什么是公司服務(Corporate Services)？
企業服務包括廣泛的行政管理職能，如會計、人力資源和法律服務。無論某一特定業務的規模和所處的行業如何，要想取得成功，就必須使用企業服務。一般來說，這些服務可以由公司自己的內部部門提供，也可以外包給第三方供應商。...
企業服務包括廣泛的行政管理職能，如會計、人力資源和法律服務。無論某一特定業務的規模和所處的行業如何，要想取得成功，就必須使用企業服務。一般來說，這些服務可以由公司自己的內部部門提供，也可以外包給第三方供應商。
小型企業通常使用第三方招聘公司來篩選潛在員工企業必須保持準確的財務記錄，才能取得成功，而且在許多情況下，還必須遵守各種監管法律。通常，大公司會向其子公司提供這套重要的公司服務，而較小的公司可能會聘請一家注冊會計師事務所來協助他們。會計通常包括通過核對支票賬戶和儲蓄賬戶、記錄存貨和銷售額來定期維護準確的賬簿和記錄，會計公司服務還包括準備年終財務報表、每周或每兩周的工資單、年終員工和獨立承包商納稅表。會計公司服務還包括編制公司的年度納稅申報表
公司服務允許公司通過融入新視角來擴展業務人力資源可能是企業服務的重要組成部分。人力資源通常包括招聘、薪酬分析和繼續教育等一系列職能。小企業通常使用第三方招聘公司篩選潛在員工，這是一個耗時且昂貴的過程，而大型企業通常使用內部人力資源部門來完成這項工作。大公司通過整合人力資源服務來節省資金。同樣，每年分析一個組織的員工的薪酬是一項重要的公司服務，可以集中或外包以保持公司的競爭力擴張、新產品線或解雇員工，他們通常需要法律建議來幫助他們做出正確的決定。無論他們使用外部法律顧問提供指導，還是維持一支在職律師隊伍，在做出任何可能會導致根本性改變的重大決定時，他們必須咨詢法律顧問，這可能是所有公司服務中最重要和最敏感的服務，因為有效利用法律顧問意味著減少卷入昂貴訴訟的風險。
小型企業通常使用第三方招聘公司來篩選潛在員工企業必須保持準確的財務記錄，才能取得成功，而且在許多情況下，還必須遵守各種監管法律。通常，大公司會向其子公司提供這套重要的公司服務，而較小的公司可能會聘請一家注冊會計師事務所來協助他們。會計通常包括通過核對支票賬戶和儲蓄賬戶、記錄存貨和銷售額來定期維護準確的賬簿和記錄，會計公司服務還包括準備年終財務報表、每周或每兩周的工資單、年終員工和獨立承包商納稅表。會計公司服務還包括編制公司的年度納稅申報表公司服務允許公司通過融入新視角來擴展業務人力資源可能是企業服務的重要組成部分。人力資源通常包括招聘、薪酬分析和繼續教育等一系列職能。小企業通常使用第三方招聘公司篩選潛在員工，這是一個耗時且昂貴的過程，而大型企業通常使用內部人力資源部門來完成這項工作。大公司通過整合人力資源服務來節省資金。同樣，每年分析一個組織的員工的薪酬是一項重要的公司服務，可以集中或外包以保持公司的競爭力擴張、新產品線或解雇員工，他們通常需要法律建議來幫助他們做出正確的決定。無論他們使用外部法律顧問提供指導，還是維持一支在職律師隊伍，在做出任何可能會導致根本性改變的重大決定時，他們必須咨詢法律顧問，這可能是所有公司服務中最重要和最敏感的服務，因為有效利用法律顧問意味著減少卷入昂貴訴訟的風險。
- 發表于 2020-08-15 03:33
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- 分類：業務辦理
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