市場領導地位通常被理解為一個特定公司在一個行業或市場中的地位,基于三個因素。當決定一個公司是否可以被恰當地稱為市場領導者時,公司的盈利能力將起主要作用。除了公司的盈利能力外,市場份額的數量和價值也將被考慮在...
市場領導地位通常被理解為一個特定公司在一個行業或市場中的地位,基于三個因素。當決定一個公司是否可以被恰當地稱為市場領導者時,公司的盈利能力將起主要作用。除了公司的盈利能力外,市場份額的數量和價值也將被考慮在內。

在確定一家公司是否可以被恰當地稱為市場領導者時,公司的盈利能力將起主要作用雖然市場領導地位并不一定要求行業中最高的利潤率或最大的市場份額,一個公司通常在一個財政期間和下一個財政期間都會表現出一個穩定的盈利水平。這一水平的利潤應該是可觀的,并且在可利用的市場中占有相當大的份額。當公司能夠通過一般經濟的轉變以及在變化中維持盈利能力時在市場領域內,這種穩定程度是市場領先地位的一個很好的指標。市場份額對市場份額有兩個重要影響:第一,市場占有量的問題,和盈利能力一樣,市場占有率不一定是行業內最高的,但應該占相當大的比重持續的強勢地位將證明公司即使面對變化也有能力吸引市場,這無疑是一個領導者的標志,任何一家公司在市場上處于領先地位,也會表現出其市場份額的價值。公司提供的商品和服務不僅價格有競爭力,而且有著高質量的良好聲譽。從這個角度看,市場領導需要生產能激發信心的商品以消費者認為負擔得起的價格出售。近年來,市場領導能力的第四個指標已經開始顯現。高管和高層管理團隊成員的素質和穩定性也可能將一家公司區分為市場領導者。當公司的領導層是由與公司共事過許多年的專業人士組成時,通常會認為這種情況多年來,并在指導公司成功度過經濟轉型期方面有著久經考驗的記錄。