軟件著作權辦理從唐山站怎么去唐山海森電子有限公司啊？

計算機軟件著作權主要是企業涉及到開發APP 網站系統游戲會去申請，著作權申請比較簡單，材料如下： 1.營業執照 2.源代碼連續前30頁和連續后30頁，每頁不少于50行 3.說明書（圖...

軟件著作權辦理
我們精選了一下網友答案：

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計算機軟件著作權主要是企業涉及到開發APP 網站系統游戲會去申請，著作權申請比較簡單，材料如下：

1.營業執照

2.源代碼連續前30頁和連續后30頁，每頁不少于50行

3.說明書（圖文并貌，20頁左右）

4.申請表

5.前期開發人員說明（若為公司成立后開發則不需要）

為什么客戶一般都會選擇代理來辦理呢，小編講一下以下原因：

1.申請著作權是在北京版權保護中心申請，如果是外地企業的話，來回路費以及住宿費都比找代理要花的多，而且如果不能一次性通過的話，還的重新約號。

2.代理可以做加急申請根據客戶的時間需求去給出合理的時間預算

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從唐山站怎么去唐山海森電子有限公司啊？明天就去急求
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百度地圖上可以搜到該公司，但不能提供公交線路。看來只能打車去了，如果你知道該公司的電話（114上查一下）問問他們如何坐班車，唐山站北面500米就是唐山西長途汽車站。

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唐山海森電子有限公司成立于2005年，主要從事工業節電、照明節能、中央空調節電、農業節水監測管理等節能技術產品的研發、生產、銷售及服務。公司注冊資本511萬元，現有總資產581萬元，2008年實現銷售收入1100萬元。公司現有員工86人，設有自己獨立的研發中心，其中從事節能軟件和硬件研發的工程技術人員20人，已擁有了12項軟件著作權登記。2007年8月被河北省科學技術廳認定為“河北省高新技術企業”、2008年12月被國家工業和信息化部認定為“軟件企業”（豐南區唯一一家）。工資根據崗位1500-3500不等

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您好，中國可以辦理軟件著作權登記的地方目前有兩個，一個是中國版權保護中心登記大廳，在北京天橋藝術大廈，另一個是中國版權保護中心西南登記大廳，在四川省成都市。申請軟件著作權步驟是，準備好申請表、軟件的說明書、代碼文檔。說明書要求有軟件的界面截圖，配以文字來描述這個界面上所展示的功能，最少寫10頁，不超過50頁。代碼要求提交3000行，開頭和結尾必須是完整的，中間可以不連貫。如果軟件的全部代碼不夠3000行，那么就全部提交。對于身份證明文件，如果是企業申報，需要企業營業執照副本復印件蓋公章，申請表蓋公章。如果是事業單位申報，需要事業單位法人證書副本復印件蓋公章，申請表蓋公章。如果是個人申報，需要身份證正反面復印件簽字，申請表簽字。以上所有材料都要準備成紙質的，您可以找代理公司，也可以自己去版權中心遞交。普通件需要微信預約，到約定的那一天去版權大廳等著叫號，叫到號之后審查員會掃描預約成功后顯示的那個二維碼，會出一個繳費號，然后繳費，繳費之后會有幾天的時候才會顯示核費成功，這時候才能去把材料遞交到審查員那進行審核，通過即可領取受理通知書。然后是等待下證。如果辦理加急件則不需要微信預約，可以先交材料進行審核，審核通過后沒有受理通知書可以領取，下一個工作日開始計算下證時間，在這期間只要去交上費就可以。然后就是等著下證書了。

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唐山市在鋼鐵企業開展“四個一”行動，推廣津西轉型升級經驗
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9月29日下午，唐山市人民政府召開新聞發布會，將在全市鋼鐵企業開展“四個一”行動。會上，唐山市工業和信息化局黨組書記、局長徐樹成對唐山市人民政府《關于在鋼鐵企業開展“四個一”行動的實施意見》進行了詳細解讀；津西股份副董事長、黨委書記、總經理于利峰介紹了津西集團轉型升級、創新發展的先進經驗；唐山市鋼鐵協會秘書長、報春電商董事長晏希會就如何服務于“四個一”行動作了表態發言。會議由唐山市工業和信息化局黨組成員、調研員胡曉鋼主持。

鋼鐵產業是唐山轉型升級、動能轉換的重點，是建設環渤海地區新型工業化基地的重要支撐。隨著供給側結構性改革縱深推進，我市鋼鐵產業既面臨市場形勢較好、盈利能力增強的正向利好，也面臨總量控制、生態環保的剛性約束，正處在由規模擴張向提質增效轉進的關鍵階段。為深入貫徹黨的十九大精神和習近平總書記“三個努力建成”重要指示，全面落實省委“兩個率先”目標要求，按照市委十屆五次全會任務部署，加快鋼鐵產業轉型升級，培育壯大新興產業，實現新舊動能接續轉換，推動唐山高質量發展，提出推廣津西集團轉型升級經驗，在鋼鐵企業開展“四個一”行動，并出臺了《關于在鋼鐵企業開展“四個一”行動的實施意見》。

唐山市在鋼鐵企業開展“四個一”行動具體包括

引進一個專家團隊。圍繞精深加工、“兩化”融合、新一代流程工藝、節能環保等重點領域，精準制定人才需求清單，高點對接國家“兩院”院士、“千人計劃”等高層次專家團隊，以高端人才引領技術創新、產業轉型。采取咨詢指導、掛職兼職、技術入股等多種方式，提高招才引智實效，形成引進一個團隊、形成一個產業的新格局。

建立一個研發機構。聚焦傳統產業做優做強、新興產業加快發展“兩個目標”，進一步推進工藝流程優化、產品檔次升級、新型產品投產、生態環保提升。引導鋼鐵企業加大研發投入，與擁有前沿成果的科研院所、高等院校、專業公司共建企業技術中心、工程(技術)研究中心、制造業創新中心、產品質量標準中心等創新平臺，以產學研深度融合加快科技成果產業化。

選投一個戰略性新興產業。進軍戰略性新興產業，既要立足現有，通過信息化融合、智能化升級、服務化轉型，催生新產業、新業態、新模式，又要跨界發展，圍繞發展趨勢、市場需求、前沿技術，優化投資結構，培育轉型新動能。支持鋼鐵企業退城搬遷、“騰籠換鳥”，結合主導產品、技術基礎、產業關聯度等實際，優先發展軌道交通裝備、機器人、電子及智能儀器儀表、動力電池和節能環保5大新興產業，以優質新增量調存量補減量。支持鋼鐵企業通過并購重組、股權投資等多種形式，引進掌握先進技術、高端人才、知名品牌、市場網絡和知識產權等優質資源，打通延伸產業鏈、進軍新興產業、創新商業模式的快捷通道。

實施一個高管培訓計劃。結合《唐山市企業家培訓十年規劃綱要(2018-2027)》，以供給側結構性改革和新舊動能轉換、科技創新和戰略性新興產業、互聯網經濟與商業模式、鋼鐵冶煉和環保最新技術、管理創新和品牌建設等內容為重點，分層次組織鋼鐵企業董事長、總經理和二代接班人，參加多種形式培訓，引導企業家開闊眼界、更新觀念、對標先進，提高創新發展、決策管理、資本運作、市場開拓和國際競爭等綜合能力，激發轉型發展的內生動力。

唐山市人民政府出臺《關于在鋼鐵企業開展“四個一”行動的實施意見》，旨在引導全市廣大鋼鐵企業進一步學習借鑒津西鋼鐵主動轉型、創新發展，加快傳統與新興并進、跟隨到引領轉變，實現產能壓減、效益不減，產業升級、競爭力提升過程中，所創造的“創新常態化、產品高端化、產業新興化、管理職業化”四條經驗，進一步破除重資源輕資本、重生產輕研發、重當前輕長遠等短板制約，推動鋼鐵企業加快轉型升級、進軍新興產業。引導鋼鐵企業在鞏固提升現有主業優勢的基礎上，以適當的投入開辟新路徑、拓展新空間，大力延伸產業鏈、補強創新鏈、提升價值鏈，加快鋼鐵產業迭代升級，加快新舊動能接續轉換。

會上，于利峰代表津西集團介紹了津西主動轉型、創新發展，加快傳統與新興并進、跟隨到引領轉變，所創造的“創新常態化、產品高端化、產業新興化、管理職業化”四條經驗。

津西集團“四個一”轉型升級經驗具體包括

一、引進專家團隊，以人才引領產品結構高端化，打造世界最大型鋼生產基地。

立足高端技術裝備高端，引進專家團隊。津西建設國內最先進的大H型鋼生產線，與國際專業技術團隊共同推進項目建設，快速實現產品到效益的成果轉化。立足新產品開發，引進專家團隊。針對鋼板樁及超大H型鋼產品升級項目，在項目建設初期開始與具備多項世界第一技術尖端專家團隊達成戰略合作協議，共同開發填補國際或國內市場空白的部分高端型鋼產品。立足市場開拓，引進專家團隊。先后與多家專業從事型鋼銷售業務的國際營銷公司合作，構建國際營銷網絡，主導型鋼產品已形成123個系列、356種規格，在國內熱銷的同時遠銷33個國家和地區，型鋼出口量連續六年全國第一，鋼板樁銷售量穩居全國首位。

二、著力建設研發機構，推進科技創新常態化，提升企業核心競爭力。

在產學研深度融合層面：先后與東北大學、北京科技大學合作成立“型鋼研發中心”等產學研平臺，并成立“院士工作站”、“綠色鋼構產業技術研究院”。在標準引領層面：與國家鋼標委合作成立“型鋼標準研發基地”，主導或參與制修訂國家（行業）、地方鋼鐵行業標準。在深化技術創新層面：聘請首席工程師為公司副總經理，成立專業技術人才序列，創建11個“創新工作室”，設立專業課題，每年開展“青工五小”創新項目和技術攻關，并予以重獎，調動全員科技創新。

截止目前，以推進H型鋼和鋼板樁產品創新為主導，研發團隊達到230人，實施了熱軋鋼板樁生產工藝關鍵技術、H型鋼超快冷技術等多項重點科研項目，先后取得20多項國家專利。針對拓展國際市場，累計通過歐標、日標等7個國家標準、15個產品認證，參與并部分主導60多項國家（行業）、地方標準制修訂，顯著提升了企業影響力和話語權。

三、進軍戰略性高新技術領域，推進集團產業新興化，培育發展新動能。

2014年，津西集團與美國硅谷專家團隊合作，在北京經濟技術開發區成立東方晶源微電子科技（北京）有限公司，從美國硅谷、日本和歐洲引進掌握核心技術的資深專家30余人，組建國家千人計劃特聘專家、大數據首席專家在內的200人科技研發團隊，搭建以東方晶源微電子科技（北京）有限公司為核心的津西集團高科技板塊。

該公司主要硬件產品為用于芯片生產的高速、高精度電子束圖像在線檢測系統，該產品在國內尚屬空白，得到國家的重點支持，承擔了3項（02）重大專項，已完成國內首臺納米級電子束芯片檢測裝備，將于今年底投入生產線驗證，基本具備批量生產條件。在軟件方面，已取得10多項軟件著作權；申報20余項國內外專利；參與光刻機國產化國家重大攻關項目；集成電路掩模優化設計軟件產品，已在三星和臺基電等7納米產線上應用，被世界第一芯片供應商認定為首選技術提供者。

四、注重高管培養，推進管理團隊職業化，打造國際一流企業集團。

津西每年投入5000余萬元，引進國際知名管理咨詢公司，有針對性的組織高管團隊培訓，提升高管素質，推進經營管理向國際一流水平看齊。拓展高管人員國際視野，先后到多個國家就企業組織架構、管理模式、市場營銷、客戶管理、質量控制、國際業務拓展等情況考察學習；強化高管人員專業素質培訓，到清華大學學習精益管理、全流程管理等專業課程，開展高管領導力、設備管理、管理能效等專業方面的培訓；促進高管人員觀念轉變，多次聘請專家授課，以“統一目標，引領變革”等為主題開展培訓，強化高管人員應對形勢變化、把握機遇、規避風險等大局觀念；向行業一流標準看齊，促使高管人員自我加壓，建立“兩面鏡子一個標準”對標學習機制，高管人員素質得到顯著提升，經營業績逐年提高。

唐山市在鋼鐵企業開展“四個一”行動，推廣津西集團轉型升級經驗，是對近年來津西集團以“雙調”促“雙轉”戰略，實現高質量發展的充分肯定。未來，津西集團將認真按照唐山市人民政府開展“四個一”行動的總體部署，進一步夯實基礎，實現新突破，為唐山實現“三個努力建成”和“兩個率先”目標作出企業應有的貢獻。