軟件測試適合女孩子嗎，平時加班多嗎？軟件測試主要是做什么的？成都哪里培訓的比

不管是軟件測試還是程序員，實際上是沒有性別歧視的，只不過按照IT行業目前的從業人員男女比例來看，絕大多數都是男性，所以就給外行人造成了一種IT行業屬于男性職業的錯覺。...

軟件測試適合女孩子嗎，平時加班多嗎？
我們精選了一下網友答案：

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不管是軟件測試還是程序員，實際上是沒有性別歧視的，只不過按照IT行業目前的從業人員男女比例來看，絕大多數都是男性，所以就給外行人造成了一種IT行業屬于男性職業的錯覺。

實際上軟件測試工程師不分男女，只要對軟件測試有興趣都可以學習。而且女性普遍會比男性更細心，更有耐心，溝通能力和包容性更強一些，加上很多企業的研發部門大多都是男性，所以女性成員的加入可以活躍團隊氛圍，并適當平衡團隊中的男女比例。

那為什么目前行業內女性從業者依然偏少呢？

根本原因在于女性相比男性，在家庭上需要作出更大的付出。IT行業與其它行業最大的區別就是技術日新月異，你需要時刻保證自身能力的進步，不被時代所淘汰，需要持續不斷的學習新技術。而女性隨著結婚生子，要帶小孩，要顧家庭，當了母親之后你會變得心有余而力不足，很多人怕是再也沒有時間去學習新東西了。

當然，上面我說的家庭因素也要根據每個人的家庭情況而定，比如老人可以幫忙帶孩子，丈夫有更多時間顧家。在這個女人當男人用，男人當牲口用的社會，每個人都要承擔起自己的職責。如果需要你去共同承擔養家糊口的使命，或者你想追求經濟獨立，又對軟件測試感興趣，覺得自己也適合，那么就不要管外界的一些眼光，放手去做。只要你想，你一樣可以做的很好。而且，因為稀缺，一旦你做得好，說不定得到的發展機會也就更大。

關于加班的問題，其實從我上面的話里多少也能了解個大概，是需要的。在這個行業，除非你入了國企，在大多數公司普遍都是要多少涉及到加班的。值得慶幸的是，軟件測試相比程序員來說已經好很多了。如果內心確實很排斥加班，在求職的時候，對公司作息做個深入的了解，盡量避開就是，哪怕犧牲點收入。

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以我自己的親身經歷和你分享一下吧。

我從事測試工作已經3年了，是從其他領域轉行過來的。很多人問我，什么樣的人適合轉行，我認為，如果你對你的工作不滿意，或者想換一個工作環境，亦或者想獲取更多的工資，都可以通過轉行來改變，當然轉行也看找準方向，隨便換一個行業，也不一定能滿足你的需求。

我為什么會選擇轉行？

想想當年我畢業時，求職心情也比較迫切，對于以后的考慮也比較少，只想趕緊有一份可以掙錢的工作，不再和家里伸手要錢了。

當時盲目的選擇，也給自己造成了不少困擾。在第一家公司工作了近1年，薪資沒有什么變化，不說，工作也是比較辛苦的，有時候還需要加班。完全不亞于人們口中長說的“996”。

可能換一份工作已經不能滿足我的需求了，其他工作也要從頭開始學，一切都感覺很迷茫。

我是怎么了解到的軟件測試？

在招聘網站上看了幾天的工作之后，收到了一個北京公司的電話，給我講了軟件測試，工作后起薪能達到8000左右的工作機會。

當時我也是帶著半信半疑的態度去公司面試，這里確實也有一些和我一樣的朋友，多方考慮之后決定去先學門技術，畢竟有一技在手，工作不愁，而且軟件測試的發展前景確實還不錯的。

于是我選擇了報一個培訓班，經過了四個月的學習后，買了張飛北京的機票。

適當的休息，是為了以后跑的更快。

至于加班的問題

相信很多人都聽過阿里華為的996、狼性文化等，軟件測試當然也或多或少會要有些加班。不過和開發的高強度996加班相比起來還是要輕松很多，能擁有一些屬于自己的時間。

加班當然也是根據公司的不同會有相對應的不同，但是總體而言不算很多，是可以接受的。

對現狀不滿意的朋友，我想說：

如果現在你的工資不能滿足你的日常生活，或者在3年、5年之后，你的收入和辛苦付出不能達到預期，可以選擇轉行來改變命運。轉行前期也要做好行業分析，風險規劃，畢竟轉行都是存在一定風險的。軟件測試雖然不是唯一出路，卻不是個不錯的選擇。

對應屆畢業生，我想說：

說這么對只是想告訴大家，應屆畢業生的第一份工作很重要，這份工作決定了我們以后的發展方向，當然也不是從事了這樣的工作，一輩子都要從事，只是成本會高一些，而且你做得時間越長，時間成本越高。從這個角度上來說，畢業時選擇一個行業非常重要。至少你的職業發展會順利很多。

最后

軟件測試是很適合女孩子的，相較于其他行業，軟件測試的薪資待遇和工作強度是非常友好的，當然加班也不是完全沒有，但不至于996那種高強度加班。

2020可能是過去十年最差的一年，也可能會是未來十年最好的一年，現在很難，做出一個正確的決定或許能讓未來發生改變，變得不那么難。

以后還會有無數個夏天，也別錯過了每一個獨一無二的夏天。祝愿大家都工作順利，前程似錦。

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技術這行，女生更適合的肯定是軟件行業，相對比起開發來說，軟件測試行業對于技術的迭代和更新還有鉆研程度沒有那么高。

軟件測試入門比較簡單，而且非常多的女性測試技術人員走上管理的職業道路。

反觀開發，女性就非常少了。面臨二十幾歲到三十歲需要生育，沒有那么多時間耗在開發技術深度上時，女性在對技術鉆研的熱衷程度上也沒男生那么高，所以就會容易面臨轉行，或容易被市場淘汰。

當然軟件測試也不是說技術沒有要求，而是相對來說，沒有那么累，沒有需要時刻不斷地緊跟技術潮流。加班方面也沒那么嚴重。同比，高級測試工程師的薪資待遇對比開發也差不到哪去。這就是大部分女孩子更適合測試的原因。沒那么難，薪資也可觀。

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軟件測試很適合女生，相對于開發來說壓力要小一些，入門也相對簡單一些，也適合沒有基礎的但想進入IT行業的女生學習。

軟件測試工程師最主要的職責就是尋找軟件的缺陷，而女生一般都比較耐心、細心，并且在同開發人員、項目經理等相關人員溝通方面也更具優勢，因為男生可能性格原因有時在態度上會顯得有些“強硬”，有了女生的加入則更有利于溝通；而在薪資待遇方面，軟件測試工程師也是“高薪”一族，畢業起步月薪一般在6000-10000不等，如果你技術過硬，年薪可達20萬左右；同時測試作為一個支撐性崗位，無論是IT行業，還是金融等，都是常年需要這方面的人才的。軟件測試崗位對于性別是沒有任何歧視的。

相關數據顯示，男女從業比例大致在1:1左右，求職環境還是很平等的。

另外，隨著時間增長和技術的越發成熟，測試崗位的職業發展也會越來越清晰，一類可以選擇往管理崗位發展，另一類可以往純技術這塊發展，不管是管理崗位還是技術崗位，都是相對穩定，這點對女生來說也是一個有利點。

至于題主所提到的加班問題，這個跟運氣有關。有些公司就是不加班，無論多忙，到點準時下班。有些公司即使你是HR或是財務，沒事都被叫著加班。當然軟件測試整體的加班情況還是少于開發的，不至于到一種焦頭爛額的地步，這點大可放心。

關于軟件測試其他的內容，可以看看這篇匯總文章：

博為峰：關于軟件測試，你想知道的一切都在這里。

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肯定是適合女孩子的，毫無疑問，不信你看，市面上十個測試，可能有六七個都是女生，這還不能說明問題嗎？測試工作的主要要求就是細心耐心，對技術沒有太高的要求，即便是自動化測試，也主要是運用工具來測。可能很多妹子，BOSS直聘上會去問一些企業，問你們測試需要經常加班嗎，人事會說需要，那主要也是為了篩選一些適應性強的人，后面好管理，其實軟件測試加班并不算多。但是說實話，互聯網行業沒有完全不加班的，就是做人事的，偶爾也會加一下的。但是測試人員相對于開發，運營，UI這些，加班算是很少了，很難找到比測試加班更少的職業了，所以題主如果打算做測試，這個大方向是沒問題的，學就完了，B站上就有很多學習資源，都可以直接看，但是基本都是理論部分，后面相對高階一些的課程，比如API性能測試，編寫接口這些，自學就會比較費勁了，也可以看看市面上的培訓課程，比如蝸牛，博為峰，測牛學堂等，都可以了解。

測牛學堂-專注軟件測試培訓-轉行軟件測試-軟件測試培訓機構

即便是打算報班，不管去哪家，都建議題主在家多自學點理論基礎，學完之后基本也都是從功能測試做起的，基礎還是要夯實啊。

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軟件測試主要是做什么的？成都哪里培訓的比較好？
我們精選了一下網友答案：

顧名思義，主要工作就是測試軟件，但是測試前的測試需求、編寫測試計劃、編寫測試用例，測試后的編寫測試總結報告等，也是必須要做的。測試軟件又分為手動測試和自動測試，自動測試指用測試工具對軟件進行測試。最后，軟件測試的定義是為了找出軟件中的bug而運行軟件的過程；你想做的話，建議你去國信安看看。。

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需要學習的技能：測試環境（網絡環境，windows環境等） 2.數據庫管理 3.編程技巧（java編程設計，腳本語言，設計工具，XML編程） 4.軟件測試技術（測試理論，方法，流程，文檔寫作，測試工具，自動測試） 5.測試技術實踐你如果想要學的話，網上查吧，有很多這樣的培訓學校

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我知道的成都川軟教育確實是專業培訓軟件測試的哈，我就是從他們學校培訓出來的，去學之前呢，我啥都不懂，通過幾個月的學習讓我學到真正的技術。，主要是里面的老師很負責，。講的很好。他們學校貌似還有java，php，平面設計，網頁設計等課程，詳細你可以進去他們的網站看下，也可以去他們學校直接了解地址：成都一環路西二段溫哥華廣場15樓

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成都小升初“搖號”軟件升級！有“兩變一不變”
我們精選了一下網友答案：

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10日，成都市教育考試院召開成都教育電腦隨機錄取軟件論證會。市教育局負責人及有關處室負責人、市教育紀檢監察干部、計算機專家、軟件評測中心、區(市)縣教育行政部門及中小學校長、家長代表參加論證會。會上，成都市教育考試院通報了成都教育電腦隨機錄取軟件升級情況并進行了模擬數據演示，計算機專家代表通報了專家審查意見，成都市信息系統與軟件評測中心工作人員通報了軟件測評結果。

近年來，成都市在公辦(公益性)幼兒園幼兒入園、公辦初中學位派位、民辦初中招生等工作中均使用電腦隨機派位軟件。根據工作需要，成都市教育考試院組織專業人員對軟件進行了升級，新軟件(成都教育電腦隨機錄取軟件)與過去的隨機派位軟件比較，有“兩變一不變”：

“兩變一不變”

一是隨機函數不變。新軟件的基本算法和原理與原版隨機派位軟件一致：隨機錄取與學生姓名、性別、身份證號等自然特征無關，與報名先后、報名號(流水號)等的編排無關。

二是軟件名稱變化。由原先的“隨機派位”變為“電腦隨機錄取”，主要是上級有新的規范要求。

三是開發計算機語言變化。開發語言由原用的VFP變為VC++2019新的軟件與現行計算機使用的WINDOWS系列主流操作系統匹配性更優。

在軟件升級過程中，成都市教育考試院在充分聽取區(市)縣教育行政部門意見的基礎上，認真制定了電腦隨機錄取軟件的開發需求，組織專業力量進行了軟件升級開發，并采用多類、多組模擬數據對軟件進行測試。并聘請電子科技大學、成都信息工程大學、成都大學等高校的計算機專家對軟件源代碼進行了審查將軟件提交成都市信息系統與軟件評測中心進行了專業評測。

據悉，接下來成都市教育考試院將組織各區(市)縣教育行政部門工作人員，對軟件的使用和管理進行專項培訓。

需要注意的是，市教育局特別提醒：社會上有人稱“可操作隨機錄取軟件，家長給一定數量費用即可保證搖中，如果沒有被搖中將退還全部費用或部分費用”，這是一個典型的騙局，是不法分子利用家長焦慮心理的詐騙伎倆。家長切勿上當受騙!

為何說這樣是騙局?因為一方面，成都教育隨機錄取軟件經過了專家和專業機構的測評、審查，并接受上級部門領導、紀檢監察干部、家長及學校代表的現場監督。另一方面，在軟件使用過程中，工作中電腦均為單機，不得與互聯網連接。此外，“搖號”當天，各區(市)縣也將通過紀檢監察機構監督、家長監督、社會監督等多種方式維護電腦隨機錄取的公平公正。

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來源：成都日報·錦觀新聞