應屆畢業生一月份來深圳找軟件測試的工作好軟件測試目前薪水能說多少呢

有的人面試十次一次都沒有成功，而有的人一次就成功的，那你說是好找還是難找呢？別人的經驗總有其自身的隨機性，自己不去試一試怎么知道深淺。+++難找，反正我找了一個月都沒...

應屆畢業生一月份來深圳找軟件測試的工作好找嗎？
我們精選了一下網友答案：

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有的人面試十次一次都沒有成功，而有的人一次就成功的，那你說是好找還是難找呢？別人的經驗總有其自身的隨機性，自己不去試一試怎么知道深淺。+++難找，反正我找了一個月都沒找到，要么是培訓，要么經驗不足+++

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難找，反正我找了一個月都沒找到，要么是培訓，要么經驗不足

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軟件測試目前薪水能說多少呢
我們精選了一下網友答案：

北上廣應該要多些，我在上海目前8K，三年工作經驗，算少的。軟件測試現在在國內應該算是一個朝陽職業，需求越來越多，不過企業內部的測試都還不是很規范，所以機遇和挑戰都很大。

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軟件測試工程師的薪水揭秘作為軟件質量控制中的重要一環，軟件測試工程師基本處于"雙高"地位，即地位高、待遇高。同時，軟件測試的人才需求缺口超過20萬人，而人才的緊缺也促使軟件測試工程師的薪資逐漸走高，高級測試工程師年薪可高達10萬元。從近期的企業人才需求和薪金水平來看，軟件測試工程師的年工資還有逐年上升的明顯趨勢。測試工程師一般會分為以下幾個等級：初級測試工程師、中級測試工程師、高級測試工程師和測試管理人員。不同的級別的測試工程師薪資差異很大。初級測試工程師年薪約在2-4萬元左右。他們的工作通常是按照測試方案和流程對產品進行功能測試，檢查產品是否有缺陷。具有一些手工測試經驗，開發測試腳本并開始熟悉測試生存周期和測試技術；測試工程師年薪約在5-6萬元左右。他們要能夠編寫測試方案，測試文檔、與項目組一起制定測試階段的工作計劃。能夠在項目中合理利用測試工具來完成測試任務。能夠獨立編寫自動測試腳本程序并擔任測試編程初期的領導工作，進一步拓展編程語言、操作系統、網絡與數據庫方面的技能；高級測試工程師年薪約8-10萬元左右。他們不但需要掌握測試與開發技術，而且對所測試軟件對口的行業非常了解，能夠對測試方案可能出現的問題能夠進行分析和評估。幫助開發或維護測試或編程標準與過程，負責同級的評審，并能夠指導初級的測試工程師； team leader（測試主管）年薪在8-15萬，一般具有5年左右工作經驗，負責管理一個小團隊。負責進度安排、工作規模/成本估算、按進度表和預算目標交付產品，負責開發項目的技術方法，能夠為用戶提供支持與演示；測試經理年薪在12-20萬，能夠擔當測試領域內的整個開發生存周期業務，能夠為用戶提供交互和大量演示，負責項目成本、進度安排、計劃和人員分工；計劃經理年薪在20-30萬，具有多年純熟的開發與支持（測試/質量保證）活動方面的經驗，管理從事若干項目的人員以及整個開發生存周期，負責把握項目方向與盈虧責任。軟件測試工程師在it行業中越來越受到重視，其薪資也節節高升；但上述分析，具體視不同地域、不同性質企業、測試工程師的不同能力而定。測試工程師的起薪從2000～5000元/月不等，若有4年工作經驗的話，薪資在8000元/月左右，也就是說，4年的工作經驗，正常的發展，會成為一名高級測試工程師；那么，普通的測試工程師薪酬情況如何呢？以2年左右從業工作經驗的軟件測試工程師的各地薪資情況來看：北京地區該職位的平均年薪逾5.8萬元；其中外商獨資企業的年薪為全國之最，將近8.5萬元，而其余各類型企業的年薪都在5～6萬元左右。上海地區軟件測試工程師的平均年薪為6.3萬元，歐美獨資和歐美合資的薪資不相上下，分別為7.9萬和7.7萬元。國營企業略高于平均線，達到6.5萬元，其余各類企業則都表現平平。廣州地區該職位的平均年薪約為4.5萬元；其中外商獨資歐美企業的年薪最高，達到了7萬元；合資/合作歐美企業也能拿到6.2萬元的平均年薪，合資/合作非歐美企業就較遜色，年薪不到4萬元。深圳地區的平均年薪是全國各城市最高的，超出7萬元，其中外商獨資歐美企業的年薪為7.8萬元，國營企業的年薪緊隨其后，超過了7.3萬元，合資/合作非歐美企業的年薪較低，約為6萬。上海地區的軟件測試工程師享有的帶薪年假是全國各地最多的，一年中平均有10天，北京、廣州、大連均為8天，杭州和深圳相對較少，為6天。以上這些地區在軟件測試的培訓方面都做得不錯，基本上均有6成以上的從業者可享受到公司提供的培訓計劃，但上海的軟件工程師的培訓比例不到5成。杭州和深圳兩地的培訓是全國各地區最出色的，逼近8成。深圳、上海均有2成的從業者可享受房貼或者補充住房公積金，大連和北京則有3成以上的從業者可享受公司的房貼或者補充住房公積金，廣州更是達到了4成以上，而杭州此項福利的比例較低，僅為1成。在我國軟件測試還處于起步階段，和國外比較起來尚有很大的差距。以下為筆者拿到的2002年美國軟件測試工程師的薪資收入統計：城市/地區工作年限少于1年 1－2年 3－6年 7年以上中西部 $44,000 $54,000 $64,000 $74,000 德克薩斯 $49,000 $59,000 $69,000 $79,000 硅谷 $52,000 $62,000 $94,000 $104,000 紐約及周邊地區 $53,000 $63,000 $110,000 $135,000 由上述的情況介紹不難看出，在我國軟件測試工程師的發展前景廣闊，而且薪酬、福利在行業中也有很強的競爭力。

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測試這個行業目前來說還是沿海一帶和北京比較好！內陸還在發展階段！

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深圳金蝶招聘軟件測試工程師
我們精選了一下網友答案：

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【崗位職責】
1、制訂測試計劃，設計高效全面的測試需求或測試用例；
2、根據測試標準和規范進行軟件測試，能夠保質保量按時完成測試任務；
3、對測試中發現的問題進行及時跟蹤和反饋，分析和解決問題；；
4、測試流程及測試方法的不斷優化創新，并在工作中推廣應用。
5、參與產品品牌維護工作：如社區維護，提單處理，重現客戶反饋問題并推動產品優化。
6、根據產品要求，不定期編寫和維護自動化用例。

【任職要求】
1、統招本科及以上學歷，大學計算機或相關專業；
2、2年以上測試經驗，學習能力強、領悟力強、邏輯思考能力強，有良好的口頭與書面的交流能力，有較好的團隊合作精神；
3、熟悉產品測試流程、熟悉測試方案編寫、測試用例設計，熟悉軟件發布流程，對產品質量負責；
4、掌握測試所需要的管理工具，熟悉以下至少3種以上工具或類似工具：JIRA 禪道，testlink，SVNVSSTD，Bugzilla等；
5、掌握軟件自動化測試原理或框架，能熟練編寫自動化用例或腳本的優先；