工資卡是一種工資借記卡,通常看起來和其他信用卡或借記卡一樣。這些卡通常是由雇主發行的,雇主希望用一種更方便、更劃算的方式支付給雇員。雇員可以擁有其中一張卡,即使他或她沒有銀行賬戶,也可以直接存款支付借記工資卡...
工資卡是一種工資借記卡,通常看起來和其他信用卡或借記卡一樣。這些卡通常是由雇主發行的,雇主希望用一種更方便、更劃算的方式支付給雇員。雇員可以擁有其中一張卡,即使他或她沒有銀行賬戶,也可以直接存款支付借記工資卡包含員工的工資支票金額,在借記卡或信用卡所在的任何地方都可以使用,因此,持卡人可以立即使用這筆錢。

支付卡的使用方式與借記卡相同雇主們一直在尋找降低成本和經營更符合經濟狀況的企業的方法。很多時候,可以通過改變員工的支付方式來降低成本,減少郵寄和供應費用。從通過支票支付員工工資到使用工資卡支付,不僅可以降低成本,而且可以按時支付,由于存款通常設置為通過工資軟件自動運行。

一張支付卡看起來可能和其他借記卡一樣這些卡的操作方式與借記卡非常相似,因為沒有激活、卡加載或年費相關的費用,但有時使用某些自動取款機(ATM)取款可能會產生成本每當員工收到工資卡時,他或她還應收到與使用信用卡有關的條款和條件,并應仔細閱讀這些條款和條件,以發現提取現金的任何可能的費用,有些公司甚至允許員工提取小額預付工資使用他們的工資卡。要做到這一點,持卡人只需在兩個發薪期之間申請一筆金額,然后從下一次的工資支票中扣除,有時還附帶一筆小額借款費。這可以幫助一些在發薪日之間發生財務緊急情況的員工工資卡可以為沒有銀行賬戶的員工提供一種更經濟、更安全的方式來獲取工資支票。那些沒有支票賬戶的員工通常需要支付一定的費用來兌現支票或將其加載到預付的借記卡上。如果支票被兌現,員工有一種危險,就是把所有的錢都放在口袋里走來走去。有了工資卡,很多費用都可以省去,如果卡丟失或被盜,很容易被取消。至少,這可以確保持卡人保留了他或她的工資支票的一部分,而不是全部丟失

借記工資卡包含員工工資支票金額。