醫療領域有許多文書職位。病歷主管負責組織和維護病歷部門。他或她協調部門員工的所有活動,包括歸檔、記賬、編碼、客戶服務和許多其他項目。監督所有員工的任務是病歷主管工作的基本部分。病歷主管可以安排員工輪班、...
醫療領域有許多文書職位。病歷主管負責組織和維護病歷部門。他或她協調部門員工的所有活動,包括歸檔、記賬、編碼、客戶服務和許多其他項目。監督所有員工的任務是病歷主管工作的基本部分。病歷主管可以安排員工輪班、雇傭員工和培訓員工。面試潛在員工是工作的一個組成部分。分配或轉移任務,規劃辦公室的日常職能是主管可能會做的典型任務。他或她通常與醫療編碼員、醫療賬單員,以及醫療領域的其他專業人員。醫療記錄包含有關患者健康和醫療史的信息。監督所有員工的任務是病歷主管工作的基本部分。他或她必須努力保持質量控制,以及員工在工作場所的士氣。雖然他們通常擁有健康信息學位或更高的資格,但主管通常會制定自己的策略來成功完成這些任務。與大多數其他醫療工作一樣,這項工作需要源源不斷的文書工作。日常活動的記錄、投訴,每天都會記錄員工缺勤和其他問題。定期對員工進行績效評估。主管通常會檢查圖表分析和其他文件的錯誤和及時性。他們還記錄各種違規行為,例如不完整的病歷表。當病歷部門面對客戶投訴時,病歷主管通常負責提供解決方案。此類投訴可能源于健康保險便攜性和責任法案(HIPPA)違規行為違反HIPAA會導致嚴重的法律程序,因此主管應盡其所能防止此類事件的發生。除了填寫表格外,病歷主管還經常幫助創建或修訂表格。這些發展或修訂可能包括一般性的編輯,添加新的指南或法律,或者為新的程序或醫生生成全新的文件。他們通常還負責確保當前的聯邦、州和機構法律,以及第三方付款人制定的法規都在設施內得到遵守。在法庭訴訟過程中,醫療記錄主管有時負責提供證據。他們可能被要求提交證詞或證明任何有問題的醫療記錄的有效性。在實驗室內,醫療記錄監督員可以監督進行的診斷任務、記錄和記錄
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發表于 2020-08-08 23:47
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- 分類:科學教育