企業資源計劃系統(ERP)是一個大型的集成計算機系統,公司將實施該系統以幫助企業運營。ERP最佳實踐是企業所有者和管理者允許制定ERP流程的具體規則或指南(無論是正式的還是非正式的)。公司可以定義其組織的商業使命或公司...
企業資源計劃系統(ERP)是一個大型的集成計算機系統,公司將實施該系統以幫助企業運營。ERP最佳實踐是企業所有者和管理者允許制定ERP流程的具體規則或指南(無論是正式的還是非正式的)。公司可以定義其組織的商業使命或公司治理中的最佳實踐。這些實踐被視為始終優于其他實踐,并在公司的任務和活動中取得更好的效果。

企業資源計劃系統(ERP)是一個大型的集成計算機系統,企業將實施該系統來幫助企業運營,而大型企業往往是ERP系統的主要用戶,降低了企業的成本技術使各種規模的公司都能從這個系統中獲益。最常見的ERP最佳實踐之一是將技術應用到公司的各個方面。技術使公司能夠從內部和外部收集數據和信息,這使得企業所有者和管理者在做出商業決策時能夠獲得最佳的信息。企業不應該害怕技術,因為技術往往能讓他們創造出更有效、更高效的業務流程ERP的實施可能是一個有點困難的過程,這取決于一個公司的規模和經營范圍。ERP最佳實踐始于制定一個實施計劃,將技術組成部分納入公司的各個方面因為ERP系統通常會取代以前的計算機應用程序或系統,一個轉換當然會使在不造成重大中斷的情況下繼續運營變得困難。公司可能會使用變更管理團隊來完成這一過程。該團隊將只專注于實施,然后在安裝后致力于增強運營ERP系統使公司能夠定制軟件包的各個模塊或應用程序。這些模塊可能包括運輸、采購、會計和財務、信息技術、銷售和營銷等。而不是使用標準的cookie cutter ERP版本,企業應該盡可能的定制系統,定制可以讓企業通過業務技術發展競爭優勢,從本質上講,使用ERP最佳實踐可以開發出不容易被競爭對手復制的標準操作或流程,盡管公司使用標準的ERP系統,但培訓員工是ERP最佳實踐的另一個方面。雖然這可能很難讓人相信,在商業環境中,有些人不會或不能操作業務技術項目。企業所有者和管理者必須花時間培訓員工如何使用該系統,以便最大限度地為公司帶來效益。培訓員工也會使公司擁有更多的技術工人,進一步提升公司的競爭優勢。