一個國家的經濟狀況和總體政治氣候往往會促使對其勞動力的最低工資法進行修改。大多數發達國家都有最低工資法,保證最低工資的工人有一定的小時工資率。最低工資法的典型目標是為人民建立一個基本的生活水平,以及因此,當...
一個國家的經濟狀況和總體政治氣候往往會促使對其勞動力的最低工資法進行修改。大多數發達國家都有最低工資法,保證最低工資的工人有一定的小時工資率。最低工資法的典型目標是為人民建立一個基本的生活水平,以及因此,當經濟統計數據顯示生活水平在下降或貧窮在增加時,調整最低工資被認為是遏制這些消極經濟趨勢的一種適當戰略。

提高最低工資可以幫助在那里工作的人數較多的移民或少數民族人口的成員低工資工作。在每個國家,都有支持和反對最低工資法的狂熱支持者。最低工資是一個標準的熱點話題。支持企業的倡導者聲稱,基本工資率會扼殺小企業和反對雇傭,而支持勞動的倡導者則堅持每個工人都有權賺取生活工資。提議修改最低工資法往往是一個政治問題,它將不同政黨對待貧困和工人權利的方式區分開來,但是不同的政治立場很少會導致法律的改變提供很少的好處最低工資法的修改很少發生,通常被認為是對通貨膨脹和生活水平下降的一種反應。通貨膨脹使人們購買普通消費品的成本更高。如果一個國家經歷了一段通貨膨脹上升的時期,它可能會促使最低工資發生變化,因此最低工資的工人也會受到影響可以繼續購買相同數量的商品和服務,最終維持總體生活水平的平衡。政府密切關注下層階級的狀況,以此作為經濟實力的指標。例如,政府設立了一個貧困線,表明一個特定規模的家庭能掙多少錢,但仍被歸類為生活在貧困線之下。如果貧困線因任何原因而上升,則會使更多的國家人口處于貧困線之下,它表明生活水平在下降。最低工資法的變化可以被視為一種潛在的補救辦法。國家和地方都有最低工資法。例如,在美國,聯邦政府制定了全國最低工資標準,但是每個州都可以在高于聯邦基準的任何一點上設定最低工資。因此,可能促使國家改變最低工資法的因素往往不同于地方因素。地方變化可能與某個地區希望被視為親企業或親工人的愿望有關。低工資工人人數較多的移民或少數民族人口的政治影響,或者一個地方的工會或其他勞動力倡導者的力量也可能是因素

由于服務器提供小費,因此在美國,他們通常不受最低工資法的約束。