學軟件測試最好的幾本書，這8本書能幫你很兩年工作經驗，做的是軟件測試（功能測試）

真的勇士，敢于直面慘淡的 warning 、敢于正視淋漓的 error ! 有人喜歡創造世界，他們做了開發者；有的人喜歡開發者，他們做了測試員。什么是軟件測試？軟件測試就是一場本該...

學軟件測試最好的幾本書，這8本書能幫你很多
我們精選了一下網友答案：

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真的勇士，敢于直面慘淡的 warning 、敢于正視淋漓的 error !

有人喜歡創造世界，他們做了開發者；有的人喜歡開發者，他們做了測試員。什么是軟件測試？軟件測試就是一場本該在用戶面前發生的災難提前在自己面前發生了，這會讓他們生出一種救世主的感覺，拯救了用戶，也就拯救者這個軟件，避免了他們被卸載的命運。

做個自我介紹吧，花名Carvin，時間很快已經是8年測試的老兵了，走過5家公司，從測試菜鳥到經理，帶著測試團隊負責公司的整個產品體系。專注測試職業探索、測試管理、項目管理、面試技巧；分享自己的測試觀點、測試經驗；希望能讓你的職業道路少一些彎路！

如果你選擇軟件測試，那么下面這8本書能幫到你很多。

1.《軟件測試》

適合軟件測試人員及希望未來從事軟件測試的其他專業人員閱讀，也適合高等院校相關專業的學生及教師參考。

是一本軟件測試的入門書，內容全面實用，講述淺顯易懂，既可作為高等院校軟件測試課程的教材，也可作為軟件測試愛好者的自學用書。對于那些希望增強軟件測試方面知識的程序員、軟件項目經理和軟件開發團隊的其他人員，《計算機科學叢書：軟件測試（原書第2版）》也具有很好的參考價值。

2.《Selenium自動化測試》

使用Python和Selenium進行Web自動化測試的實戰指南，掌握用Python語言通過調用Selenium 接口，搭建Web應用自動化測試框架使用Selenium、Appium實現在iOS、Android端在內的移動設備上的自動化測試。

Python unittest模塊創建WebDriver測試用例，WebDriver跨瀏覽器測試，隱式和顯式建立可靠和健壯的測試。在移動平臺，如iOS和Android使用Appium測試Web應用程序，捕獲測試執行的截圖和視頻

3.《Google軟件測試之道》

軟件測試泰斗傳道解惑，Google軟件測試精髓完美呈現；淘寶測試技術專家翻譯，測試界知名專家鼎力推薦。

從內部視角告訴你這個世界上知名的互聯網公司是如何應對21世紀軟件測試的獨特挑戰的。《Google軟件測試之道》抓住了Google做測試的本質，抓住了Google測試這個時代復雜軟件的精華。如果對軟件測試、接口測試、自動化測試、性能測試、LR腳本開發、面試經驗交流。感興趣可以，內會有不定期的發放免費的資料鏈接，這些資料都是從各個技術網站搜集、整理出來的，如果你有好的學習資料可以私聊發我，我會注明出處之后分享給大家。

4.《軟件自動化測試開發》

適讀人群：軟件測試從業人員、軟件開發從業人員、學校軟件測試專業學生、軟件項目管理人員等。

快速學習能力已成為當前職場必備技能，而自動化測試開發也逐漸成為軟件測試行業中一門必備技能或職業。本書為軟件測試行業的快速學習提供了一種可能。對初學者而言，可以照葫蘆畫瓢，在實踐中激發興趣和信心；對有基礎的讀者而言，可以更加深入地了解自動化測試，并直接應用到工作當中，本書的內容將起到一個實用指南的作用。

5.《軟件測試的藝術》

適合軟件開發人員、IT項目經理等相關讀者閱讀，還可以作為高等院校計算機相關專業軟件測試課程的教材或參考書。

從第1版付梓到現在已經30余年，是軟件測試領域的經典著作。本書結構清晰、講解生動活潑，簡明扼要地展示了久經考驗的軟件測試方法和智慧。

6.《軟件測試技術實戰》

這本書的特色在于將大量的技術賦予了實際的應用場景，讓讀者能夠更加清晰地把握如何將測試技術應用于具體實踐的同時，為測試團隊實施相關技術方案帶來信心。本書的技術內容和流程方法傾注了作者多年的從業經驗，讀者可以基于該書的內容為模板，迅速展開合理、規范和有序的測試工作。

7.《測試架構師修煉之道》

資深軟件測試架構師10年測試經驗結晶，幫你系統梳理測試技術，建立自己的測試體系，輕松轉型測試架構師！

深度解密四步測試策略制定法、四步測試設計制定法、軟件質量評估模型、測試方法車輪圖，用通俗的語言和取自一線的案例闡述各種測試技術的細節、方法和實踐。

8.《敏捷軟件測試》

測試是敏捷開發的關鍵組成部分。敏捷方法的廣泛應用使人們開始關注如何有效測試，同時敏捷項目改變了測試人員的角色。

測試人員的許多職責還是得到了不少誤解，測試人員的真正職能是什么？敏捷團隊真的需要具有QA背景的成員嗎？“敏捷測試人員”到底意味著什么？

業界經驗豐富的兩位敏捷測試實踐者和顧問Lisa Crispin和Janet Gregory在書中給出了這些問題和更多問題的答案。Crispin和Gregory定義了敏捷測試的概念，并通過來自現實敏捷團隊的示例闡述測試人員的職責。她們講述如何利用敏捷測試象限來識別需要哪些測試，誰來做，以及哪些工具有幫助。這本書從測試人員的角度記錄了敏捷軟件開發迭代的一個完整周期，并解釋了敏捷測試的七大關鍵成功要素。

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兩年工作經驗，做的是軟件測試（功能測試），在長春有合適的公司嗎薪水大概多少啊
我們精選了一下網友答案：

你難道期望通過百度找到工作嗎？長春薪水非常的低，我相信跟你現在薪水是無法匹配的，相當于需要“抱大腿”了，降低身價求工作。然后慢慢熬吧，哪里的崗位低于一二線城市很多很多。

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沒有

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二者的要求不一樣， 享受的優惠條件也不一樣， 下面列出二者的要求：
（1）軟件產品評估評定要求：
a) 自主研發，有知識產權；
b) 軟件產品經第三方軟件檢測機構檢測合格，并出具合格報告（即軟件產品登記測試報告）；
信息技術服務應當符合下列條件：
a) 企業有承接信息技術服務的相關資質；
b) 具備提供信息技術報務的軟件和硬件等設施；
c) 有承接信息技術服務相關資質的人員；
（2）軟件企業評估要求
以軟件開發生產、系統集成、應用服務和其他相應技術服務為其主要經營業務和經營收入來源。
1、簽訂勞動合同關系且具有大學專科以上學歷的職工人數占企業當年月平均職工總人數的比例不低于40%，其中研究開發人員占企業當年月平均職工總數的比例不低于20%。
2、上年度的研究開發費用總額占企業銷售（營業）收入（主營業務收入與其他業務收入之和，下同）總額的比例不低于6%。
3、企業上一年度軟件銷售（營業）收入占企業年企業收入總額的50%以上，嵌入式軟件產品和信息系統集成產品開發銷售（營業）收入占企業收入總額的比例不低于40%。其中軟件產品自主開發銷售（營業）收入占企業收入總額的比例一般不低于40%（嵌入式軟件產品和信息系統集成產品自主開發銷售（營業）收入占企業收入總額的比例不低于30%）。
4、企業應建立健全質量管理體系，可以選擇以下三種方式任一種進行舉證：
a) 企業依據GB/T 19001，建立了質量管理體系，并能持續有效運行；
b) 企業依據SJ/T 11234或國際CMMI標準，通過了CMMI能力評估，并能持續有效運行；
c) 企業依據內部的實際情況，建立了符合軟件工程要求的質量管理體系，并能持續有效運行。

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長春快招聘 |長春市凈月高新技術產業開發區考力加教育培訓學校有限公司最新招聘
我們精選了一下網友答案：

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創立于2019年的考力加教育培訓學校，致力于為小學、中學生提供專業、系統、高質量的全科教育，主營一對一全科教育，小班課全科教育，托管班，晚自習作業輔導班。考力加會一直以最優質的服務回饋每一個客戶，堅持專業領先，誠信經營。成為東北地區首屈一指的一站式文化課培訓學校。

績效獎金崗前培訓帶薪年假崗位晉升

1

初中教師

工作地點：長春市

薪資待遇：4K-10K/月

職位描述：

1.對課進行課程設計，合理規劃并制作每期的教學內容，高質量完成課程的講解；

2.參與課后學情反饋機制的設計與執行，有效把控教學要求的落實與學生的掌握情況，進行課程的產品迭代；

3.參與錄播課程與教學短視頻的制作，與制作人員配合完成高質量的視頻課件。

職位要求：

1.聰明（智商高）、勤奮（彎下腰）、有理想（想更成功），且喜歡當老師；

2.有極強的學科專業知識，對課程邏輯有卓越的理解力，能自主進行精彩的課程設計；

3.課堂內容和授課方式豐富，具有很強的表現力和感染力，授課有明顯的個人風格，具有名師氣質；

4.責任心強，對學生、工作都認真負責，教學效果也深得學生和家長認可；

5.有良好的團隊合作意識和學習能力，并能不停得探索更優的教育模式；

6.清北名校畢業者優先；曾在新東方／等知名教育機構大、小班課任教者優先；有互聯網教學經驗者優先。

2

小學教師

工作地點：長春市

薪資待遇：4K-10K/月

職位描述：

1.對課進行課程設計，合理規劃并制作每期的教學內容，高質量完成課程的講解；

2.參與課后學情反饋機制的設計與執行，有效把控教學要求的落實與學生的掌握情況，進行課程的產品迭代；

3.參與錄播課程與教學短視頻的制作，與制作人員配合完成高質量的視頻課件。

職位要求：

1.聰明（智商高）、勤奮（彎下腰）、有理想（想更成功），且喜歡當老師；

2.有極強的學科專業知識，對課程邏輯有卓越的理解力，能自主進行精彩的課程設計；

3.課堂內容和授課方式豐富，具有很強的表現力和感染力，授課有明顯的個人風格，具有名師氣質；

4.責任心強，對學生、工作都認真負責，教學效果也深得學生和家長認可；

5.有良好的團隊合作意識和學習能力，并能不停得探索更優的教育模式；

6.清北名校畢業者優先；曾在新東方／等知名教育機構大、小班課任教者優先；有互聯網教學經驗者優先。

3

課程顧問

工作地點：長春市

薪資待遇：4K-10K/月

職位描述：

1.熱情接待來訪家長，根據綜合情況了解和測評結果，給家長和學生提供學科咨詢與學業規劃，并達成課程銷售；

2.確保按時完成中心下達的個人銷售任務和指標，以及完成團隊銷售任務和指標；

3.負責為已付費的學員安排班主任，并配合班主任完成學員入學的各項工作；

4.及時了解學生學習情況，與家長保持經常的溝通，建立良好的關系，以維護學校的形象；

5.協助組織并參加家長座談會，向家長匯報學員的學習情況，進行保單，引導和轉介紹；

6.匯總個人市場、銷售等數據，完成各類相關報表的制作，以及客戶信息數據的及時輸入；

7.配合相對應班主任的專業服務工作，以提高轉介紹比例；

8.完成中心和總部交待的其他任務。

職位要求：

1.本科或以上學歷，2年以上銷售或客戶服務經驗,有管理或教育培訓機構銷售經驗者優先；

2.職業形象好、氣質佳、成熟、自信、穩重，言談舉止大方得體，有激情，有親和力；

3.具有較強的溝通說服能力和邏輯思維能力，有較強的應變能力、抗壓能力；

4.熱愛教育事業，有進取心，執行力強，有良好的客戶服務意識和學習能力；

5.有奮斗精神，團隊合作精神，能適應靈活的

4

學管師

工作地點：長春市

薪資待遇：4K-10K/月

職位描述：

1.管理團隊，對學員的學習進行管理，跟蹤家長和學生反饋

2.對在讀學員提供高水平的服務達到續費或推薦等二次銷售

3.與家長學生及時有效的溝通，減少客戶投訴，填寫學員中途退費分析，學員家長投訴分析，學員到期未續費分析等報告，與學生和家長建立長期，穩定，良好的關系；

4.負責對孩子教學進度的追蹤及了解，對學生進行全面的指導，做好對孩子的回訪記錄。對學生出現的任何問題，給予及時輸導和解決，包括投訴處理。

5.定期檢查學生上課進度，當課時生產異常情況檢查與跟進。

6.完成上級安排的其他任務

職位要求：

1.本科及以上學歷，有班主任或客戶服務相關工作經驗者優先；

2.形象好、氣質佳，性格開朗、待人熱情，言談舉止大方得體，有親和力；

3.口才好，講話條理清晰，有良好的人際溝通能力；

4.頭腦靈活，反應迅速，應變能力強，抗壓能力強；

5.做事積極，工作耐心、細致、嚴謹，有責任心、愛心，執行力強，學習能力強；

6.熱愛教育行業，對少兒，幼兒學習、生活和心理有了解、善于傾聽；

7.有良好的客戶服務意識，奮斗精神，團隊合作精神；

8.熟練使用OFFICE辦公軟件。

長春市凈月高新技術產業開發區考力加教育培訓學校有限公司

BCA

少于50人教育

HR. 施 sl790205@163.com

長春市凈月開發區保利香檳K5棟109、110室

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溫馨提示：收取培訓費、貸款培訓，或在錄用過程中需支付體檢、服裝、押金等費用，都屬違法行為。請提高警惕，謹防上當受騙！
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發表于 2020-11-22 02:12
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分類：軟件測評

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