關合同等書面記錄，并關注履約進度的確認方法是否合理等問題。獲取技術性收入明細表包括輔助賬在內的明細賬，復核加計扣除是否正確，并與技術性收入明細賬合計數復核是否相符，檢查上述收入是否屬于《領域》規定的范圍；根據實際情況，選擇實施實質性程度：如高新技術服務收入波動情況，分析波動趨勢原因是否正常；本期主要技術性收入毛利率與上期比較，收入與成本是否匹配；針對毛利率異常的技術性收入，關注其成本是結轉是否正常，檢查相關銷售合同等書面協議；抽取與技術性收入相關的記賬憑證，檢查入賬日期、品名、數量等是否與發票、發貨單、銷售合同等相一致。

審計風險點

1.對于技術性收入，企業未能準確分類及分類有錯誤，相應成本歸集項目混亂。

高新技術企業主營業務收入包括了高新產品（服務）和傳統產品（服務）收入兩塊。高新技術企業產品（服務）收入包括產品（服務）收入和技術性收入兩塊。通過過自主研發、外購等方式取得技術形成的知識產權在會計確認為“無形資產”。與技術有關的轉讓、技術服務、接受委托研究開發的收入很難以一句話來說明是屬于企業日常經營業務，有關技術性收入的會計確認需要視情況進行分析：

在涉及技術轉入時，該類收入損益屬于“資產處置損益”：技術轉讓對應的“成本”通常以賬面價值表示，處置損益以處置金額與賬面價值倒擠。

受托研究開發技術，并不直接形成其自有的無形資產或者是自主擁有的知識產權。相應收入開具的發票名稱應為“技術開發費”，而不是“技術服務費”或其他名稱；在技術轉讓同時，為研發活動受托技術在轉化過程中耗費是以銷售成本方式實現，而不是歸屬在“研發支出”（管理費用——研發費用）科目。

企業利用自己的人力、物力和數據系統等技術為社會和本企業外的用戶提供技術資料、技術咨詢與市場評估等服務的情況最為復雜，技術的知識產權所有權和實施許可并不是一個層次的東西。收入準則對企業向客戶授予技術類的知識產權認為是企業日常經營業務，常見的包括專利權、非專利技術、商標權等，這類情況在軟件行業尤為明顯——售出軟件產品同時授權許可的情況比較常見，軟件授權許可歸屬收入準則核算。

2.對于一些特殊行業收入核算復雜性不了解，導致對產品收入、技術性收入金額計價判斷存在風險。

比如，軟件企業對于取得計算軟著證書的嵌入式軟件產品，核算上分開核算軟件和硬件部分，對外銷售時或者是參與高企認定時，也把高新產品硬件部分撇開，結果造成高新產品收入虛減。我們認為：嵌入式軟件產品包括軟件和硬件，嵌入式軟件本身不能單獨銷售，必須和硬件一起才能構成產品對外銷售；軟件和硬件分開做法，只是針對增值稅即征即退優惠政策要求，嵌入式軟件整體都應當認定為高新技術產品收入。

3.對交易性質、技術性服務內涵不了解，混淆咨詢服務和受托研發。

企業對其他公司自主研發的某個項目提供相應的圖紙、工藝、技術規范等研發技術服務和咨詢服務，歸類時將其作為受托研發或者是合作研發，這類費用在自主研發方是作為設計費用的。以上情況的發生，根本原因是對交易性質、技術性服務內涵的不了解，建議以合同內容實質為準。

·······································································

知道雙軟認證和高新技術國家是有優惠政策嗎？
我們精選了一下網友答案：

雙軟認證和高新認證都是可以在企業所得稅方面享受國家優惠政策的，雙軟：自開始獲利年度其起，第一年和第二年免征企業所得稅，第三年至第五年減半征收企業所得稅；高新也是在一定程度上減免的。

如果您對這一塊有興趣，可以與我QQ聯系，我是北京知識產權代理有限公司的。

···································^^····································

基本上到你公司所在地的軟件協會，價格基本上是軟件企業認證是2000左右，軟件產品認證是800.
前提是你已經取得了軟件著作權登記證書和評測報告。

···································^^····································

我可以幫你辦，我有哥們在軟協

·······································································

沈陽快招聘 |【上市公司】沈陽麟龍科技股份有限公司最新招聘
我們精選了一下網友答案：

···································^^····································

沈陽麟龍科技股份有限公司成立于 2002年1月，以互聯網金融服務為主營業務，注冊資本3.63億元，旗下擁有兩家全資子公司，在上海擁有一家分公司，現有員工900余人。公司已通過國家軟件企業、軟件產品雙軟認證，遼寧省高新技術企業認證，東北地區證券金融服務業的龍頭企業。 2014年1月24日公司成為首批全國股份轉讓系統擴容掛牌企業，成功登陸新三板，股份簡稱：麟龍股份，股份代碼：430515，暨掛牌之日公司已經全面進入資本市場，公司市值42億元

節日禮物年度旅游崗位晉升帶薪年假免費班車員工旅游包吃包住

1

網絡營銷應屆生

工作地點：沈陽市

薪資待遇：4K-6K/月

職位描述：

1、利用網絡（QQ、微信）和電話渠道進行公司產品的營銷；

2、通過企業產品平臺開發和業務拓展；

3、積極拓展和開發客戶，維護、跟蹤、反饋客戶需求。

職位要求：

1、有意愿從事銷售類工作，敢于挑戰自我和強烈追求目標感和成就感；

2、具有良好的分析問題和解決問題的能力；

2

網絡營銷

工作地點：沈陽市

薪資待遇：3K-7K/月

職位描述：

1、利用網絡和電話渠道進行公司產品的營銷；

2、通過企業產品平臺開發和業務拓展；

3、積極拓展和開發客戶，維護、跟蹤、反饋客戶需求。

職位要求：

1、本科及以上學歷，專業不限；

2、了解網絡交流工具和各種辦公軟件；

3、有較強的溝通能力；

3

儲備互聯網職業經理

工作地點：沈陽市

薪資待遇：3K-10K/月

職位描述：

1、學習公司基本業務和流程；

2、學習互聯網金融專業知識；

3、負責團隊的日常工作監督與管理

職位要求：

1、本科及以上學歷，專業不限

2、具有良好的溝通能力

4

網絡推廣

工作地點：沈陽市

薪資待遇：2K-8K/月

職位描述：

1、利用網絡和電話渠道進行公司產品的營銷及推廣

2、積極拓展和開發客戶，維護、跟蹤、反饋客戶需求

職位要求：

1、大專及以上學歷，專業不限；

2、20-26；

3、有意愿從事銷售類工作；

5

儲備干部

工作地點：沈陽市

薪資待遇：3K-8K/月

職位描述：

1、利用網絡和電話渠道進行公司產品的營銷；

2、通過企業產品平臺開發和業務拓展；

3、積極拓展和開發客戶，維護、跟蹤、反饋客戶需求。

職位要求：

大專及以上學歷，專業不限；年齡20-26歲；
有意愿從事銷售類工作，敢于挑戰自我和強烈追求目標感和成就感；
具有良好的分析問題和解決問題的能力；
具有良好的溝通能力和執行力；
熟悉網絡推廣方式和技巧者優先。

6

儲備互聯網職業經理

工作地點：沈陽市

薪資待遇：6K-8K/月

職位描述：

1通過網絡實踐進行渠道開發和業務拓展

2.負責團隊的日常工作監督與管理

職位要求：

暫無描述

沈陽麟龍科技股份有限公司

AAA

500-1000人信息傳輸、軟件和信息技術服務業

HR. 王 sylinlonghr@win-stock.com.cn

渾南新區白塔二南街18號

近日招聘

沈陽快招聘 |遼寧有點牛信息科技有限公司最新招聘
沈陽快招聘 |沈陽市蘇家屯區百家師教育培訓中心最新招聘
沈陽快招聘 |沈陽耘墾牧業有限公司最新招聘
沈陽快招聘 |【行業500強】沈陽猿力科技有限公司最新招聘
沈陽快招聘 |遼寧運和軟件開發有限公司最新招聘
沈陽快招聘 |沈陽匯佰生物科技有限公司最新招聘

溫馨提示：收取培訓費、貸款培訓，或在錄用過程中需支付體檢、服裝、押金等費用，都屬違法行為。請提高警惕，謹防上當受騙！
未經許可請勿轉載如需轉載請添加微信：zx-0325（注明“合作轉載”）

發表于 2020-11-22 21:15
閱讀 ( 524 )
分類：雙軟認證

作家榜 ?

xiaonan123 189 文章
湯依妹兒 97 文章
luogf229 46 文章
jy02406749 45 文章
小凡 34 文章
Daisy萌 32 文章
我的QQ3117863681 24 文章
華志健 23 文章