在美國,社會保障被稱為老年、遺屬和傷殘保險(OASDI)計劃。它是一個社會保險計劃,通過具體的工資稅,稱為聯邦保險繳款法案(FICA)。根據法律,雇主和雇員必須向政府納稅。這包括在納稅中是社會保險預扣稅。 根據聯邦勤工儉學計劃...
在美國,社會保障被稱為老年、遺屬和傷殘保險(OASDI)計劃。它是一個社會保險計劃,通過具體的工資稅,稱為聯邦保險繳款法案(FICA)。根據法律,雇主和雇員必須向政府納稅。這包括在納稅中是社會保險預扣稅。

根據聯邦勤工儉學計劃就業的大學生可免繳社會保障稅基本上,社會保障為退休、殘疾和,這些是私營部門養老金計劃中最常見的福利。它們也由雇員和雇主應繳的稅款提供資金。雇主和雇員都應各自承擔社會保險預扣的部分

如果退休人員從沒有從工資中扣除社會保障稅的工作中領取養老金,那么意外收入消除準備金將減少退休福利雇員的社會保障稅在每個發薪日從其工資支票中扣除。雇主負責支付其應繳的全部社會保障稅。每年對雇員的FICA供款進行評估,她那一年的工資是從社會保障局得到的除了社會保險預扣稅外,FICA還向雇主和雇員征收醫療保險稅。因此,FICA由醫療保險和社會保障組成。醫療保險計劃主要是為退休人員提供醫療福利為了資助醫療保險計劃,雇主和雇員必須分別支付工資稅。雖然雇員的工資中扣除了雇員的那部分稅款,但雇主有責任確保及時和準確地扣除。因此,實際上,雇主支付他和雇員的FICA份額稅收。有幾種類型的工人可以免繳社會保障稅。州政府或地方政府的工作人員如果參加了雇主實施的替代退休制度,也可以免稅受雇于聯邦勤工儉學項目的大學生,博士后研究人員,以及助教或研究助理。擔任這些助理職務的個人還必須是研究生,在履行這些工作職責或獲得獎學金時領取津貼。提供類似宗教服務的部長或個人,如果他們在道德上和宗教上對他們不相信公共保險有異議,也可以免稅。雇員的聯邦所得稅減免是根據他的申請狀態和津貼數額這種靈活性有時使他能夠控制從工資單上扣繳的稅款數額社會保障扣繳不能調整,因為政府已經征收了固定數額;雇主必須繳納這些稅款,否則將受到重罰。

社會保障稅從雇員工資支票中扣除。