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專項審計報告分為哪幾種?專項審計顧名思義是指專門針對某一個方面進行的審計,或者說是針對公司不同方面展開的特殊審查,小編今天就專項審計的常見類型展開敘述。
我們比較熟悉的,離任審計。沒錯就是企業高管,針對這個高管在職期間的一系列活動開展的審查,一般性的是面向比較重要的人物這些人通常身居要職、權高位重,公司一般為了預防一些不確定性的風險(其實就是為了規避風險)進行審計,在離職前一個月內完成。
還有另外一種大家也是比較了解的,清算審計。很容易理解,一家公司由于經營不善,導致破產,破產后需要對公司的債權債務清償情況、資產變情況、費用支出等一系列進行審計。
經濟責任審計這個和離任審計有點類似,但是又有所不同。說白了就是在職期間,對于經濟活動中應當負有相關的責任審查,其實這個可以包含在離任審計當中。
還有就是個高新技術企業認定審計。通過對近三年研究開發費用專項審計,確定公司符合相關規定的研發費用是不是占企業營業的要求。
當然還有一些不常見的小編在這里就不在過多的介紹,年檢審計這個公司每年都需要做,但是現在不需要做了。經費支出審計,針對公司某項支出展開的審計,目的還是在于審計支出的真實性。
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會計中哪個職務都不能出具審計報告,審計報告是社會上的中介機構會計師事務所出具的。會計中總賬會計是主要負責配合事務所對公司賬務進行審計并出具審計報告。 之所以要對會計報表進行審計。如果是社會審計,就是履行相互監督的職能、審計必須從部門和人員上分離,只有會計師事務所的注冊會計師才能出具審計報告,會計只有審計部門的人才能出具審計報告。
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只有審計部門的人才能出具審計報告。如果是社會審計,只有會計師事務所的注冊會計師才能出具審計報告。 如果是企業會計或財務負責人,誰都不能出審計報告。 之所以要對會計報表進行審計,就是履行相互監督的職能,會計、審計必須從部門和人員上分離。
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真正意義的審計報告是由具有資質的中介機構出具的,如果您公司要自己出具,那個不是審計報告是內部審核報告或者是財務自查報告,應該由企業的財務經理出具,但是數據有企業會計來提供!謝謝!
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會計中哪個職務都不能出具審計報告,審計報告是社會上的中介機構會計師事務所出具的。會計中總賬會計是主要負責配合事務所對公司賬務進行審計并出具審計報告。
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海北州住房公積金2019年年度報告
根據國務院《住房公積金管理條例》和住房和城鄉建設部、財政部、人民銀行《關于健全住房公積金信息披露制度的通知》(建金〔2015〕26號)的規定,經住房公積金管理委員會審議通過,現將海北州住房公積金2019年年度報告公布如下:
一、機構概況
(一) 住房公積金管理委員會:住房公積金管理委員會有21名委員,2019年召開1次會議,審議通過的事項主要包括:1.通報2018年歸集使用執行情況和審議2019年歸集使用計劃;2.審議2018年年度報告;3.新增兩家住房公積金貸款業務委托銀行。
(二)住房公積金管理中心:住房公積金管理中心為隸屬海北州住房和城鄉建設局公益一類事業單位,設3個科室。從業人員12人,其中在編9人,非在編3人。
二、業務運行情況
(一)繳存:2019年,新開戶單位23家,實繳單位604家,凈增單位13家;新開戶職工1114人,實繳職工15906人,凈增職工418人;繳存額4.18億元,同比增長12.06%。2019年末,繳存總額29.38億元,同比增長16.59%;繳存余額10.56億元,同比增長9.43%。
受委托辦理住房公積金繳存業務的銀行2家,比上年增加(減少)0家。
(二)提取:2019年,提取額3.27億元,同比增長11.99%;占當年繳存額的78.23%,比上年減少0.05個百分點。2019年末,提取總額18.82億元,同比增長21.03%。
(三)貸款
1.個人住房貸款:個人住房貸款最高額度50萬元,其中,單繳存職工最高額度35萬元,雙繳存職工最高額度50萬元。
2019年,發放個人住房貸款762筆2.89億元,同比分別下降18.06%、19.27%。
2019年,回收個人住房貸款1.96億元。
2019年末,累計發放個人住房貸款12707筆24.2億元,貸款余額10.68億元,同比分別增長6.38%、13.56%、9.54%。個人住房貸款余額占繳存余額的101.14%,比上年增加0.1個百分點。
受委托辦理住房公積金個人住房貸款業務的銀行4家,比上年增加2家。
2.住房公積金支持保障性住房建設項目貸款:無
(四)購買國債:無
(五)融資:2019年,融資3108.95萬元,歸還3868.72萬元。2019年末,融資總額8974.45萬元,融資余額2094.22萬元。
(六)資金存儲:2019年末,住房公積金存款831.35萬元。其中,活期831.35萬元。
(七)資金運用率:2019年末,住房公積金個人住房貸款余額、項目貸款余額和購買國債余額的總和占繳存余額的101.14%,比上年增加0.1個百分點。
三、主要財務數據
(一)業務收入:2019年,業務收入3479.91萬元,同比增長10.62%。存款利息152.26萬元,委托貸款利息3327.45萬元,其他0.2萬元。
(二)業務支出:2019年,業務支出2300.80萬元,同比增長24.68%。支付職工住房公積金利息2024.46萬元,歸集手續費150.16萬元,委托貸款手續費125.75萬元,其他0.43萬元。
(三)增值收益:2019年,增值收益1179.11萬元,同比下降9.33%。增值收益率1.15%,比上年減少0.25個百分點。
(四)增值收益分配:2019年,提取貸款風險準備金1068.29萬元,提取管理費用60萬元,提取城市廉租住房(公共租賃住房)建設補充資金50.82萬元。
2019年,上交財政管理費用0萬元。上繳財政城市廉租住房(公共租賃住房)建設補充資金0萬元(備注:根據審計報告結果,將2069.73萬元調減到應付利息)。
2019年末,貸款風險準備金余額6041.98萬元。累計提取城市廉租住房(公共租賃住房)建設補充資金3525.17萬元。
(五)管理費用支出:2019年,管理費用支出206.58萬元,同比減少21.17%。其中,人員經費176.29萬元,公用經費20.31萬元,專項經費9.98萬元。
四、資產風險狀況
(一)個人住房貸款:2019年末,個人住房貸款逾期額0萬元,逾期率0。
個人貸款風險準備金按貸款余額的1%提取。2019年,提取個人貸款風險準備金1068.29萬元,使用個人貸款風險準備金核銷呆壞賬0萬元。2019年末,個人貸款風險準備金余額6041.98萬元,占個人住房貸款余額的5.66%,個人住房貸款逾期額與個人貸款風險準備金余額的比率為0%。
(二)支持保障性住房建設試點項目貸款:無
(三)歷史遺留風險資產:無
五、社會經濟效益
(一)繳存業務:2019年,實繳單位數、實繳職工人數和繳存額同比分別增長2.20%、2.7%和12.06%。
繳存單位中,國家機關和事業單位占85.26%,國有企業占5.63%,城鎮集體企業占1%,城鎮私營企業及其他城鎮企業占4.8%,民辦非企業單位和社會團體占2.81%,其他占0.5%。
繳存職工中,國家機關和事業單位占82.37%,國有企業占11.04%,城鎮集體企業占1.50%,城鎮私營企業及其他城鎮企業占4.55%,民辦非企業單位和社會團體占0.43%,其他占0.11%;中、低收入占99.49%,高收入占0.51%。
新開戶職工中,國家機關和事業單位占71.81%,國有企業占13.73%,城鎮集體企業占2.07%,城鎮私營企業及其他城鎮企業占10.32%,民辦非企業單位和社會團體占0.18%,其他占1.89%;中、低收入占99.28%,高收入占0.72%。
(二)提取業務:2019年,7462名繳存職工提取住房公積金3.27億元。
提取金額中,住房消費提取占87.39%(購買、建造、翻建、大修自住住房占42.32%,償還購房貸款本息占42.67%,租賃住房占0.1%,其他占2.30%);非住房消費提取占12.61%(離休和退休提取占9.83%,完全喪失勞動能力并與單位終止勞動關系提取占0.86%,戶口遷出本市或出境定居占1.6%,其他占0.32%)。
提取職工中,中、低收入占99.33%,高收入占0.67%。
(三)貸款業務
1.個人住房貸款:2019年,支持職工購建房9.004萬平方米,年末個人住房貸款市場占有率為72.16%,比上年減少13.74個百分點。通過申請住房公積金個人住房貸款,可節約職工購房利息支出3057.89萬元。
職工貸款筆數中,購房建筑面積90(含)平方米以下占7.88%,90—144(含)平方米占83.33%,144平方米以上占8.79%。購買新房占90.94%(其中購買保障性住房占0%),購買二手房占9.06%。
職工貸款筆數中,單繳存職工申請貸款占35.43%,雙繳存職工申請貸款占64.57%。
貸款職工中,30歲(含)以下占40.55%,30歲—40歲(含)占31.63%,40歲—50歲(含)占23.62%,50歲以上占4.20%;首次申請貸款占77.82%,二次及以上申請貸款占22.18%;中、低收入占99.48%,高收入占0.52%。
2.異地貸款:2019年,發放異地貸款182筆8327.7萬元。2019年末,發放異地貸款總額10703.2萬元,異地貸款余額9172.62萬元。
3.公轉商貼息貸款:無
4.支持保障性住房建設試點項目貸款:無
(四)住房貢獻率:2019年,個人住房貸款發放額、公轉商貼息貸款發放額、項目貸款發放額、住房消費提取額的總和與當年繳存額的比率為137.56%,比上年減少27.59個百分點。
六、其他重要事項
(一)當年機構及職能調整情況、受委托辦理繳存貸款業務金融機構變更情況。
1、海北州住房公積金管理中心從2019年1月起由自收自支的事業單位調整為財政全額撥款的公益一類事業單位,所有收支都通過財政預算。
2、為了更好地服務廣大繳存職工,新增農行剛察支行、中國銀行海北支行兩家國有商業銀行辦理住房公積金貸款業務。
(二)當年住房公積金政策調整及執行情況,包括當年繳存基數限額及確定方法、繳存比例等繳存政策調整情況;當年提取政策調整情況;當年個人住房貸款最高貸款額度、貸款條件等貸款政策調整情況;當年住房公積金存貸款利率執行標準等。
2019年,為進一步降低本州住房公積金繳存企業單位的成本,根據《青海省住房和城鄉建設廳、青海省財政廳、中國人民銀行西寧中心支行轉發住房城鄉建設部等三部門關于改進住房公積金繳存機制進一步降低企業成本的通知》《關于<關于規范和階段性降低住房公積金繳存比例的意見>的通知》(北房金管〔2016〕19號)文件精神,延長了“階段性適當降低企業住房公積金繳存比例政策”的期限至2020年4月30日。
1、單位和職工繳存比例嚴格按不低于5%,不高于12%執行,繳存月工資基數按不低于青海省現行最低工資標準,不高于海北州上一年度職工月平均工資的3倍確定。
2、隨著繳存職工對住房公積金貸款需求持續增大,中心個貸率居高不下、資金管理風險增加,中心根據實際情況,不定時召開會議研究相關應對措施,嚴格執行“房子是用來住的,不是用來炒的”定位,調整住房公積金貸款、提取相關規定和業務流程。在保證剛性需求的前提下,增加了繳存職工購買3套房、借款次數超過2次且在申請貸款時有未償還清商業借款、信用借款的不予以貸款的規定。為了公積金業務辦理過程中彰顯公平、公正、透明,在貸款發放時實行了輪候制,按借款申請時間進行排序;為了進一步降低居高不下的個貸率,增加了繳存職工貸款前提取時保留一年繳存額的規定。
3、為了改善資金持續緊張的現狀,中心調整了貸款額度的有關規定,雙職工最高50萬,單職工最高35萬,暫停執行征信狀況良好的職工在最高貸款額度基礎上上浮20%的優惠政策。
住房公積金存貸款利率嚴格按人民銀行規定利率執行。
(三)當年服務改進情況包括服務網點、服務設施、服務手段、綜合服務平臺建設和其他網絡載體建設服務情況等。
海北州住房公積金管理中心州本級服務網點根據州人民政府要求入駐行政服務大廳辦理的規定,中心前臺經辦人員和所有委托銀行貸款業務的經辦人員都在大廳辦理相關業務,四縣服務網點分別在各縣的經辦銀行辦理,基本實現了 “一站式”服務和“就近辦”“一窗式”辦結的要求。
綜合服務平臺建設工作穩步進行。根據住建部建設綜合服務平臺的要求,中心依托省住房公積金信息中心,多形式、全方位開通服務渠道。2019年,通過“青海住房公積金12329”微信公眾號,發送推文36篇次,平均每月3篇,及時推送中心政策及相關解讀,節約了職工的時間、咨詢成本,提升了服務質量。為實現住房公積金 “馬上辦、網上辦、就近辦、一次辦”服務宗旨,中心打出“組合拳”,“讓數據多跑路、讓群眾少跑腿”的新舉措,做到“一站式服務、一窗式辦結”,服務上不斷推陳出新,監管上織密“防護網”,筑牢“防火墻”。為了更好服務于繳存職工并提高管理水平,中心12月底對住房公積金數據上報系統、全國住房公積金平臺之業務系統擴展、人行二代征信報送系統項目建設等的前期工作進行了考察、分析并通過了政府采購,將在2020年全面實施。
(四)當年信息化建設情況,包括信息系統升級改造情況,基礎數據標準貫徹落實和結算應用系統接入情況。
繼續執行住房公積金綜合業務系統“雙貫標”,建設住房公積金與受托銀行金融合作結算平臺,做到公積金提取即時辦結、資金結算實時到賬,提高公積金服務效率,降低了資金流轉中的風險。
(五)當年住房公積金管理中心及職工所獲榮譽情況,包括:文明單位(行業、窗口)、青年文明號、工人先鋒號、五一勞動獎章(勞動模范)、三八紅旗手(巾幗文明崗)、先進集體和個人等。
2019年,海北州政務服務監督管理局開展 “三亮三評三比”活動中,授予海北州住房公積金管理中心 “群眾滿意窗口”稱號。
(六)當年對違反《住房公積金管理條例》和相關法規行為進行行政處罰和申請人民法院強制執行情況。
借款人陳某系中國農業銀行剛察縣支行職工, 2013年5月為其購商品房發放住房公積金貸款29萬元,貸款期限15年。2013年5月至2017年6月一直正常還款, 2017年7月因違法被單位開除公職,后多次催收均無法正常還款,經研究決定2017年9月由受托銀行建行西海支行于向海晏縣人民法院提起訴訟,要求處置借款人抵押物清償公積金貸款,法院受理并立案。2019年3月21日法院成功拍賣抵押房產,拍賣所得用于清償貸款本息240369.98元。
海北州住房公積金管理中心貸款逾期率為零。
(七)當年對住房公積金管理人員違規行為的糾正和處理情況等。
無
(八)其他需要披露的情況。
根據《住房公積金管理中心業務管理工作考核辦法》規定,海北州住房公積金在2019年6月末、12月末分兩次對所轄各受托銀行進行了業務考核,通過考核有利于加強雙方的業務聯系,減少業務操作差錯,提高了受托銀行的住房公積金業務的辦理效率和服務質量,進一步提升全州住房公積金管理水平和業務水平。
海北州住房公積金管理中心
2020年3月12日
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責編/孟延欣
監制/智華堅贊 總監制/劉增奎
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