什么是公司告密者(Corporate Whistleblower)？
企業舉報人是指企業或企業的現任或前任雇員，他們選擇向當局舉報公司內部的非法活動。企業舉報人可能會被人崇拜或妖魔化，視乎意見而定，被視為偉大的道德榜樣或告密者。不管動機如何，企業告密者通常通過選擇舉報非法行為來...
企業舉報人是指企業或企業的現任或前任雇員，他們選擇向當局舉報公司內部的非法活動。企業舉報人可能會被人崇拜或妖魔化，視乎意見而定，被視為偉大的道德榜樣或告密者。不管動機如何，企業告密者通常通過選擇舉報非法行為來接受威脅、騷擾和懲罰性行動的風險。
一旦決定成為公司舉報人，許多人建議聯系有經驗的律師。舉報人通常對確鑿證明或至少強烈表明的信息知情，工作場所的職業不當行為。這可能是內幕交易、非法商業行為，甚至是雇傭行為中的實際歧視的證據。通常，如果內部糾正問題的努力被忽視，公司舉報人會通知有關部門。在某些情況下，告密者會選擇通知當局而不是通過正常的指揮系統，尤其是如果公司有解雇那些選擇質疑程序的員工的歷史。那些明知故犯并故意實施非法行為的企業通常會竭力讓那些似乎有可能向當局舉報的人保持沉默。許多公司利用保密協議威脅員工的地位，如果他或她她正在考慮舉報非法行為。由于保密協議通常會超過雇傭期限，因此被解雇或辭職的員工仍可能面臨因違反合同而受到訴訟威脅的風險。雖然已經制定了一些法律來保護告密者，這些遠遠不夠全面，可能無法為保護舉報人的工作或職業聲譽提供必要的保護出于這個原因，許多法律專家建議，一旦決定告發，就立即聯系有經驗的律師。著名舉報人的故事往往詳述那些選擇告發公司的人所走的危險道路，他發現自己工作的煙草公司在煙草產品中添加了可能增加煙癮的添加劑后，就成了著名的公司告密者，他堅持說，他在公開信息后收到了死亡威脅。盡管如此，一個公司告密者仍然會對政策和執行產生巨大的影響，比如大衛·富蘭克林，一位微生物學家揭露了他所工作的制藥公司隱瞞藥品高失敗率的證據，以使其保持在市場上。富蘭克林作為公司告密者的努力導致了美國藥品銷售法律程序的許多變化。
一旦決定成為公司舉報人，許多人建議聯系有經驗的律師。舉報人通常對確鑿證明或至少強烈表明的信息知情，工作場所的職業不當行為。這可能是內幕交易、非法商業行為，甚至是雇傭行為中的實際歧視的證據。通常，如果內部糾正問題的努力被忽視，公司舉報人會通知有關部門。在某些情況下，告密者會選擇通知當局而不是通過正常的指揮系統，尤其是如果公司有解雇那些選擇質疑程序的員工的歷史。那些明知故犯并故意實施非法行為的企業通常會竭力讓那些似乎有可能向當局舉報的人保持沉默。許多公司利用保密協議威脅員工的地位，如果他或她她正在考慮舉報非法行為。由于保密協議通常會超過雇傭期限，因此被解雇或辭職的員工仍可能面臨因違反合同而受到訴訟威脅的風險。雖然已經制定了一些法律來保護告密者，這些遠遠不夠全面，可能無法為保護舉報人的工作或職業聲譽提供必要的保護出于這個原因，許多法律專家建議，一旦決定告發，就立即聯系有經驗的律師。著名舉報人的故事往往詳述那些選擇告發公司的人所走的危險道路，他發現自己工作的煙草公司在煙草產品中添加了可能增加煙癮的添加劑后，就成了著名的公司告密者，他堅持說，他在公開信息后收到了死亡威脅。盡管如此，一個公司告密者仍然會對政策和執行產生巨大的影響，比如大衛·富蘭克林，一位微生物學家揭露了他所工作的制藥公司隱瞞藥品高失敗率的證據，以使其保持在市場上。富蘭克林作為公司告密者的努力導致了美國藥品銷售法律程序的許多變化。
- 發表于 2020-09-03 04:41
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- 分類：法律法規
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