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高新企業申報條件對人員條件做出了這樣的要求:即在《高新技術企業認定管理辦法》中有明確規定:企業從事研發和相關技術創新活動的科技人員占企業當年職工總數的比例不低于10%。那這些人員具體是有什么區別?高新企業申報對這些人員又有什么要求呢?
一、人員類別
1、研究人員
是指企業內主要參與或管理企業研究開發項目的專業人員。
2、技術人員
指的是具有工程技術、自然科學和生命科學中一個或一個以上領域的技術知識和經驗的人員。
3、輔助人員
指參加研究開發項目或直接協助這些研究開發項目的有關人員。
二、高新企業申報人員要求
(1)人員配置應科學合理
高新企業申報在人員的配置與劃分上,應按照學歷、職位、任職時間等信息進行完美切合,還要規定“科研人員要求在公司連續工作183天以上”,必要時要提供這些人員的相關就業證明,如勞動合同、出勤記錄等。
(2)核對人員的稅收記錄
高新企業申報要對科技、研發人員進行資質界定,并附有明確的表現記錄。如提供個人所得稅申報明細、工資單、人力資源部存檔記錄等,科技、研發人員,在財務系統一定有個人所得稅報送記錄,因為在實際審查中,審查人員可能會進入個稅系統或通過會計憑證進行現場核對。
(3)項目按實際參與設置
如果項目研發人員同時參與兩個或多個項目,則應根據統計工作量對其進行評估。如果報告企業無法準確統計工作負荷,則應采用其他方法進行評估,并檢查其評估的合理性。
高新企業申報須具備認定條件才能申報,如果有一條不符合規定要求,都會被評審否決,所以企業在進行申報前要仔細查看認定條件,符合條件后再進行申報,這樣才能提高申報通過率!(高新企業申報的條件:)
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資料清單 一、高新技術企業認定申請書 (先從網上申報,然后從網上打印一式五份) 二、企業法人營業執照復印件(加蓋公司的公章) 三、稅務登記證復印件(加蓋公司的公章) 四、近三年的財務審計報告、二個專項審計報告(研發費、上年度的技術性收入) 五、其 他: 1、申報高新技術企業認定的公司的材料清單; 2、知識產權證書復印件(包括:發明、實用新型、外觀設計專利、軟件著作權、集成電路布圖設計專有權、植物新品種等的相關證書,加蓋公司的公章); 3、立項報告(與RD表一致); 4、建立了研發投入核算體系——財務制度; 5、與科研機構簽訂的產學研合同; 6、設立的研發機構和設施和設備清單(附購買設施和設備的發票及合同); 7、近三年的研發人員的績效考核文件;研發管理制度(研發投入核算體系、研發人員的績效考核獎勵制度);研發設備清單 8、公司的科技人員花名冊(累計實際工作時間在183天以上,附帶社保、勞動合同),如果公司提到了有多少博士、研究人員的學歷及職稱可以提供復印件; 9、科研成果轉化項目資料(清單,合同,產品質量檢驗證書等); 技術收入如果是提供產品的,就提供產品的檢測報告或是第三方提供的鑒定報告及銷售合同(提供發票附在合同后面);如果是提供技術服務的,需要提供技術服務合同及發票并且做技術合同登記。所有的收入與PS表一致。 10、公司的資質、獲獎證明材料等。 11、公司準備所有手工材料準備一式五份(必須有一份原件,4份復印件蓋公章)。 12、中介機構資質證明文件(花名冊、職稱資料等)
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申請高新的必備條件: 1企業注冊滿365天以上; 2.必須有6個實用新型專利或者6個軟件著作權或者1個發明專利。 申請高新的條件和標準 以下是高新的評定標準,評分達到71分合格。 (一)、自主知識產權的數量(30分) 有相關知識產權的證明材料,再加上立項報告的撰寫相對應。(如果知識產權數量夠,立項報告撰寫情況直接決定分數的高低:22-30分) (二)、科技成果轉化能力 (30分) 1、立項報告的撰寫與所對應合同的邏輯關系 2、最后產生研發成果的證明材料(如產品,樣機,轉化的檢驗報告等) (三)、企業的成長性指標 (20分) 此項指標是對反映企業經營績效的總資產增長率和銷售增長率的評價(各占10分),具體計算方法如下: 凈資產增長率=1/2 (第二年凈資產額÷第一年凈資產額+第三年凈資產額÷第二年凈資產額)-1。 銷售增長率=1/2 (第二年銷售額÷第一年銷售額+第三年銷售額÷第二年銷售額)-1 (體現在近三年的審計報告和專項報告中) 審計事項: 1、經科委備案的中介機構鑒證的專項報告(兩個專項): (1)、企業近三個會計年度研究開發費用(實際年限不足三年的按實際經營年限,主要把三年的研發按一定比例進行分攤出來如:員工投入、無形資產攤銷、直接投入等) (2)、近一個會計年度高新技術產品(服務)收入專項審計報告。(近一年高新技術產品或服務收入占全年總收入的比例要高于60%以上) 專項審計報告必須完整。 2、經具有資質的中介機構鑒證的年審報告: 企業近三個會計年度的財務報表,即2013、2014、2015年企業的年審報告(含資產負債表、利潤及利潤分配表、現金流量表,實際年限不足三年的按實際經營年限);審計報告必須完整。 (四)、組織管理水平 (20分) (1)制定了企業研究開發的組織管理制度,建立了研發投入核算體系,編制了研發費用輔助賬; (2)設立了內部科學技術研究開發機構并具備相應的科研條件,與國內外研究開發機構開展多種形式的產學研合作; (3)建立了科技成果轉化的組織實施與激勵獎勵制度,建立開放式的創新創業平臺; (4)建立了科技人員的培養進修、職工技能培訓、優秀人才引進,以及人才績效評價獎勵制度; (五)、企業如有其他相關榮譽證書及其技術獎項資料圖片等(如iso 9000認證證書等),請根據情況,在本部分依次提供。(在貴公司網站上的證書希望貴公司都能提供復印件,特別是北京市科委頒發的相關獎項、證書等!) (六)、科技成果轉換結果的技術產品或服務合同(服務合同備案),有備案的認可度更高。
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近日,山東省2019年第一批全國高新技術企業評定結果發布,對國家級高新技術企業名單予以公示,金天國際核心企業——煙臺金蕊女性用品有限公司再次獲得國家級高新技術企業認定,榮獲“國家高新技術企業”榮譽稱號。這標志著金天國際在技術實力和創新能力上再次得到了國家層面的高度認可與支持。
何為國家高新技術企業?
國家高新技術企業又稱國家級高新技術企業,指在《國家重點支持的高新技術領域》內,持續進行研究開發與技術成果轉化,形成企業核心自主的知識產權,并以此為基礎開展經營活動,是知識密集、技術密集的經濟實體,是提高國家競爭力的生力軍。
高新技術企業是國家為扶持和鼓勵高新技術企業的發展,調整產業結構和提升國家經濟競爭力而設立的專項資質認定,在我國經濟發展中占有十分重要的戰略地位。
認證標準嚴苛,全面體現企業核心競爭力
根據國家科技部頒布的《高新技術企業認定管理辦法》,國家高新技術企業的資質認定必須同時經過核心技術專利及自主知識產權數量、科技成果轉化能力、研究開發的組織管理水平和企業成長性等多項指標認定,認定標準嚴苛,認定程序嚴謹。
而金天國際核心企業再次獲得高新技術企業認定,不僅是國家和政府對金天國際創新能力和核心競爭力的充分肯定,也為其未來的穩健發展奠定了更加堅實的基礎。
金天國際以科技驅動創新,引領行業發展
自1991年成立以來,金天國際立足于以生態保養產業為核心,為客戶提供生態型生殖健康養護產品及服務,擁有生態保養、生物氣波兩大養生專利技術,首創全生命生態養護平臺,將生態保養、健康食養等多個養生系列產品及服務有機結合,實現對生命的全周期養護。
作為健康產業領域率先為大眾提供生命全周期個性化健康養護的高新技術公司,“技術研發”是金天國際的初始基因,再次榮獲此項榮譽也進一步證明了金天國際在高新技術領域的持續領先地位。
金天國際在提供日常養護服務的過程中,涉及到的創新產品與技術能力領先于業內企業。幫助大眾真正意義上提升生活品質,做客戶的“健康養護管家”,這是金天國際堅守的初心。金天國際獨立研發的全生命生態養護平臺、融入多項專利的數字化雪蓮養護貼等,獲得近百萬合作伙伴的認可,間接服務了全球上億人次的一線消費者。
從深度布局健康產業到全生命生態養護產品落地,金天國際將繼續加大對自主研發技術創新應用的投入,以科技創新為大眾提升生活品質,讓更多生命充滿活力。
揚中醫養生之魂 振民族品牌之威
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