什么是工資稅(Payroll Taxes)？

工資稅是從一個人的工資或工資中扣除的稅。基本上有兩種類型的工資稅，盡管這在不同的國家可能有所不同。通常有雇員支付的工資稅和雇主支付的工資稅工資稅是在每個發薪期間從雇員的支票上代扣的，法律要求大多數雇主繳...

工資稅是從一個人的工資或工資中扣除的稅。基本上有兩種類型的工資稅，盡管這在不同的國家可能有所不同。通常有雇員支付的工資稅和雇主支付的工資稅

工資稅是在每個發薪期間從雇員的支票上代扣的，法律要求大多數雇主繳納工資稅，以支付對雇員收入征收的稅款。這些稅包括州稅和聯邦稅的扣除。雇主還必須向雇員征收醫療保險和社會保障稅，這兩個不同的聯邦醫療、殘疾和退休計劃

人們可以通過TurboTax.While payroll等程序在線申報納稅稅收是以雇員的收入為基礎的，稅款的支付來自雇主和雇員。例如，雇主有義務支付對雇員收入征收的醫療保險和社會保障稅的一半。這種支付被稱為預扣稅，因為雇主基本上是從雇員的工資中扣除那部分稅款。雇員支付另一半，以及其他州和聯邦的稅收。在某些情況下，一些工資支票可能不會被工資稅減少例如，在美國，獨立承包商必須完全獨立地履行納稅義務，因為基本上獨立承包商是為自己工作的，也就是說，獨立承包商既是雇主又是雇員。有些承包商每季度提交一份稅務報表，以避免在年底繳納大量稅款；其他承包商，尤其是那些年收入不高的承包商，每年都要履行一次納稅義務其他國家有按現收現付制的工資稅制度，這意味著每一次員工拿到工資，他或她的工資都會相應減少相應的稅額。根據國家的稅收規定，公司可能也有義務繳納這些稅有時工資稅一詞只針對雇主的供款。在澳大利亞，工資稅是指對雇主征收的稅收要求。這不是從雇員工資中提取的金額，盡管澳大利亞確實要求雇員繳納工資稅以外的其他費用，但雇主在履行其在工資稅中的義務時，了解適用的稅法是很重要的適當的數額或滿足自己的納稅義務可以很快使公司陷入與政府稅務機關的麻煩，為此，一些雇主選擇使用工資公司或發展一個專門的工資部門

W-2工資和稅收報表說明了員工的工資和代扣的工資稅。