零基礎轉行軟件測試需要學習那些呢，再發下安徽省合肥市的軟件測試人員的工資是多少?

時間好快，轉正半年多了，入行軟件測試也大半年了！之前轉正還有轉正考核，研發部總監挨個找談話，好緊張的，總算熬過來，工資終于不打折了，苦了我們這些漂泊在南京的娃，一起轉正的有...

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零基礎轉行軟件測試需要學習那些呢，再發下我遇到的軟件測試面試題？
我們精選了一下網友答案：

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時間好快，轉正半年多了，入行軟件測試也大半年了！
之前轉正還有轉正考核，研發部總監挨個找談話，好緊張的，總算熬過來，工資終于不打折了，苦了我們這些漂泊在南京的娃，一起轉正的有14個人，淘汰了4個同事，有一個還是我們項目組的，有點可惜了，希望大家以后都能好好的，順便給大家分享下之前進公司的筆試題跟面試題哈，還有這次轉正考核的東西，或許能夠幫到轉行的小伙伴！

首先說下我本人吧，大專畢業，合肥上的大專，專業文科方面的，跟計算機沒啥太大關系，轉測試也是一個室友先轉的，她在合肥工作了，找的網絡班學出來的，這都不是重點，重點是我這樣菜，也能入職測試，大家肯定可以的，剛剛去公司也是從功能測試開始，先了解需求，組長讓寫用例，慢慢的測試中使用一些工具，組長有時候會讓我們研究個工具，不管你用什么方法，他只看結果的，研究的不好，不會用，扣績效，也是很憂傷，在南京租個單間就750了，好了，今天剛剛轉正比較開心，廢話有點多，步入正題，后面我也會寫一點自己工作中的知識總結，也是很簡單的一些東西，畢竟轉行，需要慢慢去積累啦！
1.黑盒測試、白盒測試、單元測試、集成測試、系統測試、驗收測試的區別與聯系

2.TCP三次握手跟四次分手的具體情況

3.認為做好測試用例設計工作的關鍵是什么?

4.還有一題是讓寫loadrunner工具的工作原理，還有步驟，還有性能的一些指標含義，我們現在公司也用這個，大家這個工具一定要學，不管是在培訓還是自學，面試被問的概率太大了

5.之前公司的測試流程，覺得有什么地方可以完善的（我面試沒說培訓的，直接說的做過測試，然后弄得離職證明帶過去的，都說自學的，面試官覺得還不錯，自學這樣已經可以了）

6.C/s跟B/s架構的區別，一般怎么去測試

7.接口測試使用過sououi嗎，websocket協議接口怎么去測試（這個接口沒有測試過，只測試過http協議的接口，當時就直說了）

8.差點忘記了，還問了之前的項目經驗，負責的測試模塊，怎么測試之類，感覺這個是每家公司必問的，我面了五家都問了

9.筆試題還有考慮數據庫，增刪改查，還有涉及到了多表鏈接，有兩題也不會寫，linux也有幾個命令，一般文件查詢，還有開機關機的，沒事多背背吧

10.還問了會什么編程（當時就懵逼了，就學一點點java基礎），我回答是就會一點java基礎，然后準備學python的，后面自動化會需要，雖然現在不太會，但是后面肯定會認真學的

11.然后還問了對加班怎么看，以后的職業規劃，這個基本也都會問，準備下就行，跟自我介紹一樣

暫時貌似就想到這些，還有那個公司轉正的考核題還有一大題fiddler的使用，我靠，還有斷點怎么弄，怎么查看接口返回值，主要看哪些參數，這個印象好深刻，英語不好，那些哪能記住呀，很尷尬的
基本就這些吧，其他的想起來在告訴大家啦，互相學習吧，我不是什么大神，，在南京，因為我學歷不高，又是轉行的，暫時滿足了，而且大家不要聽培訓忽悠工資多高多高的，南京這邊剛剛出來5500左右差不多了，我一個朋友上海是6500，合肥那個室友是4300工資，勉強生活吧，好好努力啦，不要攀比工資，都是從菜鳥開始的，轉正了，新的起點，新的努力方向啦，望大神們不惜賜教，一起學習，以后再更新一些自己的工作總結哈，需要資料的或者討論問題的可以下面回復哈，共同進步啦，還有大家沒事可以去測試論壇看看，很多大神跟技術的，我qq：2440267169，希望沒轉行的，或者做測試的，都可以一起討論哦

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測試需要學習什么？那么就得清楚測試行業需要掌握哪些東西，當然整個流程，方法上都有狠多需要提升，但是技術的東西涉及的就非常多了，可以參考吧：

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謝謝邀請~
轉行的新人可以參考下：

monkey：寫給軟件測試新人和轉行測試的同學

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動物醫學？為什么不做寵物行業，人事靠行業積累，隔行如隔山啊

謝邀，本人就是畜牧獸醫專業，目前從事互聯網加農業，某豬場管理軟件的實施推廣。轉行做人事，不太清楚這方面，就說下做畜牧相關的豬場軟件方面。目前農業加互聯網也是一個大的趨勢，未來也需要一定的人才從事這行，但是現在普遍現象是懂業務的人不懂開發，懂開發的人不懂業務。如果你對業務比較熟悉，又有一定的邏輯思維，可以考慮從事農業加互聯網，也就是相關軟件的實施顧問，不過目前要求也越來越高，需要了解整個生產鏈的業務，從生產到采購銷售以及財務成本。軟件測試不是是個很專業的工作，不僅僅是業務邏輯的測試。建議可以考慮一下實施顧問這個崗位。

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安徽省合肥市的軟件測試人員的工資是多少?
我們精選了一下網友答案：

這個要看工作年限的呀，比如我們南京，工作一年，可以拿到4K左右。

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報名時間6月13號---6月16號培訓時間7月4號----7月6號測試時間為7月11號---12號 7 9 10 11月都有可以查看安徽語言文字網.

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到金陵人才網上找一些軟件測試的公司去了解一下，具體的會有人給你答案的

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合肥工會普法大講堂—“法律六進” 巡講活動走進軟件評測中心
我們精選了一下網友答案：

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為營造良好的企業運營環境，宣傳普及勞動法律知識，強化用人單位和廣大職工的法律意識，努力構建和諧勞動關系，承擔企業社會責任。9月17日下午，2020年“法律六進”巡場活動專場在我中心舉辦。合肥市高新區總工會邀請朱友生律師作專題法治培訓，中心各部門員工認真聆聽了講座。

資深律師

朱友生

朱友生律師，畢業于安徽大學，國家三級律師，現任安徽省律師協會公司法專業委員會委員，2009年7月創辦個人律師事務所：安徽朱友生律師事務所。朱友生律師自從事律師實務工作十年來，共擔任國家機關、企業、公司常年法律顧問數幾十家，承辦各類案件數百件。

朱律師從“勞動法、工傷保險條例”兩個專題出發，由法律條款到案例分析，深入淺出，圖文并茂，通俗易懂地給中心員工進行講解。講座結束后，員工們就自己在工作和生活中遇到的問題向授課律師進行提問，律師耐心地為員工們一一解答。

短短的授課與答疑，使員工們收獲了法律知識，提升了法治素養，為今后用法維權奠定了堅實的理論基礎。此次普法宣傳活動，不僅是對勞動者權利義務知識的培訓，更是對中心員工職業道德修養的培訓，積極營造了遵紀守法的良好氛圍，推動了中心員工學法守法的自覺性。

此次活動也在積極引導和幫助中心員工樹立法治意識，凝聚法治正能量，傳播法治精神方面發揮了不可替代的作用，增強了企業職工維護自身合法權益的觀念和意識，深受中心員工的歡迎。

我中心對高新區總工會開展此次普法講座活動表示熱烈歡迎，并希望今后能多開展類似宣傳普法活動。我中心也將繼續堅持依法經營，在法治環境下健康發展，助力高新區乃至合肥經濟的良性發展。

供稿：張萍

編審：季瑋瑋

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發表于 2020-11-13 11:24
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分類：軟件測評