我們精選了一下網友答案:
···································^^····································
在無錫,高企認定有一套完備的評分標準,一共四項,四項指標采取加權記分方式,高企入庫須達到60分(≥60分),高企認定須達到70分以上(不含70分)。
1、自主知識產權≤ 30
2、研究開發的組織管理水平≤ 20
3、科技成果轉化能力≤ 30
4、企業成長性≤ 20
1、核心自主知識產權(30分)
2、研究開發的組織管理水平(20分)
由技術專家根據企業研究開發與技術創新組織管理的總體情況,結合以下幾項評價,進行綜合打分。
1、制定了企業研究開發的組織管理制度,建立了研發投入核算體系,編制了研發費用輔助賬;(≤6分)
2、設立了內部科學技術研究開發機構并具備相應的科研條件,與國內外研究開發機構開展多種形式產學研合作;(≤6分)
3、建立了科技成果轉化的組織實施與激勵獎勵制度,建立開放式的創新創業平臺;(≤4分)
4、建立了科技人員的培養進修、職工技能培訓、優秀人才引進,以及人才績效評價獎勵制度。(≤4分)
3、科技成果轉化能力(30分)
科技成果:是指通過科學研究與技術開發所產生的具有實用價值的成果(專利、版權、集成電路布圖設計等)。
科技成果轉化:是指為提高生產力水平而對科技成果進行的后續試驗、開發、應用、推廣直至形成新產品、新工藝、新材料,發展新產業等活動;
科技成果轉化形式包括:
(1)自行投資實施轉化;
(2)向他人轉讓該技術成果;
(3)許可他人使用該科技成果;
(4)以該科技成果作為合作條件,與他人共同實施轉化;
(5)以該科技成果作價投資、折算股份或者出資比例;
由技術專家根據企業科技成果轉化總體情況和近3年內科技成果轉化的年平均數進行綜合評價。同一科技成果分別在國內外轉化的,或轉化為多個產品、服務、工藝、樣品、樣機等的,只計為一項。
A. 轉化能力強,≥5項 (25-30分)
B. 轉化能力較強,≥4項 (19-24分)
C. 轉化能力一般,≥3項 (13-18分)
D. 轉化能力較弱,≥2項 (7-12分)
E. 轉化能力弱,≥1項 (1-6分)
F. 轉化能力無, 0項 (0分)
4、企業成長性指標(20分)
由財務專家選取企業凈資產增長率、銷售收入增長率等指標對企業成長性進行評價。企業實際經營期不滿三年的按實際經營時間計算。
以上兩個指標分別對照下表評價檔次(ABCDEF)得出分值,兩項得分相加計算出企業成長性指標綜合得分。
以上就是無錫高企認定的一套完備的評分系統,企業必須滿足以上這些條件或評分標準才可以申請高新企業認定。
·······································································
我們精選了一下網友答案:
今年開始推行網上年檢1 先去廣西紅盾網登記(點擊網頁左側的“企業網上年檢”欄目進入網上年檢系統;選擇登記轄區:“XX工商行政管理局”,輸入企業注冊號、企業名稱以及當前年檢年度后,點擊“確定”鍵,登錄系統)2 在廣西紅盾網填寫《年檢報告書》并自動生成《網上年檢預審結果通知書》.3 打印《年檢報告書》及《網上年檢預審結果通知書》4 網上申報2個工作日后帶上《年檢報告書》、《網上年檢預審結果通知書》、營業執照副本、經辦人身分證和法人身分證復印件及09年度財務報表.注意:有些公司需要會計師事務所出具的審計報告.這里我就不寫了,你可以去廣西紅盾網查看"網上年檢須知"
···································^^····································
工商營業執照年檢,營業招照的年檢時,應提供企業最終確認的年報,若當年報表經會計師事務所審計,所有數據照審計報告填寫就可以。這個是跟打印出來的報表有關,如果是你說的那種情況,必須要修改專項資金審計報告,花點錢去弄一個。沒有關系的。也不需要做納稅調整,只是根據稅法,在匯算清繳的的時候作調增或調減處理而已。報表提供的是年檢年度的報表,所以是納稅調整前的報表,當然,你也可以在年報報出前,先自行對已知的項目進行納稅調整,從而調整所得稅,記入了年報數字。 而在次年進行所得稅匯算清繳時,所進行的納稅調整一般不再調整上年度報表(根據前期差錯更正原則確需調整的除外),而是在調整當期列入以前年度損益調整科目進行核算就可以了。 如上所述,調整所得稅要在調整當期做如下分錄: 借:以前年度損益調整,貸:應交稅費-應交所得稅; 借:利潤分配-未分配利潤,貸:以前年度損益調整。
·······································································
我們精選了一下網友答案:
···································^^····································
今日招聘
Recruitment information
會計招聘官
-2020.11.05-
華潤水泥招聘外派審計崗(控股審計部)
base東莞/南寧
需要1年以上工作經驗,條件優秀的應屆畢業生亦可考慮。
發布時間:2020-11-03
崗位職責
1. 組織與實施項目審計,提出審計管理建議,并協助推動、跟進整改落實情況;
2. 參與審計報告、管理意見書等的編制或復核,控制項目質量;
3. 參與實施企業內部控制、風險管理工作的組織及推動;
4. 部門安排的其他工作。
任職要求:
1、大學本科及以上學歷,主修財會、審計、銷售、采購、生產、管理等相關專業;
2、學習能力較強,熟悉相關業務域的法律法規、管理流程,熟練掌握相關領域專業知識和實際操作;
3、具有優秀的職業判斷能力,邏輯能力強,有較強的口頭和書面表達能力;
4、工作嚴謹細心、誠信實干、責任心強,具有良好的職業道德和團隊協作能力,能夠接受長期出差;
5、認同華潤文化,嚴格保守公司商業秘密;
6、1年以上工作經驗,條件優秀的應屆畢業生亦可考慮;
7、有下列情況可優先考慮:
(1)有相關專業技術職稱或任職資格者;
(2)近年業績評價為A或A+者。
聯系地址:
crc.wintalent.cn/wt/crcement/web/index/webPositionN300!getOnePosition?postId=577757060&recruitType=2&brandCode=1&columnId=2&importPost=0
或點擊閱讀原文
0 篇文章
如果覺得我的文章對您有用,請隨意打賞。你的支持將鼓勵我繼續創作!