我怎樣才能寫出一份有效的簡歷(Write an Effective Resume)？

雖然沒有兩份簡歷看起來是一樣的，但所有好的簡歷都有一些共同點。也許簡歷最明顯的地方就是求職者的名字，這個名字應該出現在簡歷的頂部，以及當前的聯系方式。幾乎每一份簡歷都應該包括以下標題或部分：，如適用：目標、學歷、...

雖然沒有兩份簡歷看起來是一樣的，但所有好的簡歷都有一些共同點。也許簡歷最明顯的地方就是求職者的名字，這個名字應該出現在簡歷的頂部，以及當前的聯系方式。幾乎每一份簡歷都應該包括以下標題或部分：，如適用：目標、學歷、工作經驗、教學經驗、出版物和參考資料部分。信息沒有具體的順序，但目標通常排在第一位。其余部分通常按照與申請工作相關的順序排列；換句話說，可能有必要對每份求職申請的簡歷進行修改。

簡歷應進行調整，以強調與所申請工作相關的技能

簡歷必須包含教育部分目標：在"目標"標題下，求職者陳述申請該職位的原因；該聲明的總體目標是吸引雇主的注意和興趣。理想情況下，簡歷的目標部分應該用一句話來表述；如果需要補充一句話，最好保持簡潔這里有兩個例子，一個壞的，一個好的，可以寫為一個目標：壞的例子，"我的目標是獲得一個銷售管理工作"和一個好例子，"作為一個有著廣泛醫藥銷售背景的人，我的目標是獲得一個銷售管理職位，讓我分享我的銷售經驗和培訓"下一代頂尖的醫藥銷售人員。"第一個例子非常籠統，并沒有告訴雇主求職者為什么想要這份工作，而第二個例子比第一個要具體得多。教育：對于剛進入職場的大學生來說，在目標之后直接加入"教育"部分可能會增加招聘的潛力。重要的是包括任何高分，例如學業成績和獎勵。此外，參加俱樂部、運動隊的課外活動，類似的校園組織也可以包括在這一部分。如果一個學生在學年之間的暑假工作，特別是如果工作與申請的工作領域相同，這些工作也應該包括在內。工作經驗：這一部分是在求職者離開工作領域一段時間后推薦的，通常緊跟在目標部分之后。在很多情況下，工作經驗對雇主來說通常比申請人獲得的大學成績更重要在"推薦信"部分，很多求職者寫下"求職者可根據要求提供推薦信"，然而，許多雇主更喜歡看到兩三個人的名字。當列出姓名時，這給人的印象是，申請人在說，"去吧，給這些人打電話吧。我敢說。"列出推薦信表明沒有什么可隱瞞的為了避免混淆，同樣重要的是通知那些被列為推薦人的人，工作雇主可能會聯系他們求職信、求職信通常是求職時隨簡歷而來的。求職信的目的是吸引雇主的眼球，以便簡歷也能被閱讀；求職信還突出了求職者的技能和知識，并要求與雇主面談。求職信中通常使用勸說，同時仍保持正式禮貌的語氣，并以段落式書寫。