法律英語,通常被稱為法律術語,是律師和其他從事法律職業的人,如法官和立法者,在討論法律和法律相關問題時使用的英語版本,主要以書面形式使用,例如在法律文件和法律的制定中,法律英語的使用至少在某種形式上可以追溯到幾千年...
有時,在抗議或其他人群聚集時,執法人員使用一種稱為網球拍的人群控制技術。這種技術有時也被稱為圍捕或圍堵,它涉及到警察將抗議者或其他人群成員驅趕到某個特定區域。有時,這些人群可以被關押數小時,它剝奪了他們某些權利...
盜用犯罪是指盜竊財產或其他資產的行為。偷竊的人通常是被信任來保護這些資產或以其他方式跟蹤這些資產的人。這種行為被認為是財務欺詐,通常需要一定程度的預謀。犯下刑事侵占罪的人通常會設計出某種計劃好掩蓋這個過...
在美國憲法第五修正案中,最常用的短語是"第五修正案"。這項旨在保護美國公民不受政府司法虐待的修正案,經常涉及刑事或民事審判中的自證其罪。修正案還涵蓋了這一概念第五修正案規定:當嫌疑人要求律師在場時,不得再對他們...
移民欺詐是指非公民進入一個國家,目的是獲得允許他們在該國生活或工作的合法身份,并故意提供虛假信息以達到目的。大多數國家都有法律來處理移民欺詐,以及專門的政府部門來調查欺詐和執行移民法。在美國,移民婚姻欺詐是一...
同意令主要有兩種類型,一種是被告是政府或其代理機構時簽發的,另一種是當被告是公司等大型私人組織時簽發的,同意令是法官提起民事訴訟和一些刑事案件的一種方式;其他方式包括對民事案件作出判決,對刑事審判中被認定有罪的...
提出仲裁請求的程序首先取決于你方尋求解決的問題是否賦予你方單方面啟動仲裁程序的權利。一般來說,這是通過產生爭議的合同中的條款授予的權利。如果合同沒有仲裁條款,你必須得到對方的書面同意,才能將問題提交仲裁。在...
頸部扭傷是一個描述頸部肌肉、韌帶和軟組織損傷的術語。頸部扭傷通常發生在追尾車輛碰撞的結果。在頸部扭傷訴訟中,原告,即受傷方,對被告提出申訴。被告隨后提出回應。除了每一方都有自己的證據,然后通過一個叫做"發現"的...
集體談判協議是一種規定公司雇傭條款的勞動合同,由工會和公司代表協商確定。此類協議可包括多個工會參與談判,通常在一年后到期,此時,需要談判一項新的協議。集體談判協議是工會可用于幫助定義和保護工人個人權利的眾多工...
不文明行為是指威脅有序和合理的公共程序的行為;有時被描述為粗魯或不禮貌,但其范圍超出了對社會秩序特別有害的活動。一些不文明行為的例子包括破壞公物和在公眾場合醉酒。許多政府對不文明行為進行監管,如果它們是對公...
合同的解除是指合同合法地完成。無論是通過法院命令、共同裁決,還是所有條款的完成,合同的解除終止了合同規定的所有義務和要求。解除合同的方式有很多種,最令人滿意的通常是當所有相關方按約定完成合同時。 當不再需要...
獲得監護權所需的步驟可能取決于所涉管轄權。然而,通常情況下,想要成為法定監護人的人必須向其管轄范圍內的法院申請監護權。他還必須向法院提供證據,說明為什么需要監護,以及他如何有資格承擔這一責任。通常,他必須出席聽...
抵押貸款是一種貸款工具,根據許多國家的國內法設立,為不動產提供有條件的融資。想要購買價格高于其承受能力的房地產的一方通常會尋求抵押貸款以進行購買。抵押人通常是銀行或其他大型金融機構,向買主或抵押權人借出購買...
一般說來,除名過程是指一個人可以嘗試將部分或全部犯罪記錄清除的過程。一旦被清除,大多數人看不到這個記錄,當有人對他或她進行背景調查時,這些記錄將被有效地封存或從此人身上刪除。在許多地區,有特定的法律規定哪些罪行...
當你想選擇最好的公益兒童撫養律師時,你可以先從搜索中找到愿意接手你這類案件的公益律師,然后根據個人喜好,包括經驗、聲譽、年齡等因素,對律師進行比較,還有性別。在做出選擇時,你也可以考慮律師的溝通方式和自信程度。但...
律師工作成果主義是民事訴訟中的一個概念,它保護任何律師的工作成果不被其他當事人發現。工作成果是指律師在預期和準備訴訟過程中準備的任何有形材料或其無形等價物有限,而且工作成果可能會被發現,如果另一個訴訟當事人...
保釋金是指幫助被逮捕人繳納法院規定的保釋金的業務,在被逮捕后的某一時刻,法官會根據各種因素決定是否提供保釋金,如果法官設定了保釋金,那么他自己支付的費用太高了,他可以向保釋擔保機構尋求幫助。該機構將向法院支付被...
警察暴動是平民與警察或軍隊成員之間的暴力沖突。這個詞有爭議,它主要被關注警察暴行以及言論自由和抗議權利的激進分子所利用。一些值得注意的歷史事件,有些人可能認為是警察暴亂,包括1968年美國民主黨全國代表大會的抗...
支持宣誓書是一種法律聲明,通常在移民申請中使用,提供一個人可以從朋友、家人和伙伴那里得到的支持水平的信息。該文件用于證明某人在新的國家有足夠的支持,在沒有政府援助的情況下能夠生存,解決以下問題:移民局官員在移民...
雇傭歧視是指在選擇雇員時,對某些群體給予優待的行為。人們有時會因為種族、生活方式、年齡或性別等因素而受到歧視,許多國家都有法律禁止這種做法。有時雇傭歧視只涉及雇傭來自一個群體的人,在其他情況下,這可能只涉及到...