什么是殘疾歧視訴訟(Disability Discrimination Lawsuits)？

美國殘疾人法案（ADA）和其他一些法律已經頒布，以保護殘疾人免受歧視，以及為殘疾人士提供合理住宿的政府設施。在建筑設計、就業、住房和教育、公共住宿場所等方面受到歧視的個人，或因殘疾而設立的政府機構有權提起殘疾歧視...

美國殘疾人法案（ADA）和其他一些法律已經頒布，以保護殘疾人免受歧視，以及為殘疾人士提供合理住宿的政府設施。在建筑設計、就業、住房和教育、公共住宿場所等方面受到歧視的個人，或因殘疾而設立的政府機構有權提起殘疾歧視訴訟。

殘疾訴訟可能涉及使用拐杖等設備的人無法進入的企業。為了在殘疾歧視訴訟中勝訴，個人必須能夠根據ADA證明其殘疾的存在。ADA對殘疾的定義相當寬泛，未能證明殘疾很可能導致訴訟失敗。同樣，殘疾一方要求另一方提供的便利必須符合法律規定的合理定義。殘疾方還必須能夠證明歧視發生的初步證據，這意味著他或她有充分證明歧視的證據，除非另有反駁。

為了在殘疾歧視訴訟中勝訴，個人必須能夠根據《殘疾人法案》證明其殘疾的存在。對雇主、房東、教育機構或公共場所提起訴訟，個人應首先聯系與他或她被拒絕的住宿類型相對應的辦公室例如，如果在工作場所發生歧視，應聯系平等就業機會委員會（EEOC），如果在住房方面，住房和城市發展部（HUD）將處理投訴。這些辦公室將嘗試解決問題。如果未能解決，辦公室將調查歧視并確定是否有合理理由相信歧視發生。

根據《美國殘疾人法》，殘疾被定義為對個人活動產生不利影響的身體或精神障礙。如果辦公室確定沒有合理原因，則投訴將被駁回。如果有合理理由相信歧視已經發生，辦事處可以代表受害者提起殘疾歧視訴訟。由于時間和費用的限制，并非所有辦事處都能為所有受害者提起訴訟。有些機構，如平等就業機會委員會，可能會給受害者一個起訴信的權利。這些信件允許受害者自己提起殘疾歧視訴訟。

據估計，大約650萬美國人患有某種類型的智力殘疾。如果發現歧視，而辦公室無法提起訴訟，受害者應咨詢專門研究公民權利和自由的律師。該律師將向適當的法院提起訴訟，組織案件，并與有合理理由相信歧視發生的部門合作，以獲得最好的解決方案或判決。ADA也允許對歧視方支付律師費除了ADA，個人可以根據以下內容提起殘疾歧視訴訟：1986年的航空公司準入法案，1968年的建筑障礙法案，公平住房法案，殘疾人教育法案和1973年的康復法案。這些都是聯邦法律，但是很多州都有自己的法律照搬聯邦規定。一些城市和地方法規也有這類法律，但聯邦法律始終優先于市和州的法律。

沒有為殘疾人士提供合理住宿的雇主可被起訴歧視。