工件可以用來組裝一些電子產品計件工作的概念很古老,在英語中,學徒帶回家的工作可以追溯到15世紀,裝配線系統的發展進一步促進了這一概念的發展,由于計件工作非常適合創造個體整體的一小部分,因此,在許多人的頭腦中,計件工作常常與血汗工廠勞動聯系在一起,因為它經常在艱苦的條件下進行,并且伴隨著長時間的工作。在某些情況下,計件工作也可以在家里完成,這就引起了人們對勞動監管的質疑,由于家庭不是一個容易監管或檢查的環境。
工廠工人通常從事計件工作隨著工廠的發展,許多公司采用傳統的計件制。工廠工人記錄他們完成的工作量,通常將跟蹤存根提交給工頭,工頭在簽字前對工作進行復核,以便給員工發工資。一些現代工廠繼續使用這種系統,尤其是在發展中國家,計件工作被認為是績效工資的一個很好的例子,因為實得工資的數額與工人的工作表現直接相關。這些制度的支持者認為,工人因突出自己而得到獎勵,而速度慢的工人則得到公平的勞動報酬。通過直接將工資與生產的物品數量掛鉤,這鼓勵工人以高速度完成任務,從而為雇傭工人的公司帶來更高的效率。反對計件工作的人指出,高速度對工人來說是危險的,而且可能是危險的促進傷害,而不是效率。也有人對獲得的工資數額表示擔憂,一些勞工倡導者聲稱,事實上,速度慢的工人得不到公平的補償。這種補償方法還把數量看得重于質量,這可能是不可取的
計件工作通常與血汗工廠勞動聯系在一起。
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