虛擬招聘會是在互聯網上舉行的招聘會活動。不同的雇主同意通過在一個為該活動指定的網站上提供一系列不同的工作機會的方式來參加該活動。然后,求職者會被邀請訪問該活動的網站,了解可用的就業職位。通常,虛擬招聘會上提...
虛擬招聘會是在互聯網上舉行的招聘會活動。不同的雇主同意通過在一個為該活動指定的網站上提供一系列不同的工作機會的方式來參加該活動。然后,求職者會被邀請訪問該活動的網站,了解可用的就業職位。通常,虛擬招聘會上提供的職位空缺是遠程辦公職位,它還允許員工使用互聯網技術在家或其他偏遠地區工作。

參加虛擬招聘會的人有機會親自參加后續面試虛擬招聘會通常被稱為在線招聘會,也可以為求職者提供與潛在雇主在線聊天的機會。通過訪問指定的門戶網站,個人求職者可以點擊在多個職位空缺中,在線提交申請或簡歷,并通過互聯網聊天程序或使用雙向視頻技術進行幾次面試,而不必離家出走。通過虛擬招聘會進行的求職通常需要中等至高于平均水平的計算機和網絡技能然而,一些需要遠程面試的員工在進行第二次職業面試時,通常需要進行網絡安全方面的工作,可能根本不需要面對面面試越來越多的虛擬招聘會將雇主和員工聯系起來,他們歡迎有機會使用最新的電話進行合作,盡管存在地理障礙,但視頻和互聯網技術。在線招聘會的日期和時間也可能與傳統招聘會有所不同。在某些情況下,一項活動可能只在網上進行幾個小時,而其他職業則可能只在網上進行幾個小時活動可能會持續幾天,并且在這些日期期間可以全天候訪問。但是,通常在預定的虛擬職業介紹會結束后,訪問者將不再被允許訪問該網站,或者可以查看指定的網站,但無法申請可用的職位虛擬職業介紹會可以對公眾開放,也可以只面向特定群體的成員,如大學生或校友。工作可以在私營部門提供,甚至可能包括政府機構的職位。通常,私人在線招聘會要求求職者使用唯一的身份和密碼預先注冊和訪問招聘會網站。在某些情況下,虛擬招聘會也可能由專門從事此類活動的公司代表其他組織或公司主辦。